每次Interview的时候,大家通常都是有什么问题就快点问,不然等签了Offer Letter就来不及了咯~
日前,有位男子在Online Interview时,问了HR一句「OT有没有钱?」,之后却直接被OUT!?
男子在Dcard发文分享,他通过别人的介绍参加了某公司的Online Interview。整个过程都没什么不舒服,而且自我介绍、专业和公司产品都有聊到。但是在男子询问了一个问题后,最后就因为这个问题失去了入职的机会!
▼详细对话如下
??面试官:还有什么问题吗?
?男子:你们有加班费吗?
??面试官:我们这边没在加班的。
?男子:那如果势必得加班咧?
??面试官:我们这边因为案子时程长,所以没什么机会会加班,但如果当天要的话,就要先联络你的上级通知后就可以上系统,然后可以换补假还是怎样吧。
这时,该公司的HR就加入了话题并表示,如果主管准许就会给OT钱或补假。而男子继续问薪水的问题时,HR就再次插嘴说,「这个问题等到之后有进一步的阶段时候再讨论吧。」?
等了差不多一个星期后,男子终于收到HR的消息,而HR就表示主管最后选了更有经验的人,还说明男子询问OT钱的问题让他被小扣分!?
对于询问OT钱被扣分的部分,男子就觉得不能接受!他觉得当时都已经聊完了该聊的,如果不问加班权益,到底要问什么咧??
现在Interview真的难,问什么都被扣分!
有没有HR来说说,到底什么可以问,什么不能问咧??
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