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创业真的比较赚钱吗? 没有很多钱,也能创业吗? 这次《NOODOU帮你问》找来企业家兼 MATRADE Board Member Jacob Lee,从创业迷思一路聊到清真产业,再到马来西亚企业如何走向国际市场。如果你也对创业、做生意,甚至清真产业的机会感兴趣,这集别错过啦! #NOODOU帮你问 #MIHAS #MATRADE #HalalIndustry #SME #Business
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有些人对你好,是因为喜欢你,而有些人则是因为另有目的…… 日前,台湾一名女子在Dcard匿名分享帖文,称自己原以为有个帅哥同事在追求他,到头来才发现对方只是把她当成了“工具人”! 她指出,这名男同事“H先生”比她大几岁,身高大约185cm,样貌和笑容都非常好看,声音也很好听,就算不刻意打扮,也看起来很干净舒服。 她坦言,自己原本对他完全没有非分之想,毕竟对方看起来像是很多女生都喜欢的类型,但不知道从什么时候开始,对方突然变得很关心她。 她表示,自己每天早上都会下楼到便利商店买咖啡,结果对方从某天开始会顺手帮她带咖啡,中午也会问她要不要一起吃饭。 有时候,H先生看到她一个人加班,也会过来陪她聊几句,甚至记得她随口说过喜欢吃的东西。 “我那时候真的很容易满足,一杯咖啡就可以让我开心一整天。” “他偶尔多跟我讲两句话,我就会脑补很久猜他是什么意思。跟我比较好的同事还偷偷问我说,H先生是不是在追我?” 她的朋友也开始觉得她不对劲,问她是不是喜欢他。尽管她嘴硬否认,但心里总是默默期待对方每天来找她。 有一次,H先生下班前问她隔天有没有空,她兴奋地以为对方要跟她约会,隔天上班前还刻意稍微打扮了一下。 “结果隔天才知道,他是有一份资料,整理了一个礼拜还搞不定,过两天就要交了,想请我帮忙整理。” “我当时完全没有觉得哪里不对,甚至还觉得他是不是不好意思直接约我,所以才先找我帮忙?” 然而,后来类似情况越来越常发生……对方会把一些报表丢给她整理、叫她帮忙写文案、帮他把工作收尾等等…… “虽然每次理由都很合理,因为这些确实是我比较擅长的东西,而且他来找我的时候态度都很好,久了我甚至开始觉得,这是不是某种职场版的暧昧。” 直到有一天,她突然发现,原来H先生也会给其他女同事买咖啡,也会请别人帮忙,也会笑着跟别人聊天……她只是因为本来就对他有好感,才会自动为他所做的每件小事加上10层滤镜。 “后来有一次,他又拿了一堆工作来找我,我看着那些东西突然醒了,我终于知道他为什么这么喜欢找我,因为我真的很好用——会Excel、会做简报、会写文案、会做宣传图。 而且最好用的是,我喜欢他,所以他每次只要稍微对我好一点,我就会自己把工作接过来,甚至帮他加过几次班。” “现在回头看,我根本不是被追,我是被温柔地当成免费劳工。最可悲的是,我朋友听完之后没有安慰我,只问我是否还喜欢他。” ...
“我是家里的长子,我要开始练习接过爸爸的责任。” 这句话出自一名17岁,还在读Form 5的少年。自从父亲去世后,他便自愿扛起养家的责任,把自己打工后仅剩的RM20全给了姐姐。 根据WORLD OF BUZZ报道,一名大马女子近日在Threads分享自己和17岁弟弟的聊天记录。弟弟一个小小的举动,感动不少网友。 从两人的对话上可以看到,弟弟突然转了RM20给她,叫她拿去买东西吃。她好奇问弟弟钱从哪里来?才知道弟弟前阵子找了一份工作,赚了一点小钱。 “我前几天去做工,赚了RM50。我用了RM30买家里的食物,剩下的RM20给你。” 当她知道RM20已经是弟弟身上剩下的钱后,马上想把钱还给他。毕竟弟弟才17岁,现在还在读书,应该把钱留给自己用。 弟弟坚持不肯收回,因为爸爸已经离世,而身为家里的第一个男孩子,他觉得自己必须扛起责任,还提到姐姐前阵子才给了妈妈RM200。 “你收下吧,我是真心的。毕竟我是家里的长子,所以必须负起责任。我需要练习接过我们已故父亲的责任。真主与我们同在,你拿去买东西吃,买了食物后发照片给我看。” 这段对话曝光后,不少网友都被这个弟弟感动到了~ “你和家人把他教得很好” “等他考完SPM告诉我,我可以提供工作给他。像他这样的人,真的是万里挑一” RM20或许不算多,但对于一个自己打工,薪水只有50块的17岁少年来说,这份心意真的很珍贵。虽然爸爸不在了,但相信他看到儿子这么懂事,这么有担当,一定会很欣慰。 你还可以阅读:【冲动是魔鬼❗】两姐弟争车位吵架,姐姐到家被嘲笑,愤怒拿刀刺毙弟弟! 照片来源: 123RF |...
月薪RM12K听起来很香,但如果代价是一星期7天要做工,你还会觉得值得吗? 一名34岁大马打工人,最近在社交平台分享自己的降薪经历,没想到引起许多网友共鸣。 他原本月入RM12k,但因为工作压力太大,几乎一星期7天都在做工。最后他选择辞掉这份高薪工作,接受一份月薪RM3,500的新工作。 他透露,新工作每周只需要上班四天,而且一周只需进Office两天。虽然薪水一下少了RM8,500,但他觉得整个人都松下来了。 “我今年34岁,年初的时候我的月薪是RM12K,压力很大,基本上一星期7天都在做工。最近我接受了一份月薪RM3.5K的工作,一星期只做4天,而且一星期只需要进Office 2天。Office在KL,通勤至少要2个小时。 前阵子我还跟我Brother讲,自己兜兜转转又回到原点。以前从RM3.5K一路做到五位数,现在又回到刚开始工作的RM3.5K。” 他透露自己已婚有小孩,辞职并不是一个容易的决定,但如果当时不离开,自己的状态可能会变得更糟。不过幸好他之前已经做好财务规划,所以就算收入大幅减少,目前还是能够应付生活开销。 他也没打算长期做这份RM3,500的工作,只是想先让自己休息一下,等状态调整好,再回去拼事业。 网友们也纷纷分享类似的经历,有时候,Peace真的比高薪重要。 有人跟他一样因为工作压力太大,宁愿放弃高薪,换回自己的时间和生活。认为打工人不应该被迫在「高薪」和「Work-Life Balance」之间二选一,能够同时拥有合理薪水和work-life balance才是最理想的。 有人分享自己曾经从月薪RM15k降到RM5k,发现生活其实没有想象中改变那么大。比起一直追着更高薪跑,做好财务规划可能比较重要。 对于网民各种不同的看法,这名34岁打工人也表示,没有所谓绝对正确或错误的选择,每个人的情况、责任和人生目标都不一样。 月薪RM12K还是RM3.5K,也许没有标准答案。重点是,你现在赚的钱,有没有换来自己想要的生活。 你还可以阅读:7年跳槽4次,薪水从『RM3.5k变RM15K』!大马网友跳槽跳出高薪人生! 照片来源: 123RF 照片来源:...
有些人在结束实习之前,会给公司同事送一份小礼物以表达感谢。 对此,大马一名女子就在Threads发帖文,呼吁实习生不必把送告别礼物变成一种常态,更不需要因为同侪压力而破费给全公司人都送礼物。 她会这么说,是因为其办公室最近有6名来自不同大学的实习生,在结束实习前给公司超过70名正式员工都派发了小礼物。 她认为,实习生的薪资本来就不高,这样送礼会瞬间榨干他们的钱包。 “拜托实习生们,不要把送我们这些正式职员礼物正常化,送给有指导过你的同事就足够了。” 她解释,这样的举动可能无意间为其他实习生带来压力,因为他们见你这么做,可能会觉得自己也必须跟着这么做。 “如果想要送,可以低调一点,以免给其他实习生造成经济压力。” 她最后也补充,要是有实习生有能力并真心想送礼,那当然没问题,但其他没经济条件的实习生完全不需要为此感到压力。 不少网民都留言表示认同女子的看法,认为真正的问题不是送礼本身,而是可能造成“同侪压力”。 网民指出,家境较好的实习生或许有能力准备礼物,但经济条件较困难的实习生,可能会因此感到压力,甚至勉强自己跟风。 有人也分享说,自己当年只给直属主管送了礼物;有人则表示,自己曾为32名同事准备小礼物,因为实习期间每个人都曾给予她帮助。 也有网民称,离职送礼本该是一种表达感谢的方式,不应该变成大家默认必须遵守的“潜规则”。 有时候,一句真诚的道谢就足够了,真的没必要破费啦~ 你还可以阅读:【来Intern还是来摆烂❓】大马实习生天天迟到,还敢敢在办公室『带薪谈恋爱』! 照片来源: Magnific | AI示意图 照片来源:...
大部分公司都有自己的Dress Code(穿着规定),只要员工的穿着符合要求,那基本不是个大问题。 近日,一名大马打工仔疑似顶不顺年轻同事上班的穿着,于是发文询问网友,他们这样真的没问题吗? 这名打工仔通过Facebook群组Mimi Ricebowl匿名发文,并透露他的公司对着装的要求是Casual Wear(休闲穿搭)。 然而,年轻的同事们上班穿着越来越随便,很喜欢穿短裤和拖鞋上班,令他看不下去,认为他们穿得像是来公司度假。 同样身为一名年轻人的原Po认为,上班至少要穿长裤和包鞋,因为穿什么也是一种礼仪。如果穿短裤拖鞋,那么就没有对工作的尊敬。 此外,原Po认为,员工的穿着不止影响个人印象,也会影响公司形象,并反应一个人的工作、生活态度。 他对越来越多人随便穿去上班感到不满,甚至询问网友:“想知道大家能接受吗?你们真的觉得这样妥当吗?” 不过,大部分网友看完却持有不同的想法,大家认为只要老板没问题,那就没关系了。 —「如果没见顾客你也不是老板、不是公司管理层,真的想问你,关你屁事?我同事都是短裤拖鞋,老板都没问题,自己也短裤,有什么问题??」 —「你老板有没有说过员工要把公司当成自己家之类的话?有的话就不奇怪了。」 —「老板和人事没讲什么你就别多管闲事吧。🤣」 —「如果你不是管理职位,其实没资格说教,但绝大数人应该是都可以接受的,取决于公司管理办法 。不过,看了其他评论,你应该也能了解,喜不喜欢是自己的事,没必要去找存在感。大不了以后当主管或者自己开公司再约束就好。」 你上班会穿长裤和包鞋吗?还是你也是短裤拖鞋派? 你还可以阅读:【没有共同话题…】同事聊人生烦恼,他只懂追剧和Meme!00后打工仔感觉自己很多余! 照片来源:...
可以WFH(Work From Home/居家办公)或享有弹性的工作时间,对于很多打工人来说都是一项可遇不可求的绝佳福利。 近日,大马一名女子为了能继续WFH而放弃了每月多赚RM2000的工作机会,岂料却因此被批评“不懂得感恩”。 根据《The Sun》报道,这名女子日前在Threads发帖文分享上述经历,指自己目前月薪RM5000,且可以完全WFH。 她近日获得了一份月薪RM7000的工作机会,但最后拒绝了,原因是那份工作必须天天到公司上班,也没有弹性工作时间,所以无法避开上下班的塞车时段,每天通勤时间需要至少2小时。 万万没想到,招聘中介知情后竟打电话给她,批评她不懂得感恩,甚至说她以后再也不会找到比这个更好的工作机会。 女子补充,该公司的HR(人力资源)只是明确说明,公司已经给出了很有诚意的薪资,并已接受她的最终决定;反倒是那名招聘公司中介觉得不满,打电话给她发表他的“真实想法”,而“不懂得感恩”这一评价让女子感到很不是滋味。 网民看了帖文后,纷纷留言支持女子选择WFH的决定。 -「干得好,拒绝这份工作是对的。选择有弹性的工作,比那讨人厌的日常通勤模式更好。RM2000的薪资差,其实没有大到值得你牺牲这些,所以一点都不划算。你没有错过什么好机会。至于那个招聘中介……叫他闭嘴吧~」 -「习惯了WFH之后,真的很难再接受必须天天到公司上班,尤其是当你知道这份工作其实在家就能完成。」 -「仔细算的话,增加的薪水最终可能都会花在车油费、过路费、停车费、车的维修费等等。」 -「我宁愿拿RM5000在家工作,也不选RM7000工资,却得每天花好几个小时通勤去公司。我现在的工作也是这样,所以我很庆幸自己当初选择了WFH。」 “一寸光阴一寸金,寸金难买寸光阴”,若换成是你,你会选择省更多时间还是领更多钱呢? 来说说看吧! 你还可以阅读:【UNO Reverse!】因孩子生病『申请WFH』却遭拒!老板叫大马男子假日OT被“同招反击”! 照片来源:...
试想象一下,如果有一天你去提款,发现户口里的钱无端端多出了一个“0”,你会怎么做? 最近,大马博主、前电台DJ兼演员「Ryan Yong 杨国栋」在Facebook上分享了一段22年前的往事,瞬间引起疯传,暖心的故事让无数网友直呼感动。 故事要回到2004年,当时22岁的Ryan还在一家主题乐园打工,每个月的薪水大约是RM1,700。 发薪日当天,他像往常一样去ATM提款,一查账户,他整个人愣住了——户口里的转账数额不是他预想的数目,而是直接多出了一个零,变成了RM17,000! 他反复确认了好几次,心里只想着这不是他的钱,他不能拿。于是第二天,他直接把钱退还给了银行。 原以为事情就这样解决了,没想到隔天一早,他接到了一通电话,电话那头是一位马来女生。 对方一开口就在电话里爆哭,一直对他说: “Thank you… Thank you…” 原来,那笔钱是因为这位银行职员操作失误,不小心多汇进了他的账户。他原本的薪水是RM1,744.22,但却多汇了RM15,698。 该名职员告诉Ryan,如果不是他主动还钱,这笔钱的缺口,很可能要由她自己来扛。 “她告诉我,如果不是我主动把钱还回去,她可能就要负责这笔钱。” Ryan事后回想,当时的银行柜台职员薪水大约才RM1,500到RM2,000左右。这笔将近RM16,000的数目,对一个刚工作的职员来说,很可能接近一整年的薪水! 那一刻他才恍然大悟,自己还回去的不只是RM15,698,也许还帮一个陌生人卸下了一整年的压力。 后来,该银行特意寄了一封感谢信给他,赞扬了他的诚实。信上写道: “您诚实地退还了2004年1月29日多存入您账户的RM15,698工资(实际金额应为RM1,744.22)。因此,我们衷心感谢您的良好品行,您的雇主能拥有您这样的人才实属幸运。” ...
现在的年轻人在职场上主打一个随性的风格,还可以跟老板像朋友一样打成一片,但要小心有时候太Chill了,分分钟踩到老板的地雷! 根据《mStar》报导,最近有一名大马Gen Z打工人@sayalahni_123在Threads发文大吐苦水,表示自己只是在WhatsApp回复老板“Okiess👍”,结果换来一顿训话。 原Po透露,她的老板某天请假,却还是通过WhatsApp交代她帮忙处理一些公事。 既然老板吩咐,她也就很顺手地回了一句:“Okiess👍”。 本来以为事情就这样解决了,没想到隔天老板回到办公室,直接把她叫去训话,告诉她: “下次回复‘Okay’就好,这里是工作场合,不是让你跟朋友嘻嘻哈哈开玩笑的地方。” 员工相当傻眼,忍不住在网上吐槽老板是老古董的“恐龙世代”(Generasi Dinosaur),完全不懂年轻人的沟通习惯和网络用语。 原Po补充,老板不喜欢员工已读不回,只要没人回复他就会不高兴,所以她平时在群组里都会乖乖回复 “Noted”或Ok。 当天真的只是刚好心情好,加上第一次私聊,才会随性地回了句“Okiess”,没想到撞了铁板。 这篇帖文曝光后,立刻引起了两代人职场代沟的热烈讨论。有网民留言劝她,工作就是工作,不要把平时跟朋友聊天的语气带进工作场所: —「既然是聊公事,拜托请保持专业。」 —「他不是你的朋友,他是你的老板。在职场上要有界限感,不管你是哪个年代的都一样。」 不过,有一位Millennial(80/90后)老板就认为这根本不是什么大问题: —「身为80/90后老板, 我是觉得可以的,最重要是有回复。你要回Okies还是Orait、发Sticker还是Emoji都没问题,最重要是有双向沟通。」 甚至还有网友晒出自己跟老板的聊天记录笑称:「我的老板反而……」...
“明明已经有Degree了,为什么面试时公司还要求看SPM文凭?” 最近一名大马网友提出这个疑问,瞬间引起热烈讨论。根据Weirdkaya报道,一名网友在Threads这样询问,表示自己真的不太理解这件事,希望网友们帮忙解答。 不少人认为,公司要求看SPM其实很正常,因为SPM某种程度上还是能反映一个人的基础学习能力。 “Degree可以买,但SPM不能。” “SPM看的是一个人的聪明程度,Diploma看的是翻身能力,而Degree、Master或PhD,看的是坚持力。” 不过,也有部分网友认为,如果已经拥有高等学历和工作经验,公司其实没必要过度在意SPM成绩,尤其是已经进入职场多年的人。 你觉得公司面试时要求看SPM成绩,合理吗? 你还可以阅读:【绝绝子!】大马母亲帮00后孩子找工,给住家地址要对方来家里面试! 照片来源: Threads 照片来源: Siakapkeli | 示意图