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【这哪是泼天的富贵❓?】才上班3个礼拜就『升职变成主管』，大马新人：我自己都搞不定自己！

普通人要从职场新人干到主管职位，想必需要花不少时间和精力，但没想到，大马一名职场小白才入职3个星期就经历了“一步登天”的滋味，不过这并没有让这位“小白”感到开心，反而傻眼又恐惧！大马一名网友投稿至Facebook专页「Ricebowl铁饭网-解决您的求职难题」分享自己才刚入职3个星期，突然从新人变成主管的故事，忍不住感叹：“天下事无奇不有。” 原Po透露自己在一家公司刚刚入职3个星期，试用期6个月都还没完成，根本还是一名新人，但没想到，部门里的人陆续离职，就连主管也突然走掉了，整个部门只剩下小猫3只。老板见状，只好提前通过原Po的试用期，还直接给原Po升职变成主管！原Po：“我整个黑人问号？？” 原Po对于公司的运作还不熟悉，就连公司的软件也没上手，很多问题也来不及问完，前主管就突然人间蒸发了……原Po好惊慌：“现在我自己都搞不定我自己了，要怎样去管人？” “现在才刚进来3个星期没有人可以继续Guide我已经够惨了，还要我做主管，简直是莫名其妙。” 面对这种情况，原Po非常迷茫，不知道应不应该赶快离开这间公司。不过原Po的朋友却有不同见解，认为刚入职3个星期就升职是前所未见的大好机会……？？？? 看到原Po突然获得这泼天的富贵莫名奇妙的职务，有的网民劝原Po快跑，也有人说留下来比较好：如果你有这种“升职加薪”的机会，你会怎么做呢？欢迎留言分享的看法~救救原Po吧！你还可以阅读：【这是职场暴力！】新人上班一天就喊辞职，经理气不过当场殴打！（内有视频）照片来源: 求表情网丨示意图照片来源: 123RF丨示意图照片来源: 123RF丨示意图

吃瓜小编April 19, 2024

趣闻

【你Stress我也Stress！?】大马实习生『上班10天哭了6天』，上司很慌：我不敢给她压力！

不管是初出社会还是在职场打滚已久，每换一份工作、到一个新环境总是会不安害怕，只要时间久了就会习惯。大马一名网友投稿至「Ricebowl铁饭网-解决您的求职难题」分享公司来了一位“爱哭包实习生”的故事，这位实习生上班10天至少哭了6天，每次都有不同理由，让原Po直呼：“第一次遇到这么爱哭的intern有点慌?” 原Po说自己曾经带过5位实习生，这位实习生第一天上班就哭了。当时是6点半，下班时间到了，但实习生的工作还没完成，就突然就在座位上默默掉泪，原Po吓了一跳，直言：“不知道的人还以为我欺负她？？” 后来原Po询问原因，实习生说：“因为我很紧张，怕东西做不完”，同事们见状就忙着安抚她。从第一天开始，原Po就已经发现到事情不对劲，从实习生第一天哭直到实习了两个星期，10天的工作日里，她就已经哭了至少6天，每次都有不同原因： “哭的原因很多，肚子痛啦、压力大啦、担心家里的狗啦……” 由于实习生容易掉泪，导致原Po需要跟其他同事解释，也变得更加温柔，但还是改变不了现状： “我一直要跟其他同事解释，不是我的问题。我看她这么容易哭，已经很不敢给压力，也很温柔了，但这样也阻止不了她哭。” 原Po感叹，目前实习生还有3个月多的实习期，看到她这么爱哭，原Po也不知道该如何带她，询问：“遇到这种奇葩，该怎么治才好？” 贴文一出网民很同情原Po，纷纷给出意见：也有人帮Intern缓颊：遇到这样的Intern或同事，你会怎么办呢？留言救救原Po吧~ 你还可以阅读：【当实习生好欺负❓❗】每天OT到晚上还被PUA，00后实习生不忍了怒怼上司！?（内附影片）照片来源: 123RF丨示意图照片来源: Meme梗图仓库丨示意图...

吃瓜小编April 18, 2024

时事

【当实习生好欺负❓❗】每天OT到晚上还被PUA，00后实习生不忍了怒怼上司！?（内附影片）

把实习生当廉价劳工，一直拼命想着压榨人家，真的是该骂！近期，小红书上流传着一段影片引起了网友的热议，影片中的00后实习生相信是再也顶不顺上司了，于是直接当面怼回去，怼得上司哑口无言，最后更无视上司的命令，拿起包包就走人，让人看了相当舒适！据悉，这名00后实习生工作5个月了，每天都OT到9PM至10PM，结果还被上司PUA，让她多做点工作。在忍耐了几次后，实习生再也顶不顺了，于是直接爆发反怼上司： “什么事情都堆给我来做，我好欺负是吗？！我一个实习生就2,000块钱（约RM1,400）的工资！” 听到此话的上司，第一时间就反驳实习生，指出他不可能把其他正职员工的工作交给实习生，因为实习生能力不够。不过，实习生并不买单，因为同一个工作她已经改几十次了，而且上司又说不出来到底哪里不满意，感觉只是想让她加班。而且，实习生认为其实工作可以留到明天继续做的，上司只是在找借口留住她，不让她下班罢了。之后，上司更搬出自己也同样在加班为由，想要PUA实习生继续留下直到把工作改好，让实习生更生气继续怒怼： “你走没走跟我有什么关系啊？是不是？我到了下班时间了！” 最后，实习生表示，自己签的不是卖身契，便收拾背包走人，虽然上司尝试伸手拉住实习生，但实习生并不理会他，直接拿起包包就走。实习生霸气的反击也让网友看得相当解气，认为实习生拿那么少薪水，还要被你PUA，当然是不可能的啊！ ▼相关影片影片来源：YouTube 果然整顿职场还得靠00后，希望以后这样的老板和上司越来越少啦！? 你还可以阅读：【故事峰回路转❗】“RM2500实习生”否认发过Email，怀疑电邮被Hack！老师一句话解释，网友不买账！照片来源: PTT推荐...

咸鱼小编April 15, 2024

时事

【免费托儿所？?】上班还要帮经理『照顾孩子』，员工无奈：“这不是我的本分吧？”?

帮忙照顾孩子应该不是员工分内的工作吧！最近，一名员工在Facebook专页「Ricebowl铁饭网-解决您的求职难题」上匿名发布了一则帖子，表示经理每天带着孩子来上班，中午放学后孩子便在办公室度过时间，给其他同事带来了困扰。该名员工表示，尽管理解经理的无奈之处，但帮忙照顾孩子已影响了自己的工作效率。据悉，孩子只有5，6岁，很坏蛋，不仅没有礼貌，还常常四处捣乱，给同事们带来了不必要的干扰。更让人困扰的是，有时候孩子没经过他人同意就乱拿别人的东西，甚至被阻止后会不爽尖叫和动手打人，而作为员工又不方便教训的经理的孩子。 “有时候你stop他了，他就会不爽尖叫，还会来打人，我又不是家长，而且他是manager的孩子，怎样都不方便教训他……” 该员工表示，自己不是不能体谅小孩在家没人照顾，但带孩子来办公室已干扰其他同事工作，而且这种情况严重影响了自己的工作效率。 “不是我没有良心，不能体谅小孩子家里没人照顾，问题是带小孩子来office干扰其他同事工作，然后我还要花时间精力看着，这不是我的本分吧？也影响到我的工作，这怎样都说不过去吧？” 此事让该名员工感到很困扰，因此决定在专页向网民寻求意见。他问说是否可以拒绝继续帮经理照顾孩子，但同时担心这样做会给自己带来人际关系上的困扰。 “我可不可以拒绝再继续照顾？这样会不会显得我没有人情味？” 对于此事，网民们纷纷留言给出了意见。打工人每天需要完成分内的工作已经很忙了，遇到这种情况确实令人感到懊恼啊！如果是你，你会如何解决呢？来说说看吧！你还可以阅读：【凭什么❓】主管发现薪水比下属『少RM500』，心理不平衡！? 照片来源: Ricebowl铁饭网｜Facebook 照片来源: 南洋商报｜示意图照片来源:...

jy小编April 9, 2024

时事

公司举办部门聚餐，要求『员工每人缴RM100』！大马男子超不爽：凭什么？?

你曾经参加过公司聚餐？如果公司高层组织聚餐，但是要员工们合资出钱，你愿意参加吗？根据《mStar》报道，，大马一名男子在社交媒体X账号分享公司部门要举办开斋聚餐，但需要每名员工缴付RM100的事迹，让他不吐不快，直言道：“我不明白这种文化！” 他说：“同部门的员工一起开斋聚餐，但要我们自己付钱，我不懂这种文化，为什么我要付RM100多跟那些不爽我的人一起聚餐？” 原Po强调，他不是反对聚会，也不排斥参加公司活动，他只是觉得，这笔钱不应该由同事们承担，为什么一有活动就要期望同事们先贡献呢？ “老板，如果你看到的话，我其实非常支持这些增进同事感情的活动，但不应该同事们自掏腰包来资助这场聚会。也许我们中间有工资高比较高的同事，可是他们要养家糊口，也有工资高但正在开始新生活的同事，更别提那些薪水较低的员工了。” 因此，他认为，这些团体活动应该由公司高层或管理层在有预算拨款的情况下全额赞助。这则帖文引起热议，转推超过5,300多次！基本上所有网民都赞同原Po的观点： —「根本就不值得啊……」 —「免费的我也不想去。」 —「公司活动，所以公司应该出钱。」 —「如果不参与，还会被说不积极呢。」 —「同事又不是家人，我宁愿跟我家人开斋聚餐。」 —「直接说没钱吧，我自己的钱要花在别的地方呢！」 —「如果是我的话，我会给出一千零一个理由来拒绝参加。」 —「我懂你的感受！我只是来这里工作的，不是来与这些人争论的。」 —「而且我性格内向，当我被迫出席、必须付钱、必须和我不喜欢的人共度这段时光时，压力真的很大啊啊啊！」 —「我在前公司经常避免参加这种活动，说是要增进感情，我真的不想跟经理以及我不喜欢的同事打交道，而且还是占用工作以外的时间，甚至还要自己出钱，不了，谢谢。」 NOODOU小编已询问原Po获取更多消息，惟目前仍未获得回复。换做是你，你会怎么做呢？欢迎留言分享，理性讨论！...

吃瓜小编March 25, 2024

趣闻

【山水有相逢！?】女子被前上司『霸凌到辞职』！在新公司又狭路相逢，现任上司帮她报仇！

报应来得太快就像龙卷风~? 根据《ETtoday新闻云》报道，台湾一名女子在Dcard分享她被前上司霸凌到辞职，结果又在新公司遇到该名上司的事迹。幸运的是，女子这次有新上司罩她，还帮她报回一箭之仇，简直大快人心！原Po透露，她在一间公司工作了2年，有个很惹人厌的男同事Y仗着自己是组长，疯狂霸凌其他组员。后来Y被升为主任，负责管理所有同事，这让他更加嚣张跋扈。 Y经常仗着自己职位比较高，所以一直叫其他同事做什么就做什么，不要管这么多，但出了事情就会推同事去承担责任，害得不少同事被扣绩效奖金，原Po就是其中一名苦主。后来公司来了一名新人，Y想要追求她，随后就一直针对原Po，就算原Po没做错事也会对原Po挑三拣四、给她不合理的工作量等等，原Po拒绝还会被他骂“是不是专门跟公司唱反调”，甚至叫其他同事不准帮忙原Po。原Po不明白自己惹到他哪里，回家途中委屈得哭了。后来其他同事告知原Po，原来Y想追的那名女生不喜欢原Po，表示不想要这么胖的女生当她的同事，Y答应女同事说会想办法让原Po走。其实原Po身材匀称（155cm，53kg），没想到会因为这种瞎到爆的理由让自己被针对。加上其他林林种种的原因，还有一些同事态度让她心灰意冷，于是原Po就辞职，并且来到目前的公司。尽管现在的公司规模较小，但职场气氛好，跟其他同事也相处融洽，做了一年依然很愉快。日前，原Po的课长（主管）突然问Po：“这个人你认识吗？他来应征这边，刚面试完。” 原Po定睛一看，这不就是Y吗？由于原Po跟Y写的前公司名字一样，因此主管就想询问一下原Po对Y的看法。随后，原Po婉转地告诉主管：“这个人个性方面可能比较不适任。” 主管追问为什么，原Po犹豫了很久，还是决定把Y在前公司干的“好事”说出来，包括自己被霸凌到辞职的事迹。原Po补充：“就这么刚好在前两个月公司聚餐的时候，有跟大家有闲聊到被霸凌的事，所以课长才知道这件事情。” 起初原Po以为主管会再询问一些问题，没想到他直接说：“哈哈！好，我去帮你报仇”，然后就走掉了。原Po知道主管要把Y刷掉，不让他通过面试，对此她十分感动： “要说没有幸灾乐祸绝对是假的，我不知道这算不算他的现世报，虽然人家都说人前留一线，日后好相见，对于他不需要，我希望这辈子跟他不要再见。” 这则帖文引起网民热议，纷纷表示：...

吃瓜小编March 22, 2024

时事

【有差咩？?】上司要求回复信息『一定要用Emoji』，大马打工仔好无语！?

每个打工仔做工一定都听过一些特别的要求，但没想到有些上司连回复信息的方式也有要求？? 近期，一名大马打工仔通过Facebook专页「Ricebowl铁饭网—解决您的求职难题」发文爆料，他在入职新公司一个月后，上司就针对他一个月内的工作表现给予了意见，但这个意见却让他百思不得其解。原Po透露，上司夸完他做得好的地方后，便开始针对他不足的方面给予意见，但他没想到上司希望他改进的竟然是回复信息的方式。据上司所说，他觉得原Po发的信息都很简短，而且都没有Emoji，这样会让上司不知道原Po在想什么，因此要求原Po在回复信息时多放Emoji。此外，上司还表示，就算原Po在聊天群里和大老板信息也要这样，因为不放Emoji会显得很不礼貌。上司认为原Po做工要展现出亲和力，而放Emoji才可以让原Po和同事的沟通更顺利。? 虽然原Po听完后有答应上司会改掉不放Emoji的习惯，但他还是无法接受不放Emoji就是不礼貌的说法，于是询问网友，工作场合难道不是应该少放Emoji才可以保持专业吗？网友看完帖文纷纷开始实行原Po上司所说回复信息的方式，有的网友甚至说那以后干脆以Emoji回信吧，简单又直接！? 不过，也有网友认为其实发信息时加入Emoji还是有用的，至少可以减少不必要的误会。大家觉得发送工作信息需不需要放Emoji？如果没有放Emoji，真的会很没礼貌吗？欢迎留言告诉我们！你还可以阅读：【先起薪，再谈心！】90后打工仔被主管骂只想躺平，网友：薪水酱少不躺平要Zomok？照片来源: 梗图仓库 | 示意图照片来源: Everypixel | 示意图...

咸鱼小编March 19, 2024

时事

人妻『跟上司去酒店』被老公抓到，妹妹作证“他们真的在开会”！法官判老公败诉！

孤男寡女上Motel能做什么？当然是开会啦！不要想歪咧~ 根据《ETtoday新闻云》和《镜周刊》报道，台湾台南一名邱姓男子跟妻子于2014年结婚，不过两人近几年来感情失和，妻子还时不时提出离婚想法。 2021年2月10日，男子发现妻子深夜未归，原来是跟她的主管上汽车旅馆（Motel）。男子气急败坏，向警方谎报汽车失窃，并跟着警方循着线索来到该Motel。男子逮到妻子和主管在Motel独处，并且当场拍下照片，不过照片上的妻子和主管穿着整齐坐在床上，两人还分别打开着手提电脑以及手持报表。不过，男子却非常不服气，他认为是因为Motel柜台打电话通知10分钟后，两人才开门让警方进入搜证。男子认为，他们在这10分钟早就把衣服穿好，假扮成在谈公事。他还说，主管明知道妻子已有家室，两人却深夜在Motel独处，分明就是不妥，此举已严重侵害他的配偶权，遂告上法庭，求偿50万（约RM7.5万）。不过，女方妹妹出庭作证说，其实当晚在场的应该是3个人，而不是2个人！她和姐姐是同事关系，该名主管负责带领姐妹俩，由于隔天要交出一份机密报告，必须要保密，加上时间紧急，3人约好一起开会。起初3人想到快餐店开会，但快餐店太多人，妹妹提议找个安静的地方，最后大家决定去Motel。不过，妹妹当时要等老公来接手带小孩，还要先去买食物，于是请姐姐和主管先到Motel等待，她晚一点到。没想到在妹妹离开的这段时间里，男子就带着警察找上门，还在房间内四处翻找、拍照，姐姐和主管相当无语，而妹妹也惊讶问道：“怎么会这样？” 法官审视照片后，发现人妻和主管衣着整齐坐在床上，床铺床单也没有凌乱，主管正在用电脑、女方则手持报表，两人属于同事之间的正常社交，并没有任何越界的亲密之举。法官认为，这样难以认定男子的配偶权遭侵害，加上女方妹妹证词前后一致，采用她的证词，因此判定3人在Motel讨论公事为真，一审判决男子败诉。尽管男子不服上诉，但二审法官于3月7日驳回他的上诉，全案确定。开会地方要慎选，否则造成误会就不好了~ 你还可以阅读：【好用到偷回家？?】情趣『八爪椅』莫名消失，酒店老板崩溃：赶快还我们！照片来源: 123RF丨示意图照片来源: 123RF丨示意图照片来源:...

吃瓜小编March 18, 2024

时事

【第一次就爱上！】『第一次体验Puasa』就爽歪歪，大马华男给5星好评：想挑战1个月！（内附影片）

斋戒算是一种变相的节食，挨饿的过程中能够让人保持清醒、燃烧脂肪，是不是因为酱他才超爱？?? 据《WORLD OF BUZZ》和《星洲日报》报导，大马雪兰莪一名30岁的华裔男子日前在TikTok上分享自己挑战斋戒的影片，引起关注。男子表示，自己是第一次尝试斋戒。为了配合斋戒时间，他也是第一次早早起身来吃早餐，作息一下子显得十分地自律阳光~ 在拍摄Vlog记录自己斋戒的期间，男子也大方分享自己所遭遇的困难——他指出，斋戒最考验人的部分并不是无法进食，而是无法正常喝水的部分。因此，开斋时间一到，男子优先选择喝水，还在进食后灌下一大杯西瓜汁。在身旁的巫裔同胞询问其感觉如何时，喝饱水的男子无不露出了满意爽朗的笑容！为此，他在文案中写明自己想坚持斋戒一个月！对此，男子也和《WORLD OF BUZZ》分享了自己尝试斋戒的契机。他强调，自己的同事以穆斯林居多，而上司虽然与他一样同为非穆斯林，但也已经遵从斋戒文化长达2年。基于此，他想加入众人的行列之中，好在为穆斯林同事献上支持的同时，也了解自己的极限。 “禁食提供了一个宝贵的机会，让我沉浸在他们的文化和传统中，同时在支持的氛围中考验自己的极限。此外，在开斋期间一起打破斋戒可以培养更好的关系，并创造难忘的共享体验。” “我第一次禁食，绝对需要把这个Vlog记录下来。对我来说，这是一个充满挑战的月份，希望我可以成功！” ▼相关影片 @tcc_dingwonnnn My first time puasa memang kena...

Standby小编March 17, 2024

趣闻

【Soli咯?】男子吐槽『90后和00后做工』Pattern多多，摆烂又不去Team Outing！?

90后和00后的工作态度向来遭人诟病，有人说他们工作能力不行整天想着整顿职场，也有人说他们太过计较，在工作中都不愿意牺牲。难道90后和00后打工仔真的这么难搞吗？近日，一名台湾男子在Dcard发布帖文，抱怨现在的90后和00后打工仔的工作态度不好，还Pattern多多，让他和朋友都顶不顺了！原Po表示，他的朋友开了一家餐厅请的员工都是90后和00后，而这些年轻人打工都超有个性。每次朋友说他们几句让他们不爽就会马上辞职，甚至连要求他们提早10分钟上班换制服他们都不肯！除此之外，年轻员工都不愿意加班，到下班时间就立刻走人，上班时又不愿意和老员工交流，导致他们和老员工都不熟。朋友补充，就算遇到工作能力很强的年轻人，每次店里很忙的时候他就会吃蛇说要去厕所，而且都是边走去厕所边玩手机，在朋友说他几句后又是立刻辞职了。请了这么多年轻人后，朋友感觉现在的年轻人都不缺钱，每个都戴Apple Watch，手机还有灵动岛。虽然只给他们每小时183台币（约RM28）的最低薪资，但朋友还是觉得年轻人的态度不好，太多摆烂仔。虽然原Po觉得自己公司的年轻人还行，不会动不动就要辞职，但原Po认为年轻人在工作时基本上很少和其他员工交流，且每次下班就像和同事不认识一样。原Po还吐槽，每次上司说要聚餐时，几乎只有老员工出席，新来的年轻员工都会说有事不参与，难道现在大家都不社交了吗？大部分网友看完原Po的帖文都觉得是他们要求太多，而且都只给最低薪资了，年轻人当然是做得不开心就辞职啊！ —「笑死，提早10分钟你又不给钱，加班换补休？我干嘛不直接休？」 —「提早10分钟打卡会给加班费吗？加班可以换钱吗？上班确实要有基本态度没错，但只给183台币（约RM28），那我就做183台币（约RM28）该做的事情。」 —「很简单啊，现代人没以前奴了，以前做最压榨的工作慢慢存钱还是可以买车买房，现在继续奴连自己都喂不饱，可能还换来一身职业伤害。业主在意员工的素质，员工也想找CP值好的工作啊，拿香蕉当然只请得到猴子~?」 —「如果公司气氛好，当然可以一起聚餐，但如果反之，那真的先不要。」 —「就不想和同事聚餐，要聚餐我不会下班去和朋友聚餐吗？== 谁规定一定要和同事社交？」 —「薪水没比别人高，要求倒是一大堆。」大家觉得到底是年轻打工仔不愿意吃亏，还是老员工要求太多呢？欢迎留言告诉我们！ ...

咸鱼小编March 15, 2024