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All posts tagged "上司"

时事

哪有一份工是没有压力的? 据《mStar》和《星洲日报》报道,一名大学实习生认为输入账单的工作太累太压力,竟带上妈妈和医生证明书向公司辞职,让上司颇感意外。   据悉,这名实习生是某大学法律系的学生,在一家律师楼实习。 近日,他与妈妈一同向上司投诉,称输入数据的工作太过疲惫,给他带来了巨大的压力,甚至看医生后被诊断出现压力症状,因此他想辞职。 上司对此感到颇为惊讶,便去询问负责安排工作的同事,究竟安排了什么工作,导致该名实习生如此压力。 经过询问得知,同事安排了3项任务给他,但他只完成了其中1项——即把银行对账单输入系统。   对此,上司问道,为何在面试时没有说明自己比较容易感到压力。而实习生也承认,为了能获得这份实习机会,他隐瞒了此事。 上司接着询问:“接下来要去哪里完成实习?确定去新公司不会感到压力吗?” 该名实习生说明已经找到新公司,那里的工作范围不会让他感到压力。   上司对此感慨,他认为现在的年轻人因过度被宠溺,导致他们毫无抗压能力。 他继续问道:“如果新的公司依然让你感到压力,你该怎么办?” 该名实习生便沉默不语。 这让上司感到忧虑,也担心这班社会新鲜人不知该如何面对未来的种种挑战。   上司还提到,他自己曾经也是一名实习生,也感到很压力,但他从未想过让家人陪同去辞职,并指目前上班的律师楼工作性质相当轻松,不比他过去实习时期压力更重。 你对此事又有什么看法呢?来说说看吧!   你还可以阅读:【你Stress我也Stress!?】大马实习生『上班10天哭了6天』,上司很慌:我不敢给她压力! 照片来源: Health@Work|示意图 照片来源:...

趣闻

偷公司财物是大忌,若使用公司废弃的纸张,算偷窃财物吗? 香港一名打工仔投稿至Facebook专页「奴工处」,指老板不满他使用废弃纸张,控诉他“偷公司财物”,甚至出了一封警告信,让原Po好傻眼。   原Po说自己在一家超级小的公司上班,平时自己午餐都是自带饭盒,事发当天原Po用了公司的废弃纸张来包鸡骨,谁知被老板看见,挨了一顿骂,无端端收了一封警告信。 「前天鸡翅有骨头,我就拿了一张我印过不重要的东西,已经没有用的纸张来垫骨头,没想到老板经过看到很生气,他说我拿公司财物、滥用公司财物,还说这是偷窃行为,出了一张Warning(警告信)给我。」   这件事引起网民热议,纷纷力挺原Po,认为是老板大惊小怪、斤斤计较! ▼在垃圾桶Zap回给老板啦!   ▼叫老板报警啦,上法庭等法官下判。   ▼他告你偷窃,那你就去劳工署告他,说他在你午餐时间骚扰你,阻碍你吃饭。   ▼在公司上厕所后,记得不要冲掉厕纸,拿起来放在老板的桌子,跟他说:“呐,我借用罢了,用完有借有还啊!”   ▼去文具店买一整叠纸还给他,然后辞职,叫他自己做完啦那么刻薄,祝他这世人请不到人帮他,请到每个星期换一个新人。   ▼老板是不是随便给个理由要出警告信给你?铺路要炒你鱿鱼,是不是你的表现不好?公司没有生意要裁员?自己主意啊~   ▼如果连小小方便都给不了员工,要斤斤计较,这份工做下去也没意思啦。一两张纸都要计算,而且是印过东西的废纸,这公司真的很癫。找好下一份工作,辞职啦……   你对这件事有什么看法?欢迎留言分享,理性讨论!   你还可以阅读:【老板搞偏心?】老板请大部分员工去Open...

趣闻

普通人要从职场新人干到主管职位,想必需要花不少时间和精力,但没想到,大马一名职场小白才入职3个星期就经历了“一步登天”的滋味,不过这并没有让这位“小白”感到开心,反而傻眼又恐惧!   大马一名网友投稿至Facebook专页「Ricebowl铁饭网-解决您的求职难题」分享自己才刚入职3个星期,突然从新人变成主管的故事,忍不住感叹:“天下事无奇不有。” 原Po透露自己在一家公司刚刚入职3个星期,试用期6个月都还没完成,根本还是一名新人,但没想到,部门里的人陆续离职,就连主管也突然走掉了,整个部门只剩下小猫3只。   老板见状,只好提前通过原Po的试用期,还直接给原Po升职变成主管!原Po:“我整个黑人问号??” 原Po对于公司的运作还不熟悉,就连公司的软件也没上手,很多问题也来不及问完,前主管就突然人间蒸发了……原Po好惊慌:“现在我自己都搞不定我自己了,要怎样去管人?” “现在才刚进来3个星期没有人可以继续Guide我已经够惨了,还要我做主管,简直是莫名其妙。”   面对这种情况,原Po非常迷茫,不知道应不应该赶快离开这间公司。不过原Po的朋友却有不同见解,认为刚入职3个星期就升职是前所未见的大好机会……????   看到原Po突然获得这泼天的富贵莫名奇妙的职务,有的网民劝原Po快跑,也有人说留下来比较好:   如果你有这种“升职加薪”的机会,你会怎么做呢?欢迎留言分享的看法~救救原Po吧!   你还可以阅读:【这是职场暴力!】新人上班一天就喊辞职,经理气不过当场殴打!(内有视频) 照片来源: 求表情网丨示意图 照片来源: 123RF丨示意图 照片来源: 123RF丨示意图

趣闻

不管是初出社会还是在职场打滚已久,每换一份工作、到一个新环境总是会不安害怕,只要时间久了就会习惯。 大马一名网友投稿至「Ricebowl铁饭网-解决您的求职难题」分享公司来了一位“爱哭包实习生”的故事,这位实习生上班10天至少哭了6天,每次都有不同理由,让原Po直呼:“第一次遇到这么爱哭的intern有点慌?”   原Po说自己曾经带过5位实习生,这位实习生第一天上班就哭了。当时是6点半,下班时间到了,但实习生的工作还没完成,就突然就在座位上默默掉泪,原Po吓了一跳,直言:“不知道的人还以为我欺负她??” 后来原Po询问原因,实习生说:“因为我很紧张,怕东西做不完”,同事们见状就忙着安抚她。   从第一天开始,原Po就已经发现到事情不对劲,从实习生第一天哭直到实习了两个星期,10天的工作日里,她就已经哭了至少6天,每次都有不同原因: “哭的原因很多,肚子痛啦、压力大啦、担心家里的狗啦……”   由于实习生容易掉泪,导致原Po需要跟其他同事解释,也变得更加温柔,但还是改变不了现状: “我一直要跟其他同事解释,不是我的问题。我看她这么容易哭,已经很不敢给压力,也很温柔了,但这样也阻止不了她哭。”   原Po感叹,目前实习生还有3个月多的实习期,看到她这么爱哭,原Po也不知道该如何带她,询问:“遇到这种奇葩,该怎么治才好?” 贴文一出网民很同情原Po,纷纷给出意见:   也有人帮Intern缓颊:   遇到这样的Intern或同事,你会怎么办呢?留言救救原Po吧~   你还可以阅读:【当实习生好欺负❓❗】每天OT到晚上还被PUA,00后实习生不忍了怒怼上司!?(内附影片) 照片来源: 123RF丨示意图 照片来源: Meme梗图仓库丨示意图...

时事

把实习生当廉价劳工,一直拼命想着压榨人家,真的是该骂! 近期,小红书上流传着一段影片引起了网友的热议,影片中的00后实习生相信是再也顶不顺上司了,于是直接当面怼回去,怼得上司哑口无言,最后更无视上司的命令,拿起包包就走人,让人看了相当舒适!   据悉,这名00后实习生工作5个月了,每天都OT到9PM至10PM,结果还被上司PUA,让她多做点工作。 在忍耐了几次后,实习生再也顶不顺了,于是直接爆发反怼上司: “什么事情都堆给我来做,我好欺负是吗?!我一个实习生就2,000块钱(约RM1,400)的工资!”   听到此话的上司,第一时间就反驳实习生,指出他不可能把其他正职员工的工作交给实习生,因为实习生能力不够。 不过,实习生并不买单,因为同一个工作她已经改几十次了,而且上司又说不出来到底哪里不满意,感觉只是想让她加班。而且,实习生认为其实工作可以留到明天继续做的,上司只是在找借口留住她,不让她下班罢了。   之后,上司更搬出自己也同样在加班为由,想要PUA实习生继续留下直到把工作改好,让实习生更生气继续怒怼: “你走没走跟我有什么关系啊?是不是?我到了下班时间了!” 最后,实习生表示,自己签的不是卖身契,便收拾背包走人,虽然上司尝试伸手拉住实习生,但实习生并不理会他,直接拿起包包就走。   实习生霸气的反击也让网友看得相当解气,认为实习生拿那么少薪水,还要被你PUA,当然是不可能的啊!   ▼相关影片 影片来源:YouTube   果然整顿职场还得靠00后,希望以后这样的老板和上司越来越少啦!?   你还可以阅读:【故事峰回路转❗】“RM2500实习生”否认发过Email,怀疑电邮被Hack!老师一句话解释,网友不买账! 照片来源: PTT推荐...

时事

帮忙照顾孩子应该不是员工分内的工作吧! 最近,一名员工在Facebook专页「Ricebowl铁饭网-解决您的求职难题」上匿名发布了一则帖子,表示经理每天带着孩子来上班,中午放学后孩子便在办公室度过时间,给其他同事带来了困扰。   该名员工表示,尽管理解经理的无奈之处,但帮忙照顾孩子已影响了自己的工作效率。 据悉,孩子只有5,6岁,很坏蛋,不仅没有礼貌,还常常四处捣乱,给同事们带来了不必要的干扰。 更让人困扰的是,有时候孩子没经过他人同意就乱拿别人的东西,甚至被阻止后会不爽尖叫和动手打人,而作为员工又不方便教训的经理的孩子。 “有时候你stop他了,他就会不爽尖叫,还会来打人,我又不是家长,而且他是manager的孩子,怎样都不方便教训他……”   该员工表示,自己不是不能体谅小孩在家没人照顾,但带孩子来办公室已干扰其他同事工作,而且这种情况严重影响了自己的工作效率。 “不是我没有良心,不能体谅小孩子家里没人照顾,问题是带小孩子来office干扰其他同事工作,然后我还要花时间精力看着,这不是我的本分吧?也影响到我的工作,这怎样都说不过去吧?”   此事让该名员工感到很困扰,因此决定在专页向网民寻求意见。他问说是否可以拒绝继续帮经理照顾孩子,但同时担心这样做会给自己带来人际关系上的困扰。 “我可不可以拒绝再继续照顾?这样会不会显得我没有人情味?” 对于此事,网民们纷纷留言给出了意见。   打工人每天需要完成分内的工作已经很忙了,遇到这种情况确实令人感到懊恼啊! 如果是你,你会如何解决呢?来说说看吧!   你还可以阅读:【凭什么❓】主管发现薪水比下属『少RM500』,心理不平衡!? 照片来源: Ricebowl铁饭网|Facebook 照片来源: 南洋商报|示意图 照片来源:...

时事

你曾经参加过公司聚餐?如果公司高层组织聚餐,但是要员工们合资出钱,你愿意参加吗? 根据《mStar》报道,,大马一名男子在社交媒体X账号分享公司部门要举办开斋聚餐,但需要每名员工缴付RM100的事迹,让他不吐不快,直言道:“我不明白这种文化!”   他说:“同部门的员工一起开斋聚餐,但要我们自己付钱,我不懂这种文化,为什么我要付RM100多跟那些不爽我的人一起聚餐?”   原Po强调,他不是反对聚会,也不排斥参加公司活动,他只是觉得,这笔钱不应该由同事们承担,为什么一有活动就要期望同事们先贡献呢? “老板,如果你看到的话,我其实非常支持这些增进同事感情的活动,但不应该同事们自掏腰包来资助这场聚会。 也许我们中间有工资高比较高的同事,可是他们要养家糊口,也有工资高但正在开始新生活的同事,更别提那些薪水较低的员工了。”   因此,他认为,这些团体活动应该由公司高层或管理层在有预算拨款的情况下全额赞助。 这则帖文引起热议,转推超过5,300多次!基本上所有网民都赞同原Po的观点: —「根本就不值得啊……」 —「免费的我也不想去。」 —「公司活动,所以公司应该出钱。」 —「如果不参与,还会被说不积极呢。」 —「同事又不是家人,我宁愿跟我家人开斋聚餐。」 —「直接说没钱吧,我自己的钱要花在别的地方呢!」 —「如果是我的话,我会给出一千零一个理由来拒绝参加。」 —「我懂你的感受!我只是来这里工作的,不是来与这些人争论的。」 —「而且我性格内向,当我被迫出席、必须付钱、必须和我不喜欢的人共度这段时光时,压力真的很大啊啊啊!」 —「我在前公司经常避免参加这种活动,说是要增进感情,我真的不想跟经理以及我不喜欢的同事打交道,而且还是占用工作以外的时间,甚至还要自己出钱,不了,谢谢。」   NOODOU小编已询问原Po获取更多消息,惟目前仍未获得回复。 换做是你,你会怎么做呢?欢迎留言分享,理性讨论!...

趣闻

报应来得太快就像龙卷风~? 根据《ETtoday新闻云》报道,台湾一名女子在Dcard分享她被前上司霸凌到辞职,结果又在新公司遇到该名上司的事迹。幸运的是,女子这次有新上司罩她,还帮她报回一箭之仇,简直大快人心!   原Po透露,她在一间公司工作了2年,有个很惹人厌的男同事Y仗着自己是组长,疯狂霸凌其他组员。后来Y被升为主任,负责管理所有同事,这让他更加嚣张跋扈。 Y经常仗着自己职位比较高,所以一直叫其他同事做什么就做什么,不要管这么多,但出了事情就会推同事去承担责任,害得不少同事被扣绩效奖金,原Po就是其中一名苦主。   后来公司来了一名新人,Y想要追求她,随后就一直针对原Po,就算原Po没做错事也会对原Po挑三拣四、给她不合理的工作量等等,原Po拒绝还会被他骂“是不是专门跟公司唱反调”,甚至叫其他同事不准帮忙原Po。 原Po不明白自己惹到他哪里,回家途中委屈得哭了。后来其他同事告知原Po,原来Y想追的那名女生不喜欢原Po,表示不想要这么胖的女生当她的同事,Y答应女同事说会想办法让原Po走。   其实原Po身材匀称(155cm,53kg),没想到会因为这种瞎到爆的理由让自己被针对。加上其他林林种种的原因,还有一些同事态度让她心灰意冷,于是原Po就辞职,并且来到目前的公司。 尽管现在的公司规模较小,但职场气氛好,跟其他同事也相处融洽,做了一年依然很愉快。   日前,原Po的课长(主管)突然问Po:“这个人你认识吗?他来应征这边,刚面试完。” 原Po定睛一看,这不就是Y吗?   由于原Po跟Y写的前公司名字一样,因此主管就想询问一下原Po对Y的看法。随后,原Po婉转地告诉主管:“这个人个性方面可能比较不适任。” 主管追问为什么,原Po犹豫了很久,还是决定把Y在前公司干的“好事”说出来,包括自己被霸凌到辞职的事迹。 原Po补充:“就这么刚好在前两个月公司聚餐的时候,有跟大家有闲聊到被霸凌的事,所以课长才知道这件事情。” 起初原Po以为主管会再询问一些问题,没想到他直接说:“哈哈!好,我去帮你报仇”,然后就走掉了。   原Po知道主管要把Y刷掉,不让他通过面试,对此她十分感动: “要说没有幸灾乐祸绝对是假的,我不知道这算不算他的现世报,虽然人家都说人前留一线,日后好相见,对于他不需要,我希望这辈子跟他不要再见。”   这则帖文引起网民热议,纷纷表示:...

时事

每个打工仔做工一定都听过一些特别的要求,但没想到有些上司连回复信息的方式也有要求?? 近期,一名大马打工仔通过Facebook专页「Ricebowl铁饭网—解决您的求职难题」发文爆料,他在入职新公司一个月后,上司就针对他一个月内的工作表现给予了意见,但这个意见却让他百思不得其解。   原Po透露,上司夸完他做得好的地方后,便开始针对他不足的方面给予意见,但他没想到上司希望他改进的竟然是回复信息的方式。 据上司所说,他觉得原Po发的信息都很简短,而且都没有Emoji,这样会让上司不知道原Po在想什么,因此要求原Po在回复信息时多放Emoji。   此外,上司还表示,就算原Po在聊天群里和大老板信息也要这样,因为不放Emoji会显得很不礼貌。上司认为原Po做工要展现出亲和力,而放Emoji才可以让原Po和同事的沟通更顺利。? 虽然原Po听完后有答应上司会改掉不放Emoji的习惯,但他还是无法接受不放Emoji就是不礼貌的说法,于是询问网友,工作场合难道不是应该少放Emoji才可以保持专业吗?   网友看完帖文纷纷开始实行原Po上司所说回复信息的方式,有的网友甚至说那以后干脆以Emoji回信吧,简单又直接!?   不过,也有网友认为其实发信息时加入Emoji还是有用的,至少可以减少不必要的误会。   大家觉得发送工作信息需不需要放Emoji?如果没有放Emoji,真的会很没礼貌吗?欢迎留言告诉我们!   你还可以阅读:【先起薪,再谈心!】90后打工仔被主管骂只想躺平,网友:薪水酱少不躺平要Zomok? 照片来源: 梗图仓库 | 示意图 照片来源: Everypixel | 示意图...

时事

孤男寡女上Motel能做什么?当然是开会啦!不要想歪咧~ 根据《ETtoday新闻云》和《镜周刊》报道,台湾台南一名邱姓男子跟妻子于2014年结婚,不过两人近几年来感情失和,妻子还时不时提出离婚想法。 2021年2月10日,男子发现妻子深夜未归,原来是跟她的主管上汽车旅馆(Motel)。男子气急败坏,向警方谎报汽车失窃,并跟着警方循着线索来到该Motel。   男子逮到妻子和主管在Motel独处,并且当场拍下照片,不过照片上的妻子和主管穿着整齐坐在床上,两人还分别打开着手提电脑以及手持报表。 不过,男子却非常不服气,他认为是因为Motel柜台打电话通知10分钟后,两人才开门让警方进入搜证。男子认为,他们在这10分钟早就把衣服穿好,假扮成在谈公事。 他还说,主管明知道妻子已有家室,两人却深夜在Motel独处,分明就是不妥,此举已严重侵害他的配偶权,遂告上法庭,求偿50万(约RM7.5万)。   不过,女方妹妹出庭作证说,其实当晚在场的应该是3个人,而不是2个人!她和姐姐是同事关系,该名主管负责带领姐妹俩,由于隔天要交出一份机密报告,必须要保密,加上时间紧急,3人约好一起开会。 起初3人想到快餐店开会,但快餐店太多人,妹妹提议找个安静的地方,最后大家决定去Motel。不过,妹妹当时要等老公来接手带小孩,还要先去买食物,于是请姐姐和主管先到Motel等待,她晚一点到。 没想到在妹妹离开的这段时间里,男子就带着警察找上门,还在房间内四处翻找、拍照,姐姐和主管相当无语,而妹妹也惊讶问道:“怎么会这样?”   法官审视照片后,发现人妻和主管衣着整齐坐在床上,床铺床单也没有凌乱,主管正在用电脑、女方则手持报表,两人属于同事之间的正常社交,并没有任何越界的亲密之举。 法官认为,这样难以认定男子的配偶权遭侵害,加上女方妹妹证词前后一致,采用她的证词,因此判定3人在Motel讨论公事为真,一审判决男子败诉。 尽管男子不服上诉,但二审法官于3月7日驳回他的上诉,全案确定。   开会地方要慎选,否则造成误会就不好了~   你还可以阅读:【好用到偷回家??】情趣『八爪椅』莫名消失,酒店老板崩溃:赶快还我们! 照片来源: 123RF丨示意图 照片来源: 123RF丨示意图 照片来源:...

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时事

一名男子在组屋走廊里四脚爬行,试图偷走一双拖鞋,结果发现自己被拍下后,立刻心虚把拖鞋放回去。整个过程被录下,网民看了超傻眼! 根据《Must Share News》报道,事情发生在新加坡义顺组屋,这段影片是于8月25日上传到TikTok,还加了一句警告字眼:“YISHUN WATCH OUT FOR THIS MAN”(义顺居民小心这名男子)。   影片开头,男子光着脚跪着爬过走廊,还不时东张西望。爬了一段后,他站起来,靠在墙边停留片刻。接着,他往回走,走到某个门口时,突然低头检查了一下,随后蹲下去捡起一双黑色拖鞋。   好景不长,他抬头就发现走廊上有监控镜头对着自己!男子眼见露馅,赶紧掉头把拖鞋放回原处,然后若无其事地走开。 ▼相关影片① @aismilomanis1 ♬ bunyi asal – fadilturbo – fadilturbo   离谱的是,隔天男子又回来了,穿的还是同一套衣服。...

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许多穆斯林因为宗教关系,都会避免和猪狗接触。 日前,大马一名马来男子却因为见到一只小野猪生命垂危,急得向人求救,善举被大赞:这是人性最美的一面。   根据《星洲日报》报道,“马铃薯叔叔”关志庭于2025年8月28日,在Facebook发帖文分享此事。 关志庭指出,一名马来男子日前联系他,着急地恳求他拯救一只命危的小野猪,还不断强调“这条小生命值得被拯救”。 “那一刻我愣住了。眼前是一名虔诚的马来穆斯林,却为了一只仅仅一个月大的雄性小野猪急得几乎落泪。”   他事后立即派出团队展开救援,抵达事发地点时,发现该马来男子已经几乎泪崩。 “看着他为一只小野猪如此着急,我心里真的很感动。   那一刻,我觉得这就是人性最美的一面,生命不分物种,而善意则不分种族和宗教。”   他们随后将小野猪紧急送往兽医诊所抢救,小野猪随后被送进ICU恒温箱,只可惜它没能撑下去,最终离世。   关志庭遗憾表示,他们已经尽力了,同时也感谢尽力抢救小野猪的兽医们,包括一名马来兽医。 许多网民也都被感动,纷纷留言感谢拯救小野猪的马来男子、救援团队和兽医。 感谢所有尝试救援小野猪的好心人!愿小野猪安息……   你还可以阅读:【铁汉柔情!】大马穆斯林格斗王『喂养流浪猫狗』,宗教挑战也挡不住他的爱心!(内附影片) 照片来源: Facebook/马铃薯叔叔日志 Uncle Kentang 照片来源:...

时事

这样的毅力与坚持,并不是人人都能做到,但在她眼里,这只是自己的责任,所以觉得没什么大不了! 根据《New Straits Times》和《Weird Kaya》报道,34岁的Aisha Hassan已经连续半年每天从Cyberjaya开车到柔佛Muar教书,她的毅力与坚持相当令人敬佩。   据悉,Aisha Hassan目前正在Kampung Durian Chondong,Bukit Kepong的一所小学担任科学老师。 由于每天都必须驾车横跨388km,因此她凌晨4点就必须起身准备,凌晨4点45分就要开车前往学校。 通常,她会在早上7点15分左右到达学校,并在下午2点放学后才回家。   虽然刚开始的两个月,这段车程还是让人挺享受的,但Aisha Hassan现在每个星期连续五天都需要开车这么长时间,所以也感觉有点疲惫了。 此外,长期驾驶这么远的路程,也让Aisha Hassan需要在车子上花费更多维修费,这一点都不划算,但她表示她不会放弃,无论路程有多么疲惫,她都会坚持下去,因为她不想搬家,同时这也是她作为老师必须承担的责任。 Aisha Hassan透露,其他老师、学校管理层和学生都知道她每天的工作日常,但她却不以为然,因为她觉得一定还有打工人跟她有相似的经验,每日为赚钱而奔波。   每天开车这么长距离,真的不是一般人能做到!  ...

时事

日前,警方在一个住宅展开突击行动捕捉爱情诈骗集团的骗子,其中一名非洲籍男子跳窗后“飞檐走壁”企图逃跑,结果摔断肋骨。 根据《光华网》和《Harian Metro》报道,警方于2025年8月28日下午约1点50分,在森美兰Nilai一个住宅区展开突击行动,当场逮住3名非洲籍男子及2名同籍女子,5人的年龄介于30-40岁。   Nilai警区主任Abdul Malik Hasim警监指出,该集团从2023年8月起活跃,并通过Facebook设立假帐号来寻找受害者,目标对象是本地和国外人士,至今累计骗取约RM100万。 警方现场起获了多个疑是用于诈骗的工具,包括4部笔记型电脑、15部手机、2部平板电脑、11张不同银行或金融转账卡、2部数据机、2个随身碟和1个硬碟。 “其中一名男子企图从3楼窗户逃跑,结果不慎坠下,当场肋骨骨折。”   警方援引刑事法典第420条文(诈骗)及第120B条文(刑事串通)调查此案,5名嫌犯将获延扣至下周一(9月1日)助查。 警方呼吁,若掌握任何网络诈骗或刑事案件情报,可联络Nilai警区总部(06-7904222)或到邻近警局提供资料。   做了坏事,要逃也逃不掉。希望罪犯能早日被绳之以法。   你还可以阅读:【呼叫中心离Balai只有1.5km!】诈骗集团开“黄片网站”,专Aim印度人来骗! 照片来源: The Sun | 示意图 照片来源: Unsplash/Nicolas Solerieu...

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大马现行的最低薪资是每月RM1700,然而,最近一名大马男子自曝:他在登嘉楼一所私立大专任教2年,月薪竟然只有RM1200,甚至没有公积金,消息一出瞬间引起网民热议。   根据《星洲日报》和《中国报》报道,这名28岁男子拥有学士学位,目前在登嘉楼一所私立高等教育机构(IPTS)当全职讲师。 他在社交媒体Threads发文透露,自己全职教书,月薪只有 RM1200。不仅如此,他连公积金保障都没有! 他无奈写道: “我在登嘉楼私立大专当讲师,想知道我的薪水多少吗?每月只有RM1200,还没有EPF。我是不是很傻?” 尽管如此,他并没有提到自己是在哪所大专任教。   这名讲师的待遇远低于法定水平,而他的Po文揭露了部分教育工作者的困境,许多网民直呼难以置信。 有人留言表示,原Po讲师的工资竟然比自己的实习津贴还低,也有人质疑,到底是哪间私立大专会开出如此低薪,真的太剥削了。 更有网友为讲师抱不平,认为一名28岁、拥有学士学位的全职讲师,收入竟然还不到最低薪资,实在不公平。 有人问原Po工作多久了,并建议他赶快跳槽,他回答: “已经两年了……慢慢来吧。很多人问我为什么还留在那里?因为有兴趣,也想先累积经验。谢谢兄弟的建议。”   一个拥有学位、全职任教的讲师,月入RM1200实在太不合理了! 希望原Po早日遇到更公平、更值得的工作。   你还可以阅读:【薪水低到心凉】底薪RM3,840?海归医生摇头走人,再次飞去海外行医! 照片来源: The Malaysian Reserve丨示意图 照片来源:...

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国庆日长假塞车预警! 南北大道(PLUS)预计从8月29日到9月1日,南北大道的每日车流量恐怕会飙到220万辆!大家回乡或出游一定要提前规划。   根据东方日报报道,南北大道呼吁民众不用担心,今年国庆日特别之处在于其应用程式中的 MyPlus-TTA 功能升级了。不只是假期,平时也能帮你规划南北大道(PLUS)和第二东海岸大道(LPT2)的出行行程。 升级亮点包括: 常用路线收藏:提供“我的常用路线”储存功能,方便快速查找 实时交通警报:搜索结果直接看到路况,少走冤枉路。 下拉式选单:替代以往的滑动方式,让搜索路线更快速、直观   由于国庆长周末不像节庆假期那样固定,PLUS会持续监测车流,随时更新高峰时段建议,确保驾驶者获得最新、最准的路况资讯。 此外,为了迎接国庆,PLUS还在21个以上的休息站(R&R)和停靠点布置了国庆主题装饰,并于大道沿线的电子显示屏播放以今年主题 “昌明大马:关怀人民”的祝贺讯息,活动会持续到9月16日。   想要舒舒服服开车出门,就要提前规划行程,就能减少塞在路上的时间啦~   你还可以阅读:【还好够Jam】男子休息站上厕所被“遗忘”,Highway『慢跑追巴士』网民同情又好笑!(内附视频) 照片来源: Carzautomedia 照片来源: PLUS Malaysia

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大马备受信赖的电商平台TikTok Shop在2025年国庆日前夕秉持“Rakyat Disantuni”(关怀人民)的精神,透过其长期开展的#JomLokal计划,以数百万令吉的资金支持,实现了本土产品及本地中小微企业(MSMEs)销售额同比(YoY)增长超过130%的里程碑!   TikTok Shop马来西亚战略合作总监Nur Azre Abdul Aziz表示:“TikTok Shop推出的#JomLokal计划不仅仅是一项销售活动,更体现了我们对赋能大马小型企业、推广本地制造产品的坚定承诺。自2023年推出该计划以来,我们每年投入了数百万令吉资源,为数以千计家#JomLokal计划企业提供额外的曝光机会、折扣券及营销支持,助力他们在TikTok Shop平台实现可持续发展与规模化成长。令人振奋的是,该计划不仅为本地中小微企业带来了切实的影响,也进一步巩固了本土品牌在数字经济中的影响力。” 购物者可透过TikTok Shop应用首页上方显著的#JomLokal计划图标,轻松找到各类本地品牌与产品。凭借TikTok Shop独特且完善的Shoppertainment(购物娱乐)全流程生态体系,#JomLokal商家能够与全国消费者无缝衔接,从商品发现到下单购买,打造完整顺畅的购物体验。   TikTok Shop承诺将在国庆庆典及未来数月中加大对#JomLokal计划的支持力度。同时,平台所有订单均享有免费退货和退款政策,让消费者尽享安心无忧的线上购物体验。 本地家族企业Frisha Classic Desserts and Bakery的联合经理Frisha Fazara Binti...

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由 Maybank 与 Golden Destinations 联合呈献,Star Planet 星艺娱乐主办的 《张学友60+巡回演唱会》吉隆坡站,于 2025 年 8 月15、16、17、22、23 及 24 日在吉隆坡武吉加里尔 Axiata Arena 连唱六场盛会。 自巡演启动以来,《张学友 60+巡回演唱会》在各地引发热烈回响,场场门票火速售罄。此次吉隆坡站是继2023年之后,歌神再度盛大返场,门票依然在开卖后瞬间被秒杀,再次印证了张学友超凡的号召力与无法抵挡的舞台魅力。来自世界各地的乐迷们齐聚一堂,共同见证这场跨越时代的音乐盛宴,亲身感受震撼人心的现场魅力。   《张学友60+巡回演唱会》 是张学友第十个个人演唱会,凝聚了张学友对人生与音乐的深刻感悟。“60+”不仅仅是年龄的标记,更是挑战自我的宣言。以“水”为核心意象,象征灵活包容、柔中带刚与谦逊无私,启迪人们以平静与坚韧面对人生起落。...

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为期两天的「Tastefully美食展」于谷中城会展中心圆满结束,成功吸引超过186,000名访客! 2025 年8月8日至8月10日,「Tastefully美食展」再度燃起美食与生活的热潮,让所有到场观众在同一屋檐下尽情体验健康、美丽与生活方式的多元盛会。   本届展会阵容空前盛大,汇聚200多家参展商,不仅带来琳琅满目的产品,更安排了丰富的现场活动、重磅新品发布及互动体验。 展商包括Guardian、PIN TAIWAN、FitArch、Avomilk、U2 – Taste K、SDM – LOVEBITE、Yew Chian Haw、Hang Wai Seafood、Beacon Mart、Victual、BenMart、O’Seeker、Bestari / Kow Kow、Nissin、The Meat Expert、Tip Top Meats等知名品牌,以及TKA(The...

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人与人之间的差距到底有多大… #noodou #马来西亚 #今天红什么      

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假如炫富有段位?王者居然是…!#炫富新境 #王者操作    

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一个人住也不怕, 因为我有它! #SamsungGalaxyS25 #GeminiLive #AI生活助手

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