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All posts tagged "OT"

时事

如果没有加班费,有些人打死都不加班,有些人却恰恰相反,宁愿加班也不愿回家,只因“家里有老婆”! 根据《光明日报》报道,日前,Reddit的一则题为《因为家里有老婆,所以留在公司》的帖文引起了网民的热议。   该帖主指出,他有很多朋友宁愿在公司加班,待到晚上9-10点也不愿意回家面对妻子。 他说,朋友们几乎都表示后悔娶了“不对的人”,因此询问网民身边是否也有人有相同的遭遇。   他指出,朋友们不想回家的其中一个原因,是因为老婆总是提出无理要求。 其中一名朋友就在薪水只有RM6,000的情况下,被妻子和她家人强迫购买一间RM500,000的房子,完全忽视他的意愿。   他在留言区回复网民时补充说,这名朋友试图跟妻子谈过此事,但被无视了。 他说,这名朋友必须同时承担3间屋子的费用,包括每月花RM1,500来供那间二手屋子,RM1,000用于支付婚前购买的单身公寓,还有RM1,000用来缴付在Shah Alam的租金。 此外,他还得花RM40,000来为那间二手屋子拉电。 “他(朋友)曾经告诉我,妻子的家人是见他的母亲去世了,以为他继承了一笔财产,所以逼迫他买下那间二手房。” “他在我面前哭了,说感觉自己像娶到了敌人,家里住着要给恶魔。”   他也表示,朋友的老婆还经常拿老公来跟她们的女性朋友,和在社交媒体看到的内容进行比较,甚至贬低他们,要求老公做一些不切实际的事情。 对此,他坦言这些老婆们“好可怕”。   网民看了帖文后,纷纷留言说: -「当你的家变得像战场,就连工作都看起来可爱多了。」 -「结婚是为了带来安宁,我为那些被拿来与他人作比较的人感到难过,实在太残酷、太贬低人了。」   回家本该是个让人感到幸福的事,没想到却成了这些人夫们的烦恼。...

时事

准时下班错了吗?在职场上,按时下班是基本权利,员工在工作时间内认真完成任务,下班后享受自己的私人时间,本就是职场应有的规则。 加班应该是例外,而不是默认,更不该成为“责任感”的衡量标准。   最近,台湾一名网友就在PPT论坛吐槽,自己和其他同事每天加班到深夜,而一名九年级生(00后)同事却毫无压力,时间一到就立刻下班。 原Po表示,公司客户很多要求,但这位00后同事一到下班时间就准时消失,结果客户找不到他,就只能打电话找其他资深同事,让他们来帮忙“擦屁股”,害得其他人做到晚上10点才回家。 对此,大家已经明示、暗示过同事好几次,但他依然故我,完全不理会。原Po气得发问:“要怎么对付这个准时下班的00后同事?”   没想到,这篇贴文并没有引起共鸣,反而让大批网友为这位00后同事抱不平! —「凭什么占用人家下班时间?」 —「准时下班天经地义,该发奖金了。」 —「有问题的是公司,还有已经奴到同化的你喔!」 —「准时下班哪里有问题啊?有问题的是期待员工加班做慈善的人吧!」   不少网友认为,问题根本不在这位00后同事,而是公司管理不善,或是其他人太“奴性”,让自己变成加班机器。他们也提出了一些自救方法: —「全部一起下班让客户找不到人啊!刀口一致对外。」 —「笑死,惯老板装员工喔?看不过去可以一起下班啊!」 —「请你老板聘请1400-2200的员工,延续处理事情一堆事情的客户。」 —「你电话九点后也关机啊,哪个智障客户半夜打电话讲公事没被电过?」   新一代员工更会在工作与生活中寻找平衡,不会随便牺牲自己的时间。那么,你认为,准时下班是“甩锅”还是“职场觉醒”呢?   你还可以阅读:【准时下班也有错?!】明明没有OT费,同事却每天装忙加班!女子听完老板一句话超傻眼! 照片来源: NO...

趣闻

惊人一幕!一对男女被拍到在英国伦敦一间办公室的窗前忘我“OT”,女方更是全身光光不停上下晃动! 《The Sun》在9月27日收到网民发来的一段录像,可见一名赤裸上身的金发女子坐在一名男子身上晃动。办公楼的窗户一览无遗,路人在外面的街道拍下整个过程。   据报道,事件似乎发生在晚上,办公室内没有其他人。 ▼相关影片 影片来源:The Sun   《The Sun》已联系有关公司,请其对此事件发表评论,但目前未获得任何回应。 虽然办公室啪啪啪很刺激,但是在公共场合进行“Dirty”活动,还要在窗边做被人家看到不太好吧! *无?影片链接:https://t.me/follownoodou *无?影片链接:https://t.me/follownoodou *无?影片链接:https://t.me/follownoodou   你还可以阅读:【一个敢摸,一个给摸❗】男子摩哆上“玩海鲜”,贴心帮女子“抓痒痒”!(内附影片) 照片来源: The Sun 照片来源: The Sun

时事

把实习生当廉价劳工,一直拼命想着压榨人家,真的是该骂! 近期,小红书上流传着一段影片引起了网友的热议,影片中的00后实习生相信是再也顶不顺上司了,于是直接当面怼回去,怼得上司哑口无言,最后更无视上司的命令,拿起包包就走人,让人看了相当舒适!   据悉,这名00后实习生工作5个月了,每天都OT到9PM至10PM,结果还被上司PUA,让她多做点工作。 在忍耐了几次后,实习生再也顶不顺了,于是直接爆发反怼上司: “什么事情都堆给我来做,我好欺负是吗?!我一个实习生就2,000块钱(约RM1,400)的工资!”   听到此话的上司,第一时间就反驳实习生,指出他不可能把其他正职员工的工作交给实习生,因为实习生能力不够。 不过,实习生并不买单,因为同一个工作她已经改几十次了,而且上司又说不出来到底哪里不满意,感觉只是想让她加班。而且,实习生认为其实工作可以留到明天继续做的,上司只是在找借口留住她,不让她下班罢了。   之后,上司更搬出自己也同样在加班为由,想要PUA实习生继续留下直到把工作改好,让实习生更生气继续怒怼: “你走没走跟我有什么关系啊?是不是?我到了下班时间了!” 最后,实习生表示,自己签的不是卖身契,便收拾背包走人,虽然上司尝试伸手拉住实习生,但实习生并不理会他,直接拿起包包就走。   实习生霸气的反击也让网友看得相当解气,认为实习生拿那么少薪水,还要被你PUA,当然是不可能的啊!   ▼相关影片 影片来源:YouTube   果然整顿职场还得靠00后,希望以后这样的老板和上司越来越少啦!?   你还可以阅读:【故事峰回路转❗】“RM2500实习生”否认发过Email,怀疑电邮被Hack!老师一句话解释,网友不买账! 照片来源: PTT推荐...

趣闻

每天任劳任怨做工,这公平吗? 最近,一名主管在Facebook专页「Ricebowl铁饭网-解决您的求职难题」上匿名发布了一则帖子,表示自己每天工作忙得不可开交,天天加班。然而,近期却意外发现下属的薪水比自己还高,这让他感到非常不公平!   据悉,他在这家公司工作了4年多,一直以来工作表现都很出色,老板也一直很看重他。目前,他已担任主管职务3年,在公司可说是资深员工了。   他表示,自己每天都忙到焦头烂额,不辞辛劳,无论什么事都自己扛,但最近发现下属的薪水比自己高RM500!   此外,他声称尽管该名下属的工作能力确实不错,但才加入公司一年,资历也比他浅。他猜测这或许与下属毕业于名校有关,因此能获得更高的薪水。   网民对此议论纷纷,有人认为可能是下属在加入公司前已谈好了薪水,也有人建议他跳槽到其他公司。   你对此事又有什么看法呢?来说说看吧!   你还可以阅读:同事邀请一起辞职,大马打工仔困惑:“30岁薪水一定要有RM5k?” 照片来源: Ricebowl铁饭网|Facebook 照片来源: Cheers快乐工作人|示意图 照片来源: 诗华日报|示意图 照片来源: Give Gift Boutique|示意图

时事

做工最怕遇到会针对人的上级,如果遇到一位公私不分,还会把个人情绪发泄在你身上的上司,那就更Yamgong! 近日,大马一名接近40岁的女上司就通过Facebook Eight FM发文,透露她手下的一名员工有一位绝世好老公,让她嫉妒又看不过眼。   原Po表示,自己的颜值很高,除了拥有同龄女性羡慕的外表,还有很好的交际能力和职位。近期,她的部门就聘请了一位新员工,虽然新员工作为她的下属,外表很普通,但却拥有一位风雨不改接送她上下班的老公。 而且,下属的老公每天准时5:30PM就会在工厂外等老婆下班,就算原Po故意让下属加班,这名老公还是能面色不改等老婆到7PM至8PM。   此外,这名老公还很任劳任怨,在过年期间,他们的公司收到了很多肉干,当下属想要买面包夹肉干吃时,就立刻让老公买面包送来公司。令原Po震惊的是,她老公还真的在一个小时内便送来了面包。 同时,原Po还了解到,这名老公甚至一手包办家里的所有家务,下属是不需要操心家务事的,让原Po更加不爽。   虽然下属的老公是位穷小子,长得也很普通,但原Po就是看他们不爽,于是便发文问网友她可不可以一直突然让下属加班,借此故意为难下属的老公,以让他“知难而退”呢? 原Po甚至认为自己这么做很正常,并美名其曰她只是希望下属可以独立,不要一直被老公绑着罢了。?   原Po离谱的行径让网友傻眼,并一面倒指责她作为上司管太多,人品真的不行啊!   格局这么小,连下属有个好老公都看不过眼,不如下次只请单身人士为你打工咯~   你还可以阅读:【一个敢提,一个敢批!】女子工作3年才涨薪500,假假『跟男上司告白』后直接加薪1500! 照片来源: xwoman | 示意图 照片来源:...

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下班后还跟上司或客户谈工事,算不算加班?时常在放工后还要处理工事的你,可能有机会跟公司讨回OT钱哦!? 中国已有先例!根据《中青在线》报导,北京市高级人民法院工作报告中,提到一宗利用微信等社交软件工作,所牵扯出的“隐形加班”案件,在社交媒体上炸开了锅。?   案情显示,男子李某起诉公司,并要求支付他从2019年12月21日至2020年12月11日期间的加班费。他称下班后,时常透过微信等软件跟客户或同事进行工作上的沟通交流,有付出劳动。不过,公司却认为这不属于加班。 法院审理后认为,李某放工后的加班内容具有周期性和固定性的特点,有别于临时性、偶发性的一般沟通,应当认定为加班。因此,法院判处公司向李某支付加班费3万元人民币(约RM20K)。   据报道,该案是中国首例在裁判文书中,属于“隐形加班”问题的案件。针对网络时代“隐形加班”现象,法院将下班后利用微信等社交软件付出实质性劳动,依法认定为加班,保障劳动者的离线休息权。   告诉老板放工后不要找你,不然就跟他讨加班费!   你还可以阅读:【现在的年轻人还想要什么❓】月入RM4000不满休假加班,15名大马人集体炒老板鱿鱼! 照片来源: 123RF | 示意图 照片来源: 123RF | 示意图 照片来源: 搜狗

时事

公司财务出状况,想要员工共患难不是问题,但你已经减少了员工的花红,OT也不给钱了,现在还要“逼”员工放无薪假??‍♀️?‍♂️   根据《香港01》报导,当地四大会计公司之一的Deloitte被曝要求员工放无薪假,而且不放假还有可能被劝退! 消息人士向《香港01》透露,近期Deloitte公司召开特别会议时宣布,中国区每个城市的非审计部门,其中包括管理咨询、财务咨询、风险咨询以及鉴证等员工,都需要在2023年12月至2024年2月期间,每月至少放5天无薪假。 若该情况属实,就代表该公司的部分员工需要在3个月的时间内,放最少15天的无薪假!?   管理层在会议中指出,若是实施相关措施后,他们对于公司的财务状况改善仍未满意,管理层就会将此政策延迟至2024年5月底。管理层还表示,这次的无薪假政策很有弹性,员工想要一次过放15天无薪假,或是申请更多无薪假期,他们都很欢迎。 该公司管理层更指,这项政策算是一种就业保障(Job Security),如果员工不放假,公司就会劝退(Counsel Out)他们!   随后,这名消息人士还加码爆料,其实他们的2023年花红已经被减到比疫情时期更少,就算加班也没有薪水补贴,公司甚至连年度晚宴都取消了! 虽然《香港01》已经发送电邮向该公司核实此事,但公司并未做出回复。   员工是来上班就是为了薪水,你现在逼人放最少15天的无薪假,真的当员工家里有矿咩?   你还可以阅读:【抓到5次就炒掉!】公司要求员工上班时间不能回信息,被抓到就罚钱!? 照片来源: Meme梗图仓库 | 示意图 照片来源: Hong Kong...

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当同事们都已经有另一半,甚至已经结婚生子,那么“单身狗”同事就应该留下来加班,Cover其他同事的工作吗? 台湾一名上班族投稿至「104职涯诊所」,投诉主管的工作不均,让他这个单身狗帮有家庭的同事加班,搞得他很不爽,不知道该不该认真跟上司反应,寻求网民意见。   原Po表示,他在公司就职2年,公司规模不小,环境安稳,他对于待遇与工作内容等方面都蛮满意的。 同单位同事几乎都在公司待了十几年了,多数都已成家。也因如此,原Po这个“单身狗”经常被主管要求协助帮忙处理这些同事的工作,理由是——年轻人就是要多学一点!   由于很多同事都已成家生小孩,他们需要提早下班去接送孩子。若遇到紧急事件,原Po就会被主管要求加班处理,甚至说:“反正你住宿舍离公司很近,加班到家也不会太晚!” 对此,原Po很不爽:“但我虽然没有家庭,我也有权利安排自己的时间吧!”   另外,疫情期间公司改成各部门分流上班,没家庭的的同事被要求先到公司上班,理由是——因为有家庭的人比较需要在家顾小孩。 而且有家庭的同事因为要照顾被确诊的孩子,也会申请在家上班。原Po这种单身狗就会被要求去公司协助处理同事的工作,也相对压缩到自己的工作时间。 原Po说,他不是不能理解同事要照顾小孩的辛苦,但内心还是会觉得很不公平:“我领的薪水也没比资深同事多,却时常要cover他们的工作,让我觉得自己是不是快点成家会比较好?”   网友纷纷给予意见: —「主管觉得你的重要性不高,所以敢随便拗,拗到离职也不在乎。能做的就是改变自己,增加重要性,看是能力提升或是换工作。」 —「可以试着先减少加班次数,例如一周有加班五次改成三次,凡要是临时加班,都说已经有约推不掉,像是相亲或是参加同学会聚餐钱已经交了,表明就是不行。」 —「换个角度想,等到5年或10年后您进入婚姻有小孩后,有这样体贴员工的公司,不好吗?等您进入婚姻后,您就会希望公司体谅您需要去接生病的小孩。」 —「时间上可以分八比二。八成的时间做自己的事,二成的时间帮资深同事。帮别人不用马上回应,要等一段时间,否则对方会认为随时都可以找你帮忙反而会打乱你的工作进度,几次下来对方知道不会马上处理,急件就会自己做。学习拒绝是为了成长,但不要为了拒绝而拒绝。」   单身的朋友要是面对这种情况会怎么处理呢?留言来分享你的看法吧~   你还可以阅读:【抓到5次就炒掉!】公司要求员工上班时间不能回信息,被抓到就罚钱!? 照片来源: 123rf丨示意图...

趣闻

外劳离乡背井来到陌生的环境刻苦耐劳地工作赚钱,薪水怎样都比不过本地人,但分分钟存款比本地人还多! 前阵子,一名大马网民在社交媒体发文,感叹外劳的银行存款比本地人多,为同样在工厂工作的本地B40群体感到不值。   根据中国报报导,该网民到ATM提款时,瞄到几个外劳的银行存款数额,有的RM4500、RM6100、RM8300,有的更多达RM15,200!很多本地人打工几十年,存款未必有五位数! 他大略统计外劳和本地人的薪金、负担和开销。他列出工厂外劳底薪和加班费合计,收入每月大概有RM4000以上,而租金和水电费由雇主承担,在本地生活的负担只有膳食和电话充值费。 同为工厂员工的本地人,底薪和加班费加起来,每月收入介于RM1500至RM3000之间,还要给房贷或租金,生活上开销一大堆。   帖文引来不少网民留言,有人点出雇主聘请本地人要花更多钱,如今公积金还要增加,所以很多雇主宁愿聘请外劳。 不过,也有人说,虽然外劳要负担的东西少,但他们在本地的生活没有本地人那么奢华精致,很少娱乐消遣活动。 网民认为,外劳工作勤奋,也不介意加班,反观本地人却对工作百般挑选,不愿意加班,却要求过精致的生活。另外,也有网友指不能拿一个社会新鲜人刚入职的薪水和已在本地工作10年的外劳薪金相比。   常传出外劳回国当富豪住豪宅的事情,如今看来不是不可能的事?。你对外劳存款比本地人多这件事,又有怎样的看法呢?留言说说看吧!   你还可以阅读:【你是第一个跟我说谢谢的人?】油站外劳帮忙打油,大马女子微笑道谢,外劳竟然感动落泪! 照片来源: The Edge Markets 照片来源: 南洋商报 照片来源: 123RF | 示意图

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弄不见订婚戒指后害怕男友生气,一名女子去报假案谎称自己被打抢,东窗事发后被男友分手!   根据《The Pattaya News》报道, 此事是在泰国发生。37岁的泰国女子Ratana日前到警局报案,称自己在骑摩托车回家的途中,遭到3名吸毒的青少年包围及持刀威胁,抢走了她32,000泰铢(约RM4,150)和一枚订婚戒指。 2025年5月25日早上11点30分,当地警察就此案展开调查,并根据女子所提供的案发时间和地点去翻阅事发地点附近的CCTV,却发现CCTV并未拍摄到任何可疑活动。 警方随后多次尝试联系Ratana,但一直联系不上她,最后直接将她带到警局进一步审问,Ratana这才松口承认自己报假案。   她说,自己是因为害怕她的英国男友知道她弄丢了那笔钱和戒指后会生气,所以跑去报假案,企图用该报案纸来说服男友自己被打劫,以掩盖真相。 但她万万没想到,记者得知此案后,还陪她到“案发现场”进行报道,案件更是被大肆报道,事情越闹越大。 她承认罪行后哭着向警察道歉,称自己非常后悔这么做。 如今,她不仅因为报假案而面临指控,她的男友在得知真相后,也跟她一刀两断。   这么做不仅给自己惹来牢狱之灾,就连男友也没留住,只能说是自己害自己。 所以大家千万不要报假案!   你还可以阅读:【报了警就不用还钱?】为避免交房租+还债,大马Mak Cik竟报警谎称被打劫! 照片来源: The Pattaya News 照片来源:...

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结婚本该是人生最幸福的时刻,结果这名女子的却变成噩梦的开始! 根据《The Mirror》报道,一名来自澳洲Melbourne的女子Kylie在深夜电台节目Nova Podcast打进热线,爆料自己才维持了一小时的“短命婚姻”!   根据Kylie的叙述,她和老公谈了整整6年恋爱,终于步入婚姻殿堂,婚礼当天一切浪漫又梦幻,亲戚朋友都替他们开心。结果她老公在念完誓词后,就突然消失得无影无踪! 尽管如此,婚宴上的宾客们仍留下开趴,而新娘Kylie则是独自回房,感到错愕又失望。 原本她还天真地以为是出了什么事,但接下来几个月她都完全联络不到人,搞得她身心俱疲。   但Kylie并没有放弃,在接下来的日子里继续追查,结果才发现老公不是被绑架,也不是出车祸,而是直接带着她的亲表妹跑路了! 原来,丈夫早就与表妹“有一腿”,双重打击让Kylie情绪彻底崩溃,根本没想过这段婚姻只维持了一个小时,就被最亲的人毁了。 ▼相关影片 影片来源:Mail Online   现实比电视剧还狗血,真的是“活久见”!你有没有听过或经历过比这更荒唐的感情翻车事件?欢迎留言分享,让我们一起震惊一下!   你还可以阅读:【什么狗血剧情!】婚礼倒数10天竟被亲妈抢男人!新娘崩溃:她不只带走我未婚夫,还『顺走所有财物』! 照片来源: iStock | 示意图 照片来源: iStock...

时事

以为靠脸吃饭只是开玩笑,没想到现在真的靠脸就能月入过万! 早前,中国河南洛阳重渡沟景以「月薪3万寻找当代潘安」为标题发布了一则招聘 ,而这则“特别”的招聘广告也引起了不少人的关注。   根据《ETtoday新闻云》和《读特新闻》报道,该景区需要一名NPC(非玩家角色)负责在园区内与游客互动和拍照,因此想要请一名阳光型帅哥来担任NPC。 只见招聘清楚列出了对于这个职位的要求,包括招聘者需是年龄介于18岁至28岁之间的阳光帅气大男孩,同时还要体力好、颜值高、会拍照以及是一位社牛。   想申请这个岗位,要提交不少于三张日常生活照和不少于30秒的自我介绍影片,报名材料中则需附上真实姓名和电话号码。 更令人吃惊的是,这个职位竟无学历要求,同时月薪高达3万人民币(约RM17,755),让人不禁感慨:“帅真的能当饭吃!” 之后,该园区的工作人员也出面证实这个招聘是真的,日常工作主要是跟游客互动。目前,他们已经收到了很多素人帅哥投简历,还有不少网红偷偷报名。 ▼相关影片 影片来源:YouTube   据了解,中国许多景区为了吸引游客想出了“千奇百怪”的办法,不少欢乐谷更以高颜值PC陪玩吸引游客,因此聘请帅哥美女早已不是稀奇之事。 然而,2024年1月河南云台山冰雪节宣传推广活动时,“男女妲己”与游客互动就曾涉嫌违背公序良俗而引发热议,最后云台山景区管理局还发布了道歉声明,所以这种吸引游客的方式只能说是利弊共存。   虽然不知道能不能吸引到游客,但这个招聘薪资真的很吸引人!🥹原来靠脸吃饭真的能行啊!   你还可以阅读:【就吃大马男子的颜!】哪个亚洲国家的帅哥最多?日本妹子选大马!(内附影片) 照片来源: 搜狐 照片来源: 微博 照片来源:...

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喝四杯就买六瓶?啤酒妹信了Uncle一句话,结果却换来巴掌! 根据《联合早报》报道,上个星期六(2025年5月24日)晚上10点左右,新加坡Jurong某咖啡店发生了一件离谱事件。一名30岁的啤酒妹Mia指控,一名Uncle不但食言不买酒,还在众目睽睽下,拿钞票甩她脸、再狠狠挥拳打她,导致她脸颊红肿、眼睛酸痛至今。   根据Mia还原,起初该Uncle跟朋友喝酒时就不断出言调戏她。后来Uncle说,如果她喝下4杯啤酒,他就帮她买6瓶。 “我喝完了,他却说没看到最后一杯,反口不认账!”还好同桌另一人替她买了两瓶,还付钱。 她指,Uncle这时又继续要求她喝酒,令她感到不满。 “我说他不守信用,没想到他恼羞成怒,先是拿钞票打我脸,一边骂着一些难听又侮辱人的话,接着把钱收回口袋后,又狠狠甩我巴掌。后来才被同桌的人拉开。”   Mia受访时说: “我很认真在做这份工作,当啤酒妹不是活该被羞辱被打。就算你有钱,也不能看不起别人,更不可以动手!我们也应该被尊重!” 咖啡店业者事后也在Facebook发文谴责暴力行为,表示已报警处理。 ▼相关影片 影片来源:Facebook/@BK Eating House.Sg   对此你怎么看?你认为面对这样的客人,女生该不该追究到底?留言聊聊!   你还可以阅读:【没Parking Sticker不能进!】男子要进公寓被阻止,不爽保安的语气一巴掌扇脸!😱💥 照片来源: Facebook/@BK Eating House.Sg...

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别人去上学是为了接受教育和学习知识。虽然有一些学生会偷偷在学校谈恋爱,但没想到这名中学生不仅不专心上学,还理直气壮表示自己来上学只是为了谈恋爱!   根据《中国报》报道,社交媒体上流出一支影片,一名男学生在班上不专心听讲,结果被老师质问时,还一脸不屑地回应老师说: “我来学校是为了见我的Girlfriend(女友)。”   从影片可见,他当时身体靠着椅背,翘着二郎腿,一脸坚定地看着镜头,说自己来学校是为了见女友。 老师听后向她确认:“所以你来上学是为了见女友,不是为了学习”,他还一脸坚定地说“不是。对,嗯”,说话时还摇头晃脑,比手画脚,态度相当嚣张。 他说完以上言论后,正在拍摄影片的老师感谢他的“告白”,并称会将此证据交给校方,而他也点头同意。 无论如何,目前不清楚事发的学校和时间。   网民看了这名男学生的直白言论后都大为震惊,纷纷留言批评他的行为很不尊重老师,并希望他的家长看到后能好好教育他。 -「他跟老师说话真没礼貌。希望他的家长看到这个影片。」 -「竟敢跟老师这样说话???若换成在我的学生时代,他肯定会被狠狠地扇一巴掌,让你直接忘记你的Girlfriend。」 不过,也有人认为老师对此事的处理方式不当,指她不应该直接当着其他学生的面做这种事,而是应该私底下跟该学生讨论。 ▼相关影片 影片来源:中国报   无论如何,这样顶撞老师并不是什么值得骄傲的事。 你对此事又有什么看法呢?来说说看吧!   你还可以阅读:【我闭着眼睛都能拿A!】炫耀自己『用AI做作业』就能轻松拿高分,大学生超自豪! 照片来源: Facebook/Buletin Malaysia...

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小时候,我们常听大人说再穷也不能穷教育,不过,不是每个家庭都会投资在孩子教育上…… 最近,大马一名学生匿名投稿至社交平台X账户@meinmokhtar,怒斥爸妈完全没为孩子的升学计划存钱,甚至连基本的财务规划都没有。 重点是,他们家并不穷,一个月收入高达五位数!   这名学生直言:“我超讨厌爸妈的理财方式!就算月入五位数,但他们完全没有为孩子的升学计划存一分钱!” 据这名学生透露,父母虽然有能力,却从来没有计划他的教育支出。 更令原Po火大的是,爸妈给出理由竟是:“因为我们的父母以前也没帮我们做这些。” 这让原Po忍不住发问:“为什么要让孩子重复经历一样的辛苦?尤其是现在父母的经济状况,根本不能和以前相比!”   这篇贴文掀起了两派网友论战,有些人认为父母有责任帮孩子铺路: —「想问一下父母,你们没有帮孩子存钱吗?孩子们每年的duit raya被你们用了吗?」 —「但教育不本来就是父母的责任吗 🥲🥲 我只是问,因为留言区太多不同意见了。」 —「羡慕华人父母,华人父母在孩子还没上学时,就已经在为大学学费做打算。等孩子毕业后,甚至还会一起分担生活上的开销。」 —「其实我同意原Po,父母年老时如果没有储蓄,最后还是会拖累孩子。虽然我知道孩子应该帮父母,但当孩子也正要开始人生的时候,也需要存钱、规划未来,却因为要照顾父母反而没办法存到钱。孩子要付的不只是饭钱,还有房贷、车贷、网费等等。」   有些则觉得孩子要自己承担未来: —「就算他们有为你存,你以后一定会照顾他们吗?说不定你将来直接送他们去养老院。」 —「孩子自己去赚钱啦,一直靠爸妈干嘛?你小时候就已经够麻烦了,长大了还要人养。」 —「这个世界上还有很多小孩被虐待、被卖掉、被家暴……你爸妈给了你住的地方、给你吃饭,你应该感恩。」 —「想一想,其实十几二十千的大学学费,对没有储蓄的父母来说真的很吃力。除非他们的收入是40K-50K以上,不然真的供不起。」  ...

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Ampersand Advisory宣布举办《CUT!》,马来西亚首个专注于恐怖类型短片的重量级比赛,旨在发掘具有原创性和胆识的创作者。此外,《CUT!》也是目前国内最大的恐怖短片平台,致力于发掘、培养并展示新晋讲故事者的才华。 比赛对18岁及以上的大马公民开放,征集具有文化真实感、精良制作以及创意风险的原创恐怖短片。 恐怖片在全球不仅受欢迎,也极具商业潜力,对于拥有6亿人口的东南亚市场来说,恐怖类型具有极大的观众基础和商业价值。 本次比赛评审团阵容强大,包括Media Prima电视网及PrimeWorks首席执行官Puan Nini Yusof、Astro Shaw与Nusantara主管Raja Jastina Raja Arshad、Komet首席探索官兼业内传奇人物拿督Ahmad Izham Omar,以及英国演员、制片人兼导演Craig Conway。《CUT!》拥有马来西亚历史上最强的评审阵容之一,为参赛者提供一个被顶尖业界人士看到的难得机会。   Ampersand Advisory首席执行官兼联合创办人Sandeep Joseph表示,《CUT!》不仅仅是一项比赛,更是一个拥有长期潜力的跳板。我们希望为恐怖电影创作者提供一个被认真看待和成长为具有全球竞争力讲述者的空间。我们希望借此发掘并聚焦新兴人才,让他们与资深导师合作、发展事业。作为一个拥有内部制作能力的多奖项机构,我们也期待从《CUT!》中发掘并雇佣优秀人才。 Sandeep补充: “我们也为学生设立了特别奖项,以鼓励新兴电影人、表演者和幕后团队,总奖金接近RM40,000。我们希望本地电影人能积极参与,看到不仅有丰厚奖金,还有行业认可。”   另外,Turnover XXV则与Ampersand...

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马来西亚最大自动贩卖机供应商 ATLAS Vending 凭借其创新研发的“全球最薄内建压缩系统环保反向贩卖机”,成功获得吉尼斯世界纪录 (Guinness World Records)认证。此项认证仪式在马来西亚天然资源与环境永续发展部(NRES)举行,由吉尼斯世界纪录官方认证官亲自核验,彰显我国企业在环保科技领域的卓越成就。 天然资源与环境永续发展部长聂纳兹米(YB Nik Nazmi bin Nik Ahmad)、Etika集团首席执行员Santharuban Thurai Sundaram,以及Etika 营销副总裁颜晓晴(Amy Gan)共同为ATLAS ECOPOD举行揭幕仪式。活动现场汇聚众多业界代表、合作伙伴与媒体朋友,齐聚见证ATLAS Vending在可持续创新领域的卓越领导力。 ATLAS ECOPOD环保反向贩卖机专为回收PET塑料瓶与铝罐而设计,结合高效运作、精准识别与用户友好科技于一身。机身厚度仅35cm,特别为城市有限空间所优化,适合部署在人流密集或空间狭窄的公共场所。设备搭载AI智能系统,具备品牌识别,能有效区分各类饮料产品。其中回收特定品牌(如Etika旗下产品)更可获得积分,并可用于兑换折扣,激励民众积极参与回收行动。   随着ATLAS ECOPOD荣获吉尼斯世界纪录认证,这款环保回收机正式加入ATLAS...

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在马来西亚零售市场,本地中小微企业(MSME)和本土品牌早已不再纠结于数码化是否必要的问题。 从夜市摊贩、路边小档口,到家庭经营的小型商店,甚至商场租户,大家的关注点,已从“选择电商还是实体店”转向“如何通过线上线下融合,实现双线增长”。 这股转型趋势的兴起,得益于公私领域在数码转型方面的广泛支持,以及政府精心打造的全国性互联网基础设施。这些有利条件降低了企业参与数码经济的门槛,使各类企业,无论规模大小,都能顺利融入其中。 如今,遍布全国、具创新精神的中小企业,正借助TikTok Shop所提供的全方位生态系统,透过线上内容与电商工具,成功开拓全新收入渠道、带动实体客流、建立忠实顾客群,并丰富整体客户体验。 穆斯林祈祷服饰及朝圣用品品牌Al-Cataly自2014年创立以来稳步发展。其联合创办人Nik Nur Adzuan表示,品牌初期仅在雪兰莪哥打白沙罗设有一间实体店,业务拓展曾面临不小的挑战。   她说:“当我们只经营线下门市时,品牌发展受限于地点。如果要拓展规模,就必须投入大笔资金设立新据点,包括租金押金、装修、库存、人手、水电等前期开销。” 据Nik所说,如果不进行业务扩展,公司在长期内可能无法保持竞争力。这是因为他们目前的业务性质属于季节性高峰型——例如在学校假期和朝圣季节期间会有销售高峰,淡季时销售便会下滑。毕竟他们的产品不同于日常用品,并非每天都有人购买。 她进一步补充:“为了支付日常运营成本,我们需要扩大客户基础,以建立更稳定的收入来源,同时避免承担高昂的额外开支。因此,我们决定通过TikTok Shop拓展线上业务。” Nik表示,TikTok Shop与TEKUN Nasional在吉隆坡设立的LIVE Hub为他们提供了便利的培训和专业级的设备,使他们得以制作高质量的内容和直播。 Nik总结道:“在短短两个月内,我们的品牌就在网络上吸引近一万名粉丝,销售额更成长了12倍。我们在建立线上品牌形象后,不仅吸引了全国各地的顾客,甚至还有来自新加坡的顾客专程前来雪兰莪的实体店探访。” 另一位本地企业家、榴莲品牌Pak Ali的创办人兼负责人Kamarul Zaman也分享了同样的看法,认为整合线上与线下零售是建立可持续品牌的关键。   “我们在2017年开始创业,最初是在路边摊卖榴莲,仅以小规模经营维持生计。” Kamarul分享道,有些日子顾客络绎不绝时,一天能清空货品;但下雨天或人流减少时,榴莲就会腐坏且浪费。这就是实体摊位售卖生鲜产品所面临的不确定性。维持生意本就不易,更别说扩大规模。...

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准备好迎接 《A Minecraft Movie》 大电影了吗? McDonald’s x A Minecraft Movie 联名! 限时推出 A Minecraft Movie Meal,让你提前感受这场火热冒险! 购买A Minecraft Movie Meal(9pcs Chicken McNuggets McValue Meal 搭配...

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⌈斜杠青年⌋是近年来备受瞩目的族群,指那些不再满足于单一职业生活方式,而选择拥有多重职业和身份的年轻人。 然而,在另一派人眼里看来,”斜杠青年”并非是褒义词,他们认为这类人就是什么都涉猎一点,但是干什么都不专,导致什么事都做不成。 你对他们有什么看法呢?   ▼▼▼好康推荐给斜杠青年!▼▼▼ 如果你也想要一个无需费时费力的网站建设方案,那就来试试Odoo吧! 免费、简单、快速!无需编写代码,轻松定制你的网站! 点击链接立即体验: ? https://www.odoo.com/r/ZNTr #NOODOU #Odoo

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农历新年是华人一年当中最重视的节日,肯定要遵守那些大大小小的过年禁忌习俗啦! 但对和我们同住一个屋檐下的友族来说,他们是否了解华人新年的禁忌呢? 00:00 Intro 00:25 对农历新年的印象 01:08 出嫁女儿初一不能回娘家 02:37 新年不能煮“新米” 03:30 新年不能吃药 04:22 年初一不能吃粥 05:32 新年不能睡午觉 06:46 年初一不能洗头和洗衣服 07:25 忌被人从口袋掏取物件 08:00 出乎意料的禁忌 09:06 对华人新年禁忌的看法...

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「忠、正、毅、勇、智、诚、和、礼」 狮艺八德是萧斐弘师傅一直向弟子们提倡的理念, 他觉得舞狮不仅是技艺,更是千年中华文化的传承, 需融合八德方能展现出真正的精湛技艺和文化内涵。 舞狮对萧师傅来说就像是生命中无法割舍的一部分, 萧师傅原本从事农业,因一次意外被虎头蜂蛰致生命危险,才下定决心转行, 靠着自己的摸索和努力坚持到今天的万胜行狮头制作坊。 萧师傅认为舞狮是绝对不会失传的, 现今依旧有很多年轻的血液在注入, 舞狮教学也逐渐转型,用着年轻人更能接受的方式继续传授下去。

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