稳定 Archives

时事

儿子在学校被霸凌，父亲到学校理论『6分钟内激动猝死』！

原本只是去学校了解孩子情况，没想到最后却变成一场悲剧。根据东方日报报道，这起事件发生在中国云南。一名15岁中学生长期在学校被同学欺负，从被索要零食，到后来被要钱，甚至还被殴打。事发当天，班主任通知家长到学校处理。父母随后到校，与老师和对方家长一起沟通。【得知孩子被欺负，父亲情绪崩溃】就在调解过程中，父亲情绪明显激动。据家属说，从进入调解室开始，大约6分钟后，父亲突然出现异常，整个人状态不对，随后失去意识。事情发生得太快，现场所有人都措手不及。当时学校有提供AED（自动体外除颤器），但现场没人会操作。家属随后拨打急救电话，在电话指导下进行心肺复苏，但当救护人员赶到时，已经来不及了。根据死亡证明，这名49岁的父亲死因为呼吸心跳骤停，心源性猝死。家属也透露，他本身有高血压，但平时控制稳定，情绪也一直很平和。目前，当地相关单位已经成立专班处理，警方也正在调查整起事件。校方则表示，调解过程并没有发生肢体冲突或激烈争执。一场本该解决问题的对话，最后却变成无法挽回的遗憾。你还可以阅读：【天理何在❓❗】大马18岁青年被霸凌致死，5名被告『无罪释放』！（内附影片）照片来源: 大纪元 | 示意图照片来源: 东方日报

OK小编April 16, 2026

趣闻

为什么可以在一家公司好几年？大马打工人曝光不跳槽的4大原因！

在这个跳槽像换衣服的年代，有人一年换几份工，有人在同一家公司一待就是十几年。你可能会好奇，他们到底是怎么做到的？根据Weirdkaya报道，最近就有网友在Threads上发问：“为什么有人可以在同一家公司待这么久？” 网友们纷纷留言道出背后原因，下面这几个，是最多大马人认同的理由👇🏻 1. 福利很好有些人不走，不是因为没有选择，而是这份工给的福利太多了。像是每年稳定的花红（甚至高达2个月）、EPF给到16%、年假多达26天，还有RM1,500的弹性福利可以Claim。再加上可以WFH、时间自由安排，公司还有健身房、提供Parking、上班服装没有限制，可以随便穿。更重要的是，医疗也包，包括手术这种大笔费用。薪水本身也不低，有五位数。 2. 工作环境健康不Toxic 钱很重要，但做得开不开心更重要。不少人提到，现在的公司有Hybrid模式，有时还会出差，不会每天困在Office。请假也不复杂，KPI合理，不再是以前那种拼命三郎文化。最重要是，下班真的就是下班。5点后不被打扰，对很多人来说已经很奢侈了。另外，公司内部也有转职空间。如果做腻了，可以申请换部门，甚至在同一个集团里换公司，不用辞职重新来过。再加上管理层愿意听员工声音，还有进修赞助。 3. 待得够久，有回报对有些人来说，忠诚是真的有回报的。有网友分享，他在同一家公司待了26年，福利也是越做越好。薪水稳稳涨，每三年调一次，大概9%到12%，从最初的三位数一路涨到现在的五位数。另外，花红是看表现给的，还有房屋补贴、医疗福利这些。到了这个阶段，如果离开，就等于放弃这些年累积的一切，很多人自然不太愿意。 4. 代价太大有些人是想辞职的，但一直拖着没走。有人半开玩笑说，是懒得更新Resume，也有人是不想重新适应新环境、认识新同事。...

OK小编April 8, 2026

时事

【“养孩子不如养条🐕”】大马26岁女子月入RM3000多，亲妈强迫『她给RM2000家用』！

亲情，是可以给你互相扶持的温暖，但对一部份的人而言，亲情无法给予他们温暖，反而是单方面的无限索取。大马一名女子投稿至Facebook专页「Hi Beauty Hub」，分享自己被亲妈严重“吸血”的经历，引起网民热议，纷纷替她打抱不平。 26岁的原Po透露，她是一名在吉隆坡上班的普通打工族。扣完EPF、SOCSO之后，每月收入只有RM3,000多，再扣除房租、吃饭、交通、电话费等开销，其实也是勉强够活。然而，原Po妈妈从原Po第一份工开始，就默认她必须给家用。为了尽孝，她每个月的家用从最初的RM500，一路加码到RM1,200，没想到最近，妈妈狮子开大口，要求原Po从下个月开始就给RM2,000家用。原Po无奈坦白真的负担不起，结果换来妈妈情绪勒索： “我养你这么大，你现在赚钱了就这样对我？”、“别人家的孩子一个月给三四千，你给两千都嫌多？”、“早知道你这样，当初生你来做什么？” 最令原Po心寒的是，家里23岁的弟弟工作不稳定，妈妈不仅不要求他给钱，还倒贴帮他还卡债。原Po质问原因，妈妈却理直气壮说男孩子刚起步需要时间，原Po作为姐姐应该分担。有次原Po真的扛不住，只给了RM1,000，妈妈三天不跟原Po说话，还在家庭群组发文阴阳怪气： “有些人长大了就忘本，养孩子不如养条狗。” 原Po崩溃了，表示自己不是不想孝顺，只是没有那个能力，现在的她，每个月最怕收到妈妈催款的信息。 “我也有自己的生活要过，我也想存钱，我也会怕生病、怕失业、怕未来。我甚至不敢谈恋爱，因为我很清楚，一旦我结婚，我妈这边的压力只会更大。” 朋友的一句灵魂拷问：“你是在养父母，还是在还一笔永远还不完的债？”，令原Po顿时语塞，坦言自己真的很累。看了她的遭遇，许多网民对此表示同情，并给出建议： —「人对你好，你才对人好，即使父母也是需要教育的。」 —「Block掉你妈妈电话，去外面租房间，反向道德绑架你妈妈。」 —「老一辈的思想是钱，钱就是孝顺，孝顺有分多方面...

吃瓜小编March 31, 2026

时事

无法接受老婆给男医生产检，男子医院崩溃撞墙：“明天离婚！”（内附影片）

最近网上流传一段影片，一名男子在医院大厅突然情绪失控，不只大喊大叫，还直接用头撞墙，让在场的人都看傻。根据凤凰网报道，这件事发生在中国长春一间妇产医院。据目击者说法，男子之所以会爆发，是因为无法接受男医生为妻子进行产检。从影片来看，他一边情绪激动，一边指着身边的女子说：“让人看了，不过了，明天离婚。” 还没完，他挣脱旁人的劝阻，冲向分诊台用头猛撞墙，倒地后还继续喊：“我必须小心眼！”、“我今天必须死在这医院！” 整个过程可以说是完全失控。期间，有人尝试安抚他，他却反复纠结在“为什么是男医生”这件事上。最后医护人员只能赶紧介入，推来轮椅、给氧气袋，把他带到一旁慢慢安抚，情况才逐渐稳定下来。事后院方也证实了这件事，并强调相关检查流程是符合规范的。当男医生参与检查时，现场也有女性医护人员陪同，整个过程并没有违规。院方也补充，检查结束后已经安抚好孕妇，目前夫妻俩已经离开医院。 ▼相关影片影片来源：凤凰网去妇产科看病生孩子，医生的专业水平很重要，责任心很重要，医生的性别真的没那么重要。你还可以阅读：巫裔产妇即将临盆，却拒绝华裔医生帮她接生！“不想让Cina接生我的孩子！” 照片来源: 星洲日报照片来源: 凤凰网

OK小编March 31, 2026

时事

3年没加薪也没Bonus！大马打工仔：我该辞职吗？

如果一份工作3年没加薪，今年还没有Bonus，你会不会辞职？最近，一名大马打工仔在网上吐露心声，3年没加薪，今年2026年连Bonus也没有，他很犹豫不懂该不该辞职。根据The Sun报道，这名男子在贴文里说，公司已经整整3年没有给他加薪，而今年情况更糟，连以往多少会给一点的Bonus也没了。换作很多人，可能早就丢信辞职了，但他犹豫了，因为这份工作其实也有它的好的地方。大部分时间都可以Work From Home，一星期只需要回公司一天。这样的工作模式，对很多打工人来说已经算是相当舒服了。于是他卡在一个很现实的选择题里：留下来：工作轻松，同事也不错，但薪水完全没有成长离开：也许能拿更高薪，但新公司会不会更糟，没人知道这条贴文引起不少网友共鸣，因为很多人都经历过类似的阶段。有网友说自己以前也一样，4年没有加薪，Bonus有时候有，有时候没有。最后他决定辞职，现在的新公司福利和待遇都好很多。但也有人分享相反的经历。一名网友坦言，他曾经因为没有起薪而离职，结果连续换了4份工作，遇到的却是更糟糕的环境。有的公司气氛很Toxic，有的甚至薪水都不准时发，最后还要跑去劳工局投诉。现在回头看，才发现以前那份工作其实还不错。所以他的建议是，如果现在的公司不Toxic、薪水准时发、同事也不错，其实也不一定非走不可。因为有时候，离开后才发现，稳定，其实也是一种很难得的东西。对很多打工人来说，薪水、自由度、工作环境，永远都在拉扯。有些人会为了成长离开，有些人则选择稳定留下，没有绝对正确的答案。你还可以阅读：1.5个月花红减到剩1个月，男子不爽拿刀刺死老板！照片来源:...

OK小编March 10, 2026

趣闻

【“你可以现实，但请不要虚伪！”】月入6k没资格结婚？大马女友：你薪水没到7k我不敢嫁！

在马来西亚月入RM6k算差吗？可能不是活不下去那种，但可能结不了婚。 Facebook波德申与圣淘沙分享，一名大马男子和前女友在一起快7年，感情一直都算稳定。直到谈到结婚，女方却说不敢嫁给他，因为他月薪没到RM7,000。 “月入6k真的没资格结婚？谈了7年，最后败给一张Calculator：薪水没到7k不敢嫁！讲真真，如果不是亲身经历，打死我都不信这种事会发生在自己身上。我和前女友在一起快7年了。这几年，吃喝玩乐几乎全是我掏钱包，过节送礼、出国旅行我全包，一直以来都好好的。结果一谈到结婚，她突然变脸，很严肃地跟我讲：“我暂时不敢嫁给你。” 理由？因为我的月薪还没到RM7,000。她说我们两个人的薪水加起来不到RM13k，结婚会没有安全感。” 他当下觉得很无语，为什么要算到酱清楚？他之前付出了不少。 “她认为以后买房、生孩子、过生活，这种收入风险太大。不管我怎么分析，怎么讲我们会一起进步，她就是死死咬住这个数字不放，完全没有商量的余地。听到那句话的瞬间，我真的满脑子都是：Excuse me？你现在是在选老公，还是在面试员工？还要拿个Calculator 算清楚才来讲条件？这几年来我的付出，在她眼里到底算什么？难道就因为少了那几百块，我就直接被踢入不合格名单？” 他明白现在生活成本高，但认为结婚是两个人一起打拼，不是一方等着一方赚大钱。 “我一个月赚6k多，在马来西亚虽然不是大富大贵，但绝对够吃够用有余。我从没让她挨饿，也没少过她任何想要的东西。只要她开口，我能做到的我都尽量满足。结果到头来，原来我只是她的“考察对象”？她心里其实一直在等一个薪水7k以上的男人？老实讲，我理解现在的行情，大马生活压力大，车房贵到要命，这我都懂。但拜托，婚姻难道不是两个人一起打拼的吗？凭什么你站在那边嫌东嫌西，好像坐等一个大款来把你接走？讲白一点，这种要求根本不是在找伴侣，是在找长期饭票或者是ATM咯！今天嫌我薪水不够，明天是不是要嫌我车不够大、屋子不够新、给的家用不够多？” 分手几个月了，他还是很不爽，觉得女方很虚伪。 “虽然我们因为这件事已经分手几个月了，但我现在想起来还是很“火滚”！你可以现实，但请不要虚伪。这几年你一直讲爱我，讲看重的是陪伴和真心，结果最后败给那区区几百块的差距。这哪里是看真心？这根本是看钞票。我写出来不是要讨拍，更不是想复合。我只是想让大家看看，有些女生嘴巴讲要陪伴，心里其实一直在盘算。别再骗男人了！如果你只看钱，就请大大方方讲出来，不要浪费别人的青春和感情。”...

OK小编March 3, 2026

时事

【再铁的饭碗都不要！】大马男子觉得职场太Toxic，宁愿放弃RM5000薪水当送货员！

大马一名男子因觉得工作太压力，想要放弃RM5000月薪去当全职的送货员。他的妻子对此非常懊恼，随后在Facebook群组匿名Po帖文，询问网民能怎么劝退他老公。这名人妻指出，若老公加班，每月就能有大约RM5000的收入，但老公却称最近公司换了管理员，工作变得非常压力，职场环境也变得“有毒”，让他起了辞职的念头，去当全职送货员。从她附上的工资单可见，她老公一个月的实领薪资可高达RM5514.87。因此，她询问网民，若当全职送货员，是否也能有相同的收入，同时也透露自己已百般劝阻老公辞职，但老公却听不进去。 ▼大部分网民看了帖文后，都建议其丈夫千万不要把送货员当成全职，以他目前的薪资，大可寻找另一份稳定的工作。 -「我的忠告是：别干这行！宁可为工作头疼，也不要为没钱烦恼。送货平台不是一个能带来稳定收入的地方！」 -「虽然压力大，但至少能知道月尾能领多少薪水。送货平台就不一样，收入无法预估，很不稳定，每天都可能不同。作为兼职或备用工作还可以，但当全职就不太适合。」 -「如果现在的工作撑不下去，那就让你老公去找其他稳定的工作。送货员只适合当兼职，当全职并不能保障收入。」 -「身为全职送货员，如果月薪低于RM2000，我觉得可以试试看；但如果净薪RM5000以上，我建议不要。现在的干这行没以往好赚，风险也多。让你的老公先看看这里的评论，再决定是否值得。上班时做好自己的工作，到时间到就回家；加班就报OT。毕竟发薪水的是老板，不是那些制造毒气氛的人。」 -「与其在烈日下受罪，不如在冷气房里Stress。」 ▼不过，也有少数网民认为应该支持丈夫的决定。 -「以前，我和老公因为他想辞职去当送餐员而吵过架，他原本月薪RM3000，没想到转行后收入更高。其实我们常低估另一半的潜力。现在他做得开心、赚得更多，我们一家也有更多时间相处和旅行。」你对此又有什么看法呢？来说说看吧！你还可以阅读：【白天只能饿肚子！】瞒着家人裸辞后还得『天天假装去上班』，大马男子没钱了好后悔！照片来源: 123RF | 示意图...

低调小编February 11, 2026

生活

【没供车供房都不够用！】32岁月入『RM21k』，大马男子还是觉得不够用！

月入RM21,000，照理说应该过得蛮舒适了吧？但大马一名32岁男子却坦言，钱还是不够用。根据The Sun报道，这名男子匿名在X平台发文分享近况，表示自己刚升职，Full Time和Part Time收入加起来，月入RM21k。对不少人来说，这已经是“人生赢家”的水平，但他却一点都不轻松，反而越来越焦虑。 “我也不知道哪里出了问题。” 他的生活方式看起来并不夸张，车子供完了，只是租房，日子算稳定，却发现存款都没什么增长，钱好像一直留不下来。不少网民直言，问题不在收入，而是在理财方式。有人建议他从最基本的做起，把每一笔开销记下来，分成吃喝、房租、交通等类别，看清楚钱到底花去哪，再从中调整预算。也有网民讲得更直白：“你这是完全不会管钱。先分清楚什么是‘需要’，什么是‘想要’。如果连这一点都搞不清，再多收入都不够用。” 赚得多，不代表一定存得到。不要只看赚多少，而是看怎么花。你还可以阅读：【赚大钱只为摆烂~】31岁有钱仔年收入高达RM115k，人生目标只想『躺平』！照片来源: 123RF 照片来源: The Sun 照片来源: 123RF

OK小编January 21, 2026

时事

【就因为她赚新币？】大马男子没钱却想开Honda FL5，要『在新加坡打工的未婚妻』当担保人！

不少人都有自己梦寐以求的车款，但若是财力不允许，那就先别急着买，更不应该为了实现自己的梦想而为难别人。根据《Vocket》报道，大马一名在新加坡工作的女护士在社交媒体发帖文，指自己的未婚夫想购买一辆价值近RM400,000的Honda Civic Type R（FL5），但他的收入微薄，不符合银行贷款资格。不过，女子刚在新加坡开始职业生涯，收入也较为稳定，未婚夫便趁机要求她当贷款担保人，只为实现他买豪车的梦想。为了说服她，未婚夫还声称自己有摩托拖车生意，肯定能偿还每月贷款。网民看了之后，纷纷留言反对女子当未婚夫的贷款担保人。网民认为其未婚夫要不得，他们还未结婚，对方就已经敢敢要求她当自己借贷买豪车的担保人，婚后不知道还会要她牺牲什么。很多人也提醒这名护士当担保人的风险。要是每月约RM4000-RM5000的车贷无法偿还，承担风险的将会是她，而非男方，她的名字还可能被银行列入黑名单。网民也奉劝大家凡事量力而为，喜欢豪车虽然没有错，但在未婚之前给伴侣强加沉重的财务负担，是不负责任的行为。奉劝各位不要打肿脸皮充胖子，更别因为另一半赚得多，就想占别人的便宜。你还可以阅读：【没钱还硬硬要！】老公月薪RM3500，大马女子却坚持要买RM580k排屋！照片来源: Honda | 示意图照片来源: 123RF |...

低调小编January 13, 2026

趣闻

Expected Salary写『Negotiable』遭HR狂骂！几天后被通知录取，她同一套路Zat回HR！

面试时，被问到Expected Salary（期望薪资），应该要如何回应？日前，一名网友在Facebook专页「职场奇遇记」分享自己在一次面试中，因期望薪资填写“Negotiable”（可商议），不小心点燃了人事的怒火。原Po表示，当时面试其实已经接近尾声，气氛原本还算正常。没想到，HR在看到她的期望薪资填“Negotiable”后，突然语气一转，当场发飙。对方情绪激动地质问她： “这里你写Negotiable做什么？不能给个实在的数字吗？你不用管公司出不出得起的！你要2万就2万！3万就3万！你写你要多少不就完了吗！最讨厌求职者填Negotiable，是想探公司底价啊？” 原Po被吓到了，在那样的氛围下，她只能随便报了一个期望薪资，草草结束了这场面试。几天后，原Po接到电话，发现来电的正是当初那位情绪失控的HR，没想到对方捎来好消息： “Hello Katrina，我们公司决定录用你，想问你最快什么时候可以上班？” 对方语气却很正常，仿佛之前的一切从未发生过。但原Po的情绪瞬间被勾起，坦言自己是个记仇体质，那一刻几乎是本能反应，直接回了对方一句： “你不用管我最快什么时候上班的！你要我1号就1号，2号就2号，你决定不就完了吗？” 话说完，她直接挂断电话。原Po补充，其实自己当时已经手上有一个确认的offer。既然有选择，她自然不会冒险进入一家HR情绪随时可能失控的公司。她直言，要是真的去签约了，万一哪天HR又发作怎么办？这则贴文引发网民热议，有人认为情绪化的HR不专业，也有人觉得求职者对自身行情与价值不够清楚： —「变脸比翻书快、情绪化的人不适合做HR，HR的EQ必须要稳重和靠谱，一点点就小事抓狂是怎样处理办公室里面嘴复杂的人事？」 —「我前老板娘就是这种情绪化的人，上一秒发飙，下一秒可以当没事发生。前公司是微型企业，所以她也算是HR，她何止不适合做HR，也不适合做老板因为一间有前途良景的公司也需要情绪稳定的老板来管理。」 —「通常我听到这句expected salary，我反问回那请问该公司能给多少之间呢？不然我填得高过头，又讲我狮子大开口，填低过头又讲不自信。」 —「我的写法是直接写一个salary...

吃瓜小编December 31, 2025