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【上厕所要让全世界知道⁉️】爆前公司规定员工如厕必须打卡，大马女子：超时会被登上“荣誉榜”！

人都有三急，但一家公司为了不让员工趁机“摸鱼”，竟规定员工们上厕所前必须打卡，若上如厕时间太长，就让他们登上“荣誉榜”！大马一名女子近日在Threads发帖文，指自己的前公司规定员工上厕所前必须在系统里登记，连到了厕所门口也必须刷员工卡，证明自己真的进了厕所。在厕所里花太多时间的员工会被系统列出来，主管会特别标记这些人的名字，然后打印出来，张贴在“荣誉榜”上，让整个部门的人知道。该帖文曝光不久，就有不少网民留言分享自己类似的经历。 -「我也经历过。老板跟着我进厕所，我觉得很光荣，连我的屎味都要闻。我吃饱后去洗杯和盘子，他也跟我说“不能随随便便去洗”，我心想：哇，我们还真是一刻都不能分开欸。」 -「真实存在。我曾在一家公司上班，他们说员工喜欢毫无理由跑出去，所以规定我们要去大便也必须在群组里通知，这个群组连董事也在里面。董事没事做，要监控员工上厕所。」 -「我以前也在一个问题公司上班。我们连吃东西都不能大口咬，必须切成小块才能吃。有一次我吃苹果的时候直接咬，结果被叫去开会。主管说，我必须把苹果切成小块才可以吃。」 -「我也是，要大小便都必须在系统里登记。不过好处是KPI（绩效指标）100%准确，就算老板不喜欢你，也不会在绩效评估时故意压低你的分数，一起都很透明。」你是否也曾经遇过事事都要管的公司呢？来说说看吧！你还可以阅读：【大个便就被炒~?】女生上班时去厕所『快速大号5分钟?』，才工作6天就被公司开除！照片来源: 123RF | 示意图照片来源: ChatGPT | AI生成图

低调小编June 25, 2026

时事

KLIA设新闸门，接送『只限10分钟』，超时恐被罚RM100！

从9月1日起，到吉隆坡国际机场（KLIA）接送人要快狠准了！无论是Pick-up还是Drop-off，都只能停留10分钟，超过时间就可能面临罚款！根据《Malay Mail》报道，马来西亚机场控股（MAHB）发文告宣布，KLIA第一航站楼（KLIA Terminal 1）已经启用新的车辆出入管理系统（VAMS）试运行。通过闸门计时进出，避免有人长时间占用车道。【怎么执行？】 KLIA 1：9月1日起至11月30日试行 KLIA 2：9月15日起至11月30日试行系统会监测交通流量、司机行为习惯和系统效果。机场外已经挂出告示牌，写明“10分钟限制，超时最高罚款RM100”。不过，试行期间不会罚款，所以有关当局已把罚款一栏暂时遮起来。马来西亚机场控股（MAHB）表示，这样做是为了改善交通、减少堵塞，让旅客更顺畅上下车，特别是在繁忙时段。董事经理Datuk Mohd Izani Ghani也强调，机场是游客对马来西亚的第一和最后印象，所以要把效率和热情展现出来，尤其是迎接2026马来西亚旅游年。以后去KLIA接送人，10分钟就要搞定。赶快把这篇文章分享身边家人朋友！...

关你Peace小编September 4, 2025

时事

【比上班族薪水还高！?】著名酸菜鱼餐厅入驻大马，开出『RM3,000』月薪招聘洗碗工引热议！

当各方打工人忙到身心俱疲的时候，一张突如其来的招聘启事却击垮了他们的心理防线！据《星洲日报》报导，中国某主打川菜的酸菜鱼餐厅日前正式入驻大马广场，预计12月底开业的他们也开始了招聘。这份比起一般餐厅薪资开价更高的招聘启事，也被Malaysia Shoping Mall的管理员截图分享上网，引起热议。只见除了店长、主厨、管理培训生以及侍应生栏目外，最吸引人的竟然是月薪高达RM3,000马币的洗碗工！对此，不少网友感到十分无奈——他们认为自己努力读书到大学毕业，薪水却不比洗碗工高。于是，苦中作乐的他们纷纷艾特了亲朋好友，邀请他们一起加入洗碗行列，另一派网友则依据洗碗工薪资推断店家的食物售价等细节。然而，也有网友晒出该餐厅新加坡分行的洗碗工月薪，依据汇率转换后竟高达RM11,000马币！ – 「3,000？我要去洗碗了。」 – 「这一刻，你意识到你应该成为一名洗碗工，而不是为了学位负债累累，或是工作多年以获得升职机会。」 – 「大学生拿着文凭在怀疑人生。」 – 「我已经可以想到这家店食物的价钱了。」 – 「这一定要工作超过8小时。」 – 「问题是就算月薪有3,000，本地人也未必会要这份工作。一旦店家聘请外劳，他们又会责怪店家不给本地人机会。」 ...

Standby小编December 28, 2022

时事

【“我好希望能关掉他的电脑”】躺在病床上仍关心学生，老师『去世前一天』还忙着批改功课！

2020年新冠肺炎疫情大爆发，各行各业也受到冲击。为了确保学生和老师的安全，世界各地纷纷采取“线上学习”策略，让学子们在疫情之中也不能落下学业，而老师们更是要学会如何在网上完成课堂上的教学，非常辛苦。美国一名老师为了学生尽心尽力，即使生病了也依然关心学生们的学习状况，甚至躺在病床上也要用电脑批改学生的作业，在临终之前也尽了老师的最后一份责任，让人感动不已。这名老师叫Alejandro Navarro，他在美国一间中学担任数学老师。日前，他的女儿Sandra A. Venegas在Facebook上发出一张父亲躺在病床上用电脑工作的照片，转发高达76,000多次。只见照片中的Alejandro戴着口罩、一脸憔悴半躺在床上打电脑，房内还有许多医疗器材。令人敬佩的是，即使身患重病，他依然在生命中的最后一刻为学生们评分，完成身为老师的最后一份工作。 “这是我父亲，在他离世的前一天仍在担心学生们报告进度的评分。他知道自己会进急诊室，所以带了笔记型电脑和充电器。” 根据星洲日报报导，Sandra说，数名医生来为父亲进行检测，并询问父亲若心脏停止，将选择进行心肺复苏术及插管，或是选择安详离去。父亲回答了医生的问题后，就继续为学生们评分。 “我最后一次见他是在上个星期一，当天我在他家待了2小时，他就工作了2小时。我多希望当时可以关掉他的电脑，享受和他在一起的时光。” Sandra说父亲是一名好老师，她也感慨，老师们可能自己都不清楚自己投入了多少许多时间去工作。即使在疫情爆发时期，甚至面对健康危机，老师们会担心他们有没有完成工作。对于这份辛苦的超额工作，Sandra情大家对老师怀有感恩之心，并善待他们：“若您的伴侣是一名教师，可帮他们设定工作时限；若您的爸妈是一名教师，别让他们在家里工作。不要把下班后继续工作当成一种习惯。” “老师在职场上可能会被他人取代，但他们在家是不可取代的存在。” 最后，Sandra也交代了父亲并不是因为新冠肺炎而离世。她在帖文里对父亲表达浓浓的爱意，说：“爸爸，我很想念你，我爱你！” Alejandro为了学生燃烧自己，直到生命的最后一刻。上网课不仅是学生辛苦，老师也很不习惯，希望大家要好好尊重和珍惜老师的付出，你们辛苦了！你还可以阅读：【老师的用心没人领情！】大马教师学开网课超兴奋，『打电话提醒+苦等1小时』却没人上线！照片来源:...

吃瓜小编December 22, 2020

时事

【你是不是也觉得你Overwork呢？】统计：全球过劳城市一览，吉隆坡排名第四！（内附完整名单）

出来社会工作后，除了待遇可能不尽如意之外，过长的工作时间往往是让人感到不满的原因。根据美国手机保安技术公司KISI的《2020年工作与生活平衡城市排行榜》统计，挪威首都奥斯陆以总分100居于榜首，而马来西亚首都吉隆坡则在50个城市中排行第47位，仅得53.1分，属榜尾城市之一。这项研究的主要研究数据为工作压力、社会保障、城市宜居度及新冠肺炎这4大部分组成，合共19项因素，总结出城市指数。在Work Life Balance的排名榜里，排名前5个城市依序是奥斯陆（100分）、芬兰首都赫尔辛基（95.8分）、丹麦首都哥本哈根（93.8分）、德国汉堡（93.2分）及德国首都柏林（90.3分）。而我们的首都吉隆坡则是在从后面算起的第四位。看完Work Life Balance的排名榜，接下来就是劳累过度排名榜。在50个城市中，香港是全球劳累过度人口最多的城市，有29.9%。吉隆坡的“劳累过度人口”有21.0%，排在第4。在吉隆坡工作的人每周平均工时为52小时，是50个城市中工时最多的城市。第2到第5位依序是新加坡（每周平均工时是51.1小时）、泰国曼谷（每周平均工时是50.7小时）、香港（每周平均工时是50.1小时）和首尔（每周平均工时是47.7小时）。还有工作快乐指数方面，吉隆坡排在最后一位，得分35分！小编有时候也觉得自己已经很过劳了，希望老板看到这统计然后立马给小编每天准时回家呀！你还可以阅读：【他就是大马第一个拿到PS5的人？】11月预购的还没拿到货，柔佛王储已经在IG秀实物，羡慕死人啦！照片来源: kisi 照片来源: kisi 照片来源:...

淘气魔术师小编November 22, 2020

时事

【Food Rider无所不能！】送餐途中发现火患，外卖小哥『在消防赶到前将火扑灭』！过程不到6分钟（内有视频）

外送员平时奔波忙碌，无论上山下海都使命必达！没想到这些外卖员除了负责送餐之外，甚至还能化身消防员帮忙救火，简直无所不能！近日，在中国浙江某广场发生了一起火患，美食城大门口附近的广告牌忽然着火，从视频画面看来火势还挺猛烈。刚巧，一名42岁的美团外卖小哥吕华准备送餐途经现场，二话不说立马加入到扑火队伍中。因为现场没灭火器，外卖小哥就拿着脸盆在水池里舀水灭火。后来，商场保安拿来灭火器，大家同心协力将火灭掉了，整个过程不到6分钟！消防赶到时，火已经被完全扑灭。而外卖小哥怕订单超时，灭完火就赶着去送餐了。后来，外卖小哥对浙江新闻的记者说道，自己刚好看到广告牌着火。当时他也没想那么多，就马上停好电动自行车，按照培训操作规程，利用小水池控制火势，再用灭火器灭火。 ▼相关视频视频来源：微博网友纷纷称赞小哥见义勇为的精神太帅了！当你的订单有点延迟，请不要急着催促外卖员，有可能他们在忙着拯救世界呢~?? 你还可以阅读：【最暖团体照！】GrabFood和foodpanda外送员『互相帮忙拍照』，不同公司也有“神仙友情”！? 照片来源: 微博照片来源: 微博

吃瓜小编August 26, 2020

时事

【不肯在家坐？那就去“坐牢”！】行动管制令期间超时出门，大马女子分享『被Lokap 5天的全过程』！

行动管制期间令期间，大家没重要的事情千万别出门，一旦被逮捕后果很严重！大马一名女子日前就因触犯了行动管制令被逮捕，然后遭扣留5天，被控上法庭。她事后在面子书Po文，用自身经历提醒大家请认真看待此事！ ▼原文如下：帖文很快就被网民疯传，目前已被转发超过12,000次！虽然许多网民都留言责骂女子「活该」，但也有部份网民表示：「没事就好，至少你勇敢面对错误」、「真的不要玩玩」、「谢谢你的勇敢分享，给我们有个警惕和教训」。 ▼至于为什么女子在帖文中提到晚上7点后不能出门，原因是每个地区所限制商店/餐馆的营业时间都不一样。所以大家请别犯下这名女子的错误，行动管制期间请乖乖呆在家！赶快把文章分享给那些依然固执的亲友看吧！你还可以阅读：【生日大过天！】行动管制令期间『去公园庆生』，6年轻男女被逮捕！网民：Happy birthday to you~ 照片来源: Facebook

低调小编April 1, 2020

时事

【大马打工族必看！】公共假期即将来临，你知道关于大马公共假期、带薪年假和双或3倍薪水这些事吗？

Oh yeah！明天就是公假~ 这可是大马人最想收到的好消息啊~ 当然，若公司位于吉隆坡联邦直辖区，你还可以享有连续2天的公假！*欢呼~* 即将来临的1月31日和2月1日，雇主们必须让员工们享有带薪公共假期。大宝森节假期是柔佛、吉隆坡、森美兰、槟城、霹雳、布城和雪兰莪的国定假期。而2月1日联邦直辖区日则是吉隆坡、纳闽和布城的国定假期。如果老板依然要你在公假回来上班，那该怎么办呢？别担心，有马来西亚1955年雇用法令罩着我们！公共假期国家宣布的公共假期原本就是带薪假期。也就是说，雇主必须按照规定给你发薪水~ 大马人一年可享有10天的公假，而雇主必须为这10天的假期照常发薪资，公假的其中4天包括：国庆日元首诞辰州元首或苏丹诞辰劳动日双倍或三倍薪资？如果雇主坚持要你在公假工作，那你就有资格和雇主索取双倍薪水。如果需要超时加班的话，那就可以得到三倍薪资！等下，我到底应该怎样算我的“平常工资率”？根据第60I(1)(a)法令，“平常工资率”的意思就是根据雇员与公司合同，你本来就应得的工资（不管是以月、星期、或件算），但工资不包括奖励计划、休息日、公共假期或补假工作工资。以下是计算工资的公式（注意：“/” 是“除以”的意思）日薪或件算平常工资率：上月总工资（不包括奖励金计划，休息日，公共假期或补假工资）/本月总共工作日（日数不包括休息日，公共假期或补假（例子：...

低调小编January 30, 2018

时事

【你是有理由不加班滴！】原来工作超时会导致精神问题，甚至早死！看看专家怎么说~

根据马来西亚劳工法令，员工一天的工作时间限定为8个小时，每周不超过48个小时。但有多少人真的做到这一点？如果你是常加班的人，那就要小心自己的身体状况。若持续加班，你可能会面临精神疾病的风险哦…… 根据新海峡时报报导，健康专家近来非常注重员工的工作超时问题，他们一天的工作时间甚至可以达到12小时。Malaysian Trades Union Congress (MTUC) 主席Abdul Halim Mansor指出，如今许多员工正在被雇主剥削，让他们上班超时。照片来源：ST Booking 在这样的情况下，员工将会出现慢性压力和精神极度疲惫的状态。他还说，雇主必须了解劳工法令的条规，不该擅自增加员工的工作时间。身为发展中的国家，大马需要制定更全面的法律，确保员工有充足的休息时间，以提高工作效率。此外，多数员工的休假天设定在周日而非周末，导致他们没有社交生活。照片来源：FMT 更严重的是，部分大马员工虽然表面看似休假，实际上却处在“待机模式”，根本不能好好休息！尽管这已经不是什么新鲜话题，然而严重超时加班却能够导致死亡。就像近来国内已经发生许多因为工作，过度操劳死亡的新闻。 Malaysian Medical Association (MMA)主席Dr Ravindran Naidu也指出，大马人抑郁和焦虑的精神问题有严重的趋势，工作压力被认为是造成这个现象的主要原因之一。经济问题也是造成部分员工每周工作超过60个小时的原因。他们没有选择，只好加班赚钱，否则将会失去唯一的收入来源。*人类还是输给了金钱啊……...

关你Peace小编November 27, 2017

时事

男子7年连续超时工作，竟然不获加班费！他一怒之下控告老板，获赔45万令吉！

工作，说白点就是生存的手段之一。没有工作，你就只能等着喝西北风。看着自己辛勤工作所换来的薪水，就会感觉无限满足。日本人一直以来就是工作狂，不过这不代表他们就会被老板肆意压榨。根据中国报报导，一个在日本网咖“Manboo”工作的31岁男子，7年来连续加班，却没有获得加班费。照片来源：中国报这个男子在2009年至2016年期间，每天的工作时间是早上10点至晚上10点。男子的薪水单非常“有趣”，上面列明他的这份薪水共分为两部分——一部分是Basic Salary，另一部分就是“固定加班费”！是不是觉得很奇怪，小编完全没有听过这种加班费的咯！而且这男子一天的工作时间是12个小时，一个星期里要工作6天！后来男子就控告这个无良老板，要求他赔偿2500万日元（约93万5500零吉）。（这个数目很多咯！）法庭方面认为，当初老板并没有向这个男子说明，这份薪水里已经包括“固定加班费”。而且在2014年到2016年期间，加班费制度已经有所调涨，可是这个老板却什么都没有做。因此判决老板必须向男子支付1200万日元（约45万令吉）。男子的律师指出：“近来这种固定加班费的方式成为企业省钱手段，这等于压榨长时间工作者。” 各位，记得要搞清楚自己的薪水制度是怎样的！不然就会像这个男子酱吃大亏！你还可以阅读：【到底有什么差别咧？】大马小子在美国卖“改良版Ramly Burger”，一粒的价钱竟然是RMXX！

Weng YanOctober 20, 2017