时事
近日，大马一名父亲在网上谴责“现在的年轻人”。薪水高，但一点点不满意就要辞职，让他感到费解。 根据星洲日报报导，这名称Mohd Faisal的父亲在网上发文说，现在的年轻人即使月入RM4000仍选择辞职，不明白他们还要什么。 “这薪水对有文凭、只有1年工作经验的儿子来说已经很不错了，可是儿子的15名同事因不满公司要求每星期其中1天休假加班，而集体辞职了。” 他表示22岁的长子1年前在吉隆坡一家航空公司做客服人员，月入约RM3000。他认为有关公司的工作氛围良好、设备齐全、工作地点方便，搭乘轻快铁就可抵达。 他提到，跟儿子同期被录取的共有50人，经过2个月的培训，10人被淘汰。正式上班后，每个月都有人被辞退，最后剩下18人。 他说，航空公司开始恢复繁忙，工作量增加，员工被迫加班，而一个小时加班费数十令吉。 “如果一天加班8小时，加班费可以达到250令吉。” 这名父亲透露，从这个6月开始，儿子的公司强制所有员工必须在每周的其中1天的休息天加班，这让员工很不满，认为公司违反合约阐明的每星期工作5天，结果15人集体炒老板鱿鱼！ 他劝儿子不要跟随同事辞职，并对儿子说：“如果辞职了，不要指望我会救济你。”他不认为有关公司涉违反合约，因为员工是有OT钱拿的，而且数额不小。 “若加上底薪，月入会有4500令吉，你们还想怎样呢？” 网民对这样的观点褒贬不一，赞同的网民留言：“没有致富的捷径，趁年轻累积经验吧”、“工作要有耐心和持之以恒”。同时，有不少网民不赞同他说年轻人不应该当送餐骑士的观点，并指送餐骑士的工作并没不妥，有问题的是人的惰性。 ▼网民认为这位父亲说得对。 ▼现在的年轻人不会想。 ▼现在的年轻人会捍卫是自己的权益。 ▼不应该强制加班。 ▼7080年代的人刻苦耐劳。...
