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大学生活结束后，大部分学生就开始忙着找工作。最近工作很难找，想要牢牢抓住机会，一定要做好准备！然而，很多人因Interview时表现超级傻眼，Pattern千奇百怪，让HR们哭笑不得、气得翻白眼！ 大马一名网友在UTAR Confession分享自己面试大学生的经验，吐槽有一部分面试者实在太过奇葩，简直是害群之马！ 来看看你身边有没有这样的社会新鲜人~~（或者你就是这样的人？）?? 1. 迟到 “小哥哥小姐姐，是在hello？都还没上班就迟到？” 迟到果然是大忌！想要让面试官对你留下好印象，千万要记住，绝对不能迟到！ 2. 短裤拖鞋来面试 “大叔大婶面试穿短裤拖鞋，你也要跟他们一样？” 短裤拖鞋是最休闲的打扮，公司不是你的家，要面试的话记得穿上正式的服装，千万不要邋邋遢遢！ 3. 不清楚工作地点 “Can you pls send me your office...
面试除了HR很怕遇到奇葩的应征者，其实很多人也很怕遇到奇葩的HR。有网友在讨论区以「找工见过最奇葩的HR」为题发文，结果引来热议。一起来看看网友们分享自己求职面试的经验！ 1. 浪费人家时间 从大老远跑来面试，在公司等了半个小时，结果HR一句：“先生不好意思啊~ 其实我们请了别人。” 最后连form都不用填，直接拍拍袖子走人！ 2. 摆乌龙 曾经收到HR打来的电话，可是本身没有应征过相关职位。希望对方赶快挂电话，但对方却不断说出另一个人的个人资料和面试详情，没有给他任何机会解释。 3. 毕业证书被破坏 毕业证书被HR拿去复印，拿回来的时候，有一大堆chop在上面。 4. 扯烂文件 复印工作证明文件时，复印机jam了。HR竟然想扯出来，结果扯烂了。之后还好意思说：“我们公司会出一封信，证明你在A公司工作过。” 5. 不专业 到了面试公司，HR走出来跟他说：“Sorry啊，我们暂时只是缺女同事，不知道原来你是男生来的。” 6....
网上看过很多公司的招聘广告，就是没有看过这么奇葩的。连网友都忍不住，说这根本就是“无人道”！ 一名网友在Twitter发文吐槽KL某公司发出的招聘广告很有问题，无法想象竟然会有这么奇怪的要求。他请网友们试着找出问题所在，而他本身随便就能举出5个。 帖文在短时间就获得网友热烈留言，Retweet次数更是高达2.1K！ 招聘广告是来自一家Sungai Besi的网络时尚公司，主要聘请Content Creator（内容创建者）。废话不多说，一起来看看招聘要求和条件。 工作职责： 负责所有产品发布 在社交媒体平台宣传与策略。 找idea 做直播 剪辑图片和影片 必须拥有以下技能： 分析数据 编辑 很会剪辑照片、影片、音频 会平面设计 能成为Producer 会玩Facebook和Instagram 不过，最终惹怒网友的是招聘里列出的要求，这是在歧视吗？？？ 职位要求： 单身未婚女性...
大马是个多元种族的国家，不同族群也能发展出跨越种族的恋爱。有的家长很开明让孩子们自由恋爱，然而不是所有父母都能接受自己的孩子跟异族伴侣在一起，尤其是老一辈的家长，传统观念已经深深刻印在他们的骨子里，所以要他们接受孩子的异族对象也是一大难题。 当然也有异族情侣可以携手终生，过着幸福快乐的日子~ 大马一名华裔男子跟印裔女朋友交往4年，对方非常优秀，奈何男子的妈妈就是不喜欢女友，还总是摆臭脸。对此，男子感到十分无奈也很压力，因此在UTAR Confessions投稿诉苦，想听听广大网友的意见。 原文如下： 我妈妈反对… 她是印度人，可是她是被华人养大的，她的养父养母是华人，所以她会华语也会淡米尔语。 是一个很不错的女生，不管是学历还是工作上的职位薪水都比我还高，博士。 我确定我们的关系可以发展到结婚的，我们已经在一起4年多了。 每次带她回家看我妈妈，我妈妈就摆一副臭脸，人家都没有得罪到她…我妈妈就是典型华人只能跟华人在一起那种，说会破坏华人的血… 我应该怎么做？ 楼主的帖文引起网友热议，纷纷给出许多意见： ▼建议楼主要跟妈妈好好沟通，努力说服她吧。 ▼带妈妈去心理辅导竟然有效？ ▼想想看陪你到最后的人是老婆还是妈妈？...
现今时代，想找另一半的方式多的是，除了透过普通的相亲、玩交友Apps来认识人之外，很多人也喜欢在网上Po文征女友！ 最近，大马一名年轻医生Naquib也选择在网上征女友，而他「超幽默的履历」很快就引起了网友们的注意，女网民抢着要报名！ 原来，Naquib细心地把个人资料整理到共7页的履历上，让大家可以简单快速地了解他，而且每一页都充满着惊喜！ ▼Naquib在Twitter发了一则「征新娘启示」，写出了自己对“未来伴侣”的要求！ ❗职位空缺❗ 职位： 新娘子 居住在Johor 工资： 基于表现的佣金制 生日福利 条件： 受过良好教育 成熟 懂得餐桌礼仪 工作内容大纲： 24/7当自己 会欣赏我的笑话 带你参加我的家庭活动* *如果符合条件...
外国的月亮比较圆？ 一般人都认为只要能去到欧美、日韩等地方工作的人都能获得比较高的薪水，生活环境也相对比较高水准。也许就会在那里落地生根，可能就不会回到原本的国家了。 大马一名30岁男子Ahmad Sabri自11年前在日本求学后就一直在那里定居。最近，他有意愿回到马来西亚生活，并列出了马来西亚不比国外差的8个原因！ 先说说Ahmad的故事：他在日本生活了11年，在当地就读机械工程，毕业后也留在日本工作，目前是一名分析师。 最近，Ahmad想要搬回大马生活，于是在网上搜寻一下大马和日本的工作并比较两者的薪水，才发现原来工作内容差别不大，但薪资真的差很大！让他不禁询问：是大马员工的价值被低估？还是日本真的给太多了？ 在大马做销售工程师，月薪RM2,500。 扣除交通、税务、保险、公积金，一个月只剩RM1,500左右。 在日本工作，月薪可达RM20,000。（当然，他强调这不是大学新鲜人一毕业就有的薪资~） 交通由公司负责，扣除税务、保险、公积金、房租，一个月还有RM15,000-RM17,000！ 如果你以为Ahmad打算下半辈子都在日本生活，那就错了~~因为Ahmad宁愿放弃每月约RM20,000的薪水，决定搬回大马生活！ 算算一下，一年薪水足足有RM240,000！只是，为什么在那边拿着高薪，却想要回来呢？ 1. 想念马来西亚 金窝银窝不如自己的草窝，我就是来自马来西亚的孩子！ 2. 想念大马的美食 在日本生活的时候，常常都吃冷冻牛肉、鸡肉，要吃Karipap还要自己动手做！花2个小时做，10分钟就吃完了。酱紫循环下来好累人~...
大家在写简历的时候真的知道简历应该怎么写吗？最近，一名任职于人事部的姐姐在面子书UTAR Confessions上吐槽最近看到了太多不合格的简历，所以忍不住跳出来教大家在写简历时必须要注意的几个细节。 1. 一定要写自己Current地址 写地址时一定要写你的Current地址，不要只写你的老家地址！如果你要申请KL的工作，然后HR看到你的简历是别州的，你就不会在First Priority。 2. 最好写上你的预期薪水范围 如果加上了你Expected Salary Range，这样就方便HR知道你要申请的职位Level是什么。 3. Experience不要写得太简短 Experience最好包括你的Job Task、Job Duration。不要写一两句就搞定，HR要知道你会什么，才对你有兴趣呀！ 4. Reference不要给爸爸妈妈资料 要放以前工作的同事或者上司，不然学校的导师或讲师也可以。这很重要！这是拿来确认你资料的真实性。 ...
不要觉得会讲英文，不会讲华语的香蕉人很atas，其实会华语分分钟让你的薪水翻倍！ 一名到鬼佬国家打工的大马网友，在面子书发帖分享一件让他觉得很可怕的事情。某天，他不小心在公司的shared drive里发现全公司人的薪水单。 他今年20多岁，工作职位并没有很高。可怕的是，除了CEO和董事以外，他的底薪居然是全公司最高！好奇心使他继续看下去，才发现他的主管的薪水还少他一倍叻！其他普通同事更不用说，足足少他2-3倍！ 实不相瞒，其实他是公司里唯一的华人，其他同事都是鬼佬。他重点想表达会中文的重要性? “华裔的学弟学妹啊， 要团结啊， 不要单纯地认为中国强大和你没有直接的关系，也不要看不起中国，只要你一天还说着中文 ，一天还长着一张东亚脸，中国的强弱就会直接影响你的收入，待遇和社会地位。。。有一天你们也很有可能因为懂中文得到远比在马来西亚更好的工作机会。 虽说是马来西亚人，但就凭你的华人脸和文化习俗，在西方没人会觉得你不是华人的。。。即使我已经强调我是马来西亚人，我同事还是会开玩笑地问 what’s the difference? 走在街上也时不时有人和我搭讪说Ni Hao。。。 同理，很多西方人至今还在世界各国享受如此般的待遇（比如说在KL拿30-50k的白人比比皆是），不是因为他们个人能力就比较厉害，更多的是由于西方殖民遗留下来的文化影响力和近代的国际秩序对他们有利。。。庆幸的是，西方的这种优势已经开始慢慢消失。” 总结： “国外（西方）的月亮真的没有比较圆。。。虽然定义上只是发展国家，我觉得大马无论在设施发展和生活素质上都比一部分的西方“发展国家”强多了。。而中国的一二线城市更是不用说 国强民则强，尤其华人要对自身和自己的文化有信心，有执着，有坚持但不自傲。。。接下来几十年慢慢就是我们亚洲的时代了！” ...
为什么每次投出去的履历表都石沉大海？为什么面试后还是没有得到Offer？除了抱怨一声该公司“不识货”，你有没有想过可能是自己的问题？ 一名任职HR的大马网友在Utar Confession分享了『10个她遇过的超奇葩面试行为』，提醒大家不要犯这些低级错误： 1. 职场0经验却狮子开大口 那些大学刚毕业拿着张破纸，一点经验都没有就希望薪水5-10k的，姐姐在这里劝你洗洗睡吧！ 2. 履历表厚过字典 Resume厚过新华字典！小学当过班长、参加过歌唱比赛都写进去。个人奉劝一句，我们只想了解你的能力而不是你的人生，简洁复述你的学历经验就好。 3. 履历表写到Macam yes，面试时却什么都不会 Resume写到天上有地下无，一interview十问九不应，问啥啥不会。基本MS excel、word都不懂，那当初你resume是写来搞屁的吗？Resume就是用来了解你的能力是否与我们公司要求相符，如果不符合就省略大家面试时间，而你却是在制造麻烦… 4. 不尊重面试场合 短裤拖鞋背心就敢敢来interview，我想说如果最基本的尊重都没有，你再好的学历/经验，也不会有人请你 ...
相信许多人都有个空姐/空少梦，梦想在飞机上服务顾客的同时，还能到世界各地探索他们的美。不过，当空服员并非外表中的那么光鲜亮丽，他们需要承受的压力也不必其他行业轻，很多人最终也选择放弃高薪离职了。 早前，台湾一名空姐就在Dcard Po文，分享自己「离职的3大原因」。 这一篇可能是很真实，很沉重，但还是想与各位分享，不是全然的美好~ 在2018年的11月我正式离开了新加坡航空公司，满五年合约的我，拿到了新币一万块（还未扣税前，约RM30500），算是20万台币（约RM28700）的奖金。 相信对于许多学生或者台湾人来说，是笔很多的金额！但其实我们正常一个月几乎都是8~10万（约RM11400~RM14300），有时班表好的时候，能到11、12万（RM15700~RM17200）。所以…这笔奖金到底，值不值得？ ▼那时候离开的最后一个班是马尼拉Layover，正常都是来回班。 在回来台湾之后，最常就是听到别人说，薪水这么高怎么舍得离开？ 刚开始回来台湾真的不容易，尤其我开始做自由工作者，不稳定的接案，不稳定的收入让我很恐慌，但我还是知道，我必须得回来！ 原因一：身体被搞垮 我在第四、五年时，睡觉基本上都得靠药物，我会跟医师要那些容易导致嗜睡的感冒药，跟一些在日本买的成药，来帮助我负荷这些日夜颠倒而调适不过来的时差。 （前三年都还好~ 勉强可以逼自己入睡） 最后一年时，常常因为背痛导致身体一动，就会痛。几乎把肌肉松弛剂当三餐吃的程度，这个伤其实是在我第二年飞的时候，有个乘客说请我跟他（一起）帮她把手提行李放到顶上置物箱，还没放好时，她就松手，我突然需要一瞬间承受一个行李箱的重量（绝对超过7公斤），我的背当时候就可以感觉到一股不适。 *请各位乘客知道，空服员是（协助）置放行李，我们真的没有比一般人强壮?? 加上，我头发掉好多，身为一个女生，看到自己照片中常常看到头皮，每次洗头发就会掉好多好多的头发，我真的很害怕~ 原因二：请病假就很难迁升 我还在飞的时候，病假是算在升迁资格评分的，我看见自己工作表现评核在前20%，但加入病假后，我成为了倒数20%的人。 病假被列入升迁考核机制这件事，最后有被移除，但那时候，我已经快离职了！...
一般中学生一考完试，都是高兴地冲出校园，跟朋友们欢庆一番，然而这名男子却带着妈妈的遗照进考场，考完后又直奔妈妈的墓地，背后故事让全网看了都感动落泪！ 根据《潇湘晨报》和《中央新闻》报道，中国江西上饶一名男高考生李同学在考试当天，带着妈妈的遗照进入考场，只为让妈妈陪他一起高考。 原来，李同学的母亲罹患了胆管癌晚期，在接受6-7次化疗后，依然不幸离世，因此他在15岁那年就失去了母亲。 高考的最后一天，李同学特意将妈妈的遗照别在左胸的位子，带着妈妈一起进考场参加考试，考试结束后，他马上直奔妈妈的墓前悼念，为妈妈磕头。 影片曝光后，引起了众多网民的关注，他们也纷纷为之感动。 李同学的爸爸透露，孩子一直都很乖巧懂事，但没想到他会将妈妈的遗照带进考场。 李同学后来在接受访问时说，妈妈的遗愿就是孩子考上大学，日后成为一个有用的人，为国家和社会贡献。 因此，他把妈妈的照片别在自己的左胸口上，因为那是离心脏最靠近的位子，让妈妈陪他进考场一起考试。 ▼相关影片 影片来源：央视新闻 网民看后都很感动，也纷纷留言为他加油： -「成绩不重要，孝心已满。」 -「妈妈在天上一定骄傲。」 -「孝顺的人会有好报。」 -「相信您的母亲在天上、考场都守护著你。」 -「这孩子肯定有出息，错不了。」 太感人了！ 希望李同学能考上理想大学，完成妈妈遗愿的同时，也过得幸福快乐。 ...
免费搭飞机不是梦？一名美国男子假扮空服员，6年成功飞了34次！ 美国Florida一名男子Alexander Charles Bothwell超狂操作，从2018年到2024年，竟然假扮空服员“白嫖搭机”成功飞了34次！总共还预订了超过120趟航班，地点遍布全美各地！ 根据CBS News报道，美国司法部的消息称Alexander Charles Bothwell伪造了30多份假的航空公司员工证件，冒充至少7家航空公司的员工。他利用航空业内专属订票系统，输入假员工编号、入职信息等，骗取免费机票。 更扯的是，他不但成功登机，还非法闯入机场的管制区，连身份审核系统都被他混过去了！ 他现在已经被控“电信诈骗”和“非法进入机场管制区”等多项罪名，陪审团也已经裁定罪名成立。 目前他正在等待2025年8月25日宣判，如果被判最重刑罚，恐怕要坐牢30年！ 美国运输安全管理局（TSA） 表示，虽然他通过诈骗拿到登机证，但他每次都有通过安检，暂时没有对其他乘客构成威胁。 TSA也发声明说这次成功起诉要归功于他们和执法单位的合作，并强调：“我们会继续盯紧所有试图破坏航空安全的人！” 瞒得了一时，瞒不了一世！现在罪名成立，最重可能要坐牢30年，6年白嫖换30年牢饭，真的不值得啊！ 你还可以阅读：【这样🆗？】搭飞机前方乘客一直调后椅背，女子『自创1招』反抗！😲（内附影片） 照片来源: Forbes |...
近日，网传一名女子坚持与刚发生车祸身亡的未婚夫结婚，影片还在网上疯传，震惊了不少网友，但其实真相并非如此！ 根据《detikNews》和《Sinar Harian》报道，此事是发生在印尼西努沙登加拉省（NTB）Dompu县Hu’u区的村子发生。 原来，该男死者是个准新郎，原本计划在2025年6月中旬完成婚礼，岂料却在6月8日遭遇意外不幸身亡，留下了怀有身孕的未婚妻。 从影片可见，当时地上摆放着一具覆盖了白布的男子遗体，只露出了脸部，周围坐着一群人，其中两名女性相拥痛哭。后来，一名相信是男方家属的成年男子迅速代为完成了“结婚仪式”。 该影片曝光后，就传出了是未婚妻坚持跟已经逝世的未婚夫完婚的消息。 事情的真相 事情传开后，Hu’u村村长澄清说，影片中的画面并非结婚仪式，而是双方原定要举行的交付聘礼仪式。 由于男方家属事先已经准备好聘礼，加上这名准新娘怀有身孕，所以此举是为了确保未来出生的孩子能有合法身份，也算是完成死者生前未完成的结婚心愿。 虽然婚事被迫中止，但男方家属能做的，也算是尽力完成了。 愿死者安息，生者坚强。 你还可以阅读：【为了家庭的面子！】新娘婚礼前一天逃婚，妹妹代替她嫁给“准姐夫”！（内附影片） 照片来源: 东方日报 照片来源: Sinar Harian 照片来源: Hipwee |...
员工请假还要被“追踪”？这到底是合理要求，还是侵犯隐私？ 根据WeirdKaya报道，一名大马女子于2025年6月11日在Threads分享自己请假的离谱经历，掀起网民热议！ 她透露，公司竟然要求员工请年假（Annual Leave）时，必须开“实时定位”，否则就会被列为“无故缺席”！ 她无奈表示： “我老板说现在有新规定，无论是年假、病假还是紧急假，都要发实时定位，证明你真的请假。” 更夸张的是，员工如果是因为家人住院而请假，还得提供住院照片、医院账单等“证据”，否则不予批准。 她说，尽管她已经申请了假期，但老板还是不断打电话骚扰她，甚至用“spam call”方式狂轰猛炸，让她身心俱疲。 当被其他网友问及：“这项规定有写在你们公司的员工手册或合约里吗？”她直接回答：“没有。” 她的贴文一出，马上引发一众网友共鸣和愤怒。有人表示： “这是明显的隐私侵犯！先举报给HR，如果HR不理，就去人力资源部（JTK）！” 还有网友分享自己遇到“控制狂上司”的经历： “我以前的老板也这样，我请假回柔佛处理家事，他先批准请假还请我吃午餐，结果我刚上车就收到他讯息：‘Send travel proof to Johor.’ 我直接无视他，在Story发动态给他自己看。” 不少网友强调，年假是员工的法定福利，公司无权要求员工交代行程，病假也无需交定位！ ...
17岁中学生持刀弑母兄命案震惊全马，而落网的嫌犯在邻居眼中是个“内向又有礼”的男孩。 根据中国报报道，邻居优丽雅妮表示，她和嫌犯一家做了3年邻居，回忆起这名嫌犯时，她说男孩平日性格内向，几乎不跟人交谈。 她说，自从女死者丈夫于今年（2025年）1月去世后，这户人家经常传出争吵声，但只发生在屋内，从未影响邻里，也没人料到事情会发展成悲剧。 她也提到，虽然这家人频频传出争吵声，但嫌犯平时在外总是笑脸迎人，没看过他生气的样子，在外遇到邻居也会微笑打招呼。 因此，当她看到警察和救护车在邻居家门前时，第一反应是震惊，没想到会闹出人命，也不敢相信嫌犯是凶手。 谁都没想到，一个平日看起来安静有礼貌的孩子，内心竟藏着无法承受的情绪风暴，最终走上极端…… 你还可以阅读：【学业压力下的血案】大马17岁中学生持刀弑母兄，细节曝光全网震惊！ 照片来源: 中国报 照片来源: 中国报 照片来源: 中国报
近年来，POP MART的其中一个潮玩IP Labubu风靡全球，有些款式更是一只难求。 近日，中国江苏一名女子因为抢不到Labubu玩偶挂件，爸爸知道后亲手为她缝制了一只“独一无二”的“隐藏版”Labubu来送她。 她随后将这个故事分享到抖音（@美团骑手0516），写道：“关于我官网抢不到拉布布（Labubu），我爸给我做了个拉巴巴的事情”，在网上引起热议。 从影片可见，女儿先是开玩笑说要付钱让爸爸帮忙做一只Labubu给她，爸爸虽然一开始“拒绝”了女儿的要求，但最后还是上手亲自缝制了一只。 过程中，父亲因不熟悉如何缝制Labubu的身体，而拆开重新缝过3遍，经过一番努力，终于做出来了！ 爸爸为她缝制的是Labubu “Big Into Energy”系列中的黑色渐层隐藏款。虽然成品跟正版Labubu还是有点不一样，但女儿还是将其挂在包包上，带着爸爸满满的爱出门。 ▼相关影片 影片来源：抖音/美团骑士0516 网民看了之后纷纷留言表示感动。 -「恭喜姐妹拥有了全世界最绝版的Labubu。」 -「姐妹，我可以认你爸爸做爸爸吗？」 -「爸爸，我也要。」 不过，也有网民提出是否涉及侵权，但很多人都认为自制自用不构成违法。...
Ampersand Advisory宣布举办《CUT！》，马来西亚首个专注于恐怖类型短片的重量级比赛，旨在发掘具有原创性和胆识的创作者。此外，《CUT！》也是目前国内最大的恐怖短片平台，致力于发掘、培养并展示新晋讲故事者的才华。 比赛对18岁及以上的大马公民开放，征集具有文化真实感、精良制作以及创意风险的原创恐怖短片。 恐怖片在全球不仅受欢迎，也极具商业潜力，对于拥有6亿人口的东南亚市场来说，恐怖类型具有极大的观众基础和商业价值。 本次比赛评审团阵容强大，包括Media Prima电视网及PrimeWorks首席执行官Puan Nini Yusof、Astro Shaw与Nusantara主管Raja Jastina Raja Arshad、Komet首席探索官兼业内传奇人物拿督Ahmad Izham Omar，以及英国演员、制片人兼导演Craig Conway。《CUT！》拥有马来西亚历史上最强的评审阵容之一，为参赛者提供一个被顶尖业界人士看到的难得机会。 Ampersand Advisory首席执行官兼联合创办人Sandeep Joseph表示，《CUT！》不仅仅是一项比赛，更是一个拥有长期潜力的跳板。我们希望为恐怖电影创作者提供一个被认真看待和成长为具有全球竞争力讲述者的空间。我们希望借此发掘并聚焦新兴人才，让他们与资深导师合作、发展事业。作为一个拥有内部制作能力的多奖项机构，我们也期待从《CUT！》中发掘并雇佣优秀人才。 Sandeep补充： “我们也为学生设立了特别奖项，以鼓励新兴电影人、表演者和幕后团队，总奖金接近RM40,000。我们希望本地电影人能积极参与，看到不仅有丰厚奖金，还有行业认可。” 另外，Turnover XXV则与Ampersand...
马来西亚最大自动贩卖机供应商 ATLAS Vending 凭借其创新研发的“全球最薄内建压缩系统环保反向贩卖机”，成功获得吉尼斯世界纪录 （Guinness World Records）认证。此项认证仪式在马来西亚天然资源与环境永续发展部（NRES）举行，由吉尼斯世界纪录官方认证官亲自核验，彰显我国企业在环保科技领域的卓越成就。 天然资源与环境永续发展部长聂纳兹米（YB Nik Nazmi bin Nik Ahmad）、Etika集团首席执行员Santharuban Thurai Sundaram，以及Etika 营销副总裁颜晓晴（Amy Gan）共同为ATLAS ECOPOD举行揭幕仪式。活动现场汇聚众多业界代表、合作伙伴与媒体朋友，齐聚见证ATLAS Vending在可持续创新领域的卓越领导力。 ATLAS ECOPOD环保反向贩卖机专为回收PET塑料瓶与铝罐而设计，结合高效运作、精准识别与用户友好科技于一身。机身厚度仅35cm，特别为城市有限空间所优化，适合部署在人流密集或空间狭窄的公共场所。设备搭载AI智能系统，具备品牌识别，能有效区分各类饮料产品。其中回收特定品牌（如Etika旗下产品）更可获得积分，并可用于兑换折扣，激励民众积极参与回收行动。 随着ATLAS ECOPOD荣获吉尼斯世界纪录认证，这款环保回收机正式加入ATLAS...
在马来西亚零售市场，本地中小微企业（MSME）和本土品牌早已不再纠结于数码化是否必要的问题。 从夜市摊贩、路边小档口，到家庭经营的小型商店，甚至商场租户，大家的关注点，已从“选择电商还是实体店”转向“如何通过线上线下融合，实现双线增长”。 这股转型趋势的兴起，得益于公私领域在数码转型方面的广泛支持，以及政府精心打造的全国性互联网基础设施。这些有利条件降低了企业参与数码经济的门槛，使各类企业，无论规模大小，都能顺利融入其中。 如今，遍布全国、具创新精神的中小企业，正借助TikTok Shop所提供的全方位生态系统，透过线上内容与电商工具，成功开拓全新收入渠道、带动实体客流、建立忠实顾客群，并丰富整体客户体验。 穆斯林祈祷服饰及朝圣用品品牌Al-Cataly自2014年创立以来稳步发展。其联合创办人Nik Nur Adzuan表示，品牌初期仅在雪兰莪哥打白沙罗设有一间实体店，业务拓展曾面临不小的挑战。 她说：“当我们只经营线下门市时，品牌发展受限于地点。如果要拓展规模，就必须投入大笔资金设立新据点，包括租金押金、装修、库存、人手、水电等前期开销。” 据Nik所说，如果不进行业务扩展，公司在长期内可能无法保持竞争力。这是因为他们目前的业务性质属于季节性高峰型——例如在学校假期和朝圣季节期间会有销售高峰，淡季时销售便会下滑。毕竟他们的产品不同于日常用品，并非每天都有人购买。 她进一步补充：“为了支付日常运营成本，我们需要扩大客户基础，以建立更稳定的收入来源，同时避免承担高昂的额外开支。因此，我们决定通过TikTok Shop拓展线上业务。” Nik表示，TikTok Shop与TEKUN Nasional在吉隆坡设立的LIVE Hub为他们提供了便利的培训和专业级的设备，使他们得以制作高质量的内容和直播。 Nik总结道：“在短短两个月内，我们的品牌就在网络上吸引近一万名粉丝，销售额更成长了12倍。我们在建立线上品牌形象后，不仅吸引了全国各地的顾客，甚至还有来自新加坡的顾客专程前来雪兰莪的实体店探访。” 另一位本地企业家、榴莲品牌Pak Ali的创办人兼负责人Kamarul Zaman也分享了同样的看法，认为整合线上与线下零售是建立可持续品牌的关键。 “我们在2017年开始创业，最初是在路边摊卖榴莲，仅以小规模经营维持生计。” Kamarul分享道，有些日子顾客络绎不绝时，一天能清空货品；但下雨天或人流减少时，榴莲就会腐坏且浪费。这就是实体摊位售卖生鲜产品所面临的不确定性。维持生意本就不易，更别说扩大规模。...
准备好迎接 《A Minecraft Movie》 大电影了吗？ McDonald’s x A Minecraft Movie 联名！ 限时推出 A Minecraft Movie Meal，让你提前感受这场火热冒险！ 购买A Minecraft Movie Meal（9pcs Chicken McNuggets McValue Meal 搭配...
⌈斜杠青年⌋是近年来备受瞩目的族群，指那些不再满足于单一职业生活方式，而选择拥有多重职业和身份的年轻人。 然而，在另一派人眼里看来，”斜杠青年”并非是褒义词，他们认为这类人就是什么都涉猎一点，但是干什么都不专，导致什么事都做不成。 你对他们有什么看法呢？ ▼▼▼好康推荐给斜杠青年！▼▼▼ 如果你也想要一个无需费时费力的网站建设方案，那就来试试Odoo吧！ 免费、简单、快速！无需编写代码，轻松定制你的网站！ 点击链接立即体验： ? https://www.odoo.com/r/ZNTr #NOODOU #Odoo
农历新年是华人一年当中最重视的节日，肯定要遵守那些大大小小的过年禁忌习俗啦！ 但对和我们同住一个屋檐下的友族来说，他们是否了解华人新年的禁忌呢？ 00:00 Intro 00:25 对农历新年的印象 01:08 出嫁女儿初一不能回娘家 02:37 新年不能煮“新米” 03:30 新年不能吃药 04:22 年初一不能吃粥 05:32 新年不能睡午觉 06:46 年初一不能洗头和洗衣服 07:25 忌被人从口袋掏取物件 08:00 出乎意料的禁忌 09:06 对华人新年禁忌的看法...
「忠、正、毅、勇、智、诚、和、礼」 狮艺八德是萧斐弘师傅一直向弟子们提倡的理念， 他觉得舞狮不仅是技艺，更是千年中华文化的传承， 需融合八德方能展现出真正的精湛技艺和文化内涵。 舞狮对萧师傅来说就像是生命中无法割舍的一部分， 萧师傅原本从事农业，因一次意外被虎头蜂蛰致生命危险，才下定决心转行， 靠着自己的摸索和努力坚持到今天的万胜行狮头制作坊。 萧师傅认为舞狮是绝对不会失传的， 现今依旧有很多年轻的血液在注入， 舞狮教学也逐渐转型，用着年轻人更能接受的方式继续传授下去。
