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All posts tagged "老板"

时事

2025年11月19日开始,泰国南部地区因连日下大雨而发生大水灾,导致当地的住宅、商店等都遭到严重破坏。 其中,合艾金永市场一家服装店遭洪水淹到天花板,几乎所有衣服都被毁。 该店老板如今只能以超低价格来甩卖服装,只盼能换回一点现金来维持生计。   根据《星洲日报》和《Channel One 31》报道,这名服装店老板含泪表示,这次水灾造成了极其严重的破坏。店里所有东西都损坏,衣饰都被洪水浸泡过,沾满泥垢,几乎所有货品都报废。   他说,自己一生经历过4次水灾,但这次最为严重,把他毕生所努力积累的一切也都毁了,自己能活着回来已经是万幸。 他受访时更痛哭说: “我已经70岁了,我该如何重新开始?心里还想拼,但身体已经没有力气了。”   如今,他只能以3件100泰铢(约RM13)的价格来抛售货品,希望能换成一点现金来生活下去。 此故事随即引发网民的关注,网民纷纷表示同情,也希望他能够重新振作,并号召众人帮忙买衣服,以助他度过难关。   希望所有受害的灾民都能坚强度过难关,尽快恢复正常生活。   你还可以阅读:【人算不如天算!】骗老婆说他去KL开会,大马男子谎言因『合艾大水灾』被揭穿! 照片来源: Facebook/ข่าวช่องวัน 照片来源: Facebook/ข่าวช่องวัน 照片来源: Facebook/ข่าวช่องวัน...

时事

自家开的自助洗衣店竟成了学生一起温习功课的“小基地”,大马一名女店主见状后深感欣慰。 她事后在Threads发帖文,表示自己计划在店里添置舒适的椅子,以让学生们可以更好地学习,此想法获网民大赞。   根据《mStar》报道,这名女子@intanmariaahmad在帖文中分享了几张照片,显示3名男生使用其自助洗衣店里提供的桌子和椅子来复习功课。 她被学生们的勤奋感动,写道: “打开洗衣店的CCTV时,看到孩子们借用地方来学习,让我很想买几张舒适的椅子让他们学习。感觉洗衣店对他们来说很有用。   他们应该是SPM考生吧,因为下周二就开始考手写笔试了。   希望这间洗衣店能给周围的居民带来好处。”   不少网民纷纷留言称赞店主的善心,感谢她愿意给学生们提供一个安全、又能安心学习的空间,也让他们不需要到昂贵的咖啡店去学习。 有人也留言祝福这些考生能考取好成绩。   店主人真好!你对此又有什么看法呢?来说说看吧!   你还可以阅读:【边温习边听歌!】每天跳BLACKPINK舞蹈解压,大马男子SPM考获全科9A+! 照片来源: Threads/@intanmariaahmad 照片来源: Threads/@intanmariaahmad 照片来源: Threads/@intanmariaahmad

时事

打工族最怕遇到不分工作时间,下班后还打扰你私人生活的老板,若是有紧急工作久久一次就算了,但经常在工作外的时间打扰员工,相信没人会受得了! 近日,一名大马男子分享了他老板的奇葩举动,那就是经常半夜不睡觉,传讯息或是打电话给员工,还希望他们能够及时回应。 男子表示,老板的这项行为让所有员工都十分难受,只要员工不接电话他还会很生气,甚至质问员工为什么不接电话。   根据《WeirdKaya》和《mStar》报道,这名男子分享他的老板一直以来都很喜欢在凌晨时分找员工,而他们也习惯性地忽略老板的来电。 直到最近,老板开始对于大家的态度感到十分不满,还特意在会议上提起,怒指很多员工都不接听他的电话。 此外,男子还贴出了一张WhatsApp聊天截图,显示他的老板在凌晨4点22分拨了两通电话,但他都没有接,之后就收到了老板的质问信息: “为什么你没有接电话?我不管是什么时间,只要我打电话,就证明是有重要的事情!”   随后,这名男子进一步分享了老板的其他不合理行为,包括曾要求人事部发布公告,限制员工随意更换垃圾袋,仅因为有一名实习生在垃圾桶尚未满时就更换了垃圾袋。 老板还指控员工偷喝速溶咖啡,但实际上这批咖啡是由公司30名员工分别喝完的。 虽然不少网友在了解男子的经历后建议他辞职另谋出路,但男子表示自己居住在小镇上,很难找到新工作,而且还经常需要请假陪同父母去医院。   自己凌晨不睡是你的事,凭什么要求员工跟你一样半夜办公喔?   你还可以阅读:认为现代年轻员工要的太多!大马56岁老板曝『买新车+出国旅游』的真正原因! 照片来源: iStock | 示意图 照片来源: iStock | 示意图...

趣闻

员工因为一些紧急事件而迟到是难免的事,但如果你总是迟到,那就别怪老板不客气。   根据《Kosmo》报道,大马一名男子Salihhuddin在Facebook发帖文,分享他14年前(2011年)曾因在1个月内迟到6次,而获得“最常迟到员工”奖,并表示自己通常不会迟到超过1小时。 从他上传的照片可见,他是于2011年5月获得这项“荣誉”。 据“奖项”下列出的迟到记录,他分别于当年5月7日、14日、24日、28日、29日和31日迟到,每次迟到14-48分钟不等。 Salihhuddin开玩笑写道:“连奖项资料都准备好了。以前只有‘six pack’(6次迟到),现在可太多了。”   不少网民看了该帖文后,纷纷留言开玩笑说: -「迟到的人不一定表现不好,有时候迟到的人比早到的人更有用。」 -「还好啦,还有人给‘奖励’。」 -「我一个月也迟到很多次,每天都迟到,一个月加起来有3-5小时。我真的很糟糕,但我的老板很好,只是扣薪资。」   守时不仅能体现出一个人的责任感,也能避免造成麻烦,所以大家还是养成守时的好习惯吧!   你还可以阅读:认为现代年轻员工要的太多!大马56岁老板曝『买新车+出国旅游』的真正原因! 照片来源: 123RF | 示意图

时事

不少打工仔经常投诉老板爱给他们画大饼,表面上说公司没赚钱,所以薪水花红给不到位,自己转眼却开新车、买新房。 对此,大马一名56岁的老板通过XUAN匿名投稿分享了自己的看法。 他在帖文中指出,自己曾经也是一名打工仔,他白手起家创立公司,如今是一名准备把公司交给孩子的生意人。这些年来,他感触颇深,尤其对如今职场风气感到无奈。   他透露,自己20多岁大学毕业后,在一家建筑公司上班,薪水不高,那段时间日子虽苦,但他从不计较,踏实肯干。他也在那家公司遇到现在的妻子。 直到15年前,他发现自己在外接工程所赚的钱,比在公司打工还多,才决定创业。当时担任采购经理的妻子也帮他打听市场行情、提供资讯,成了他背后最坚强的后盾。 创业15年,他越来越感受到这一代年轻人的不同,认为他们要的太多。 “我们当年工作时,老板给多少薪水就拿多少,先做事、再谈条件;   现在的年轻人还没什么经验,却先提一堆要求:要高薪、弹性时间、快速升职。” 他表示,他身为老板并不是不愿意给,前提是员工必须愿意先证明自己的价值。 “我常对员工说:‘不要说RM2500,若你能帮公司赚到钱,一个月RM25,000我也愿意给!’”   至于年轻人认为老板总爱空口说白话这一点,他表示,这是因为员工看不到背后的不确定。很多时候,计划赶不上变化——谈的生意不一定成,钱也可能收不回,导致老板心有余而力不足。原本计划发3个月花红,最后只发1个月,就被指“说一套做一套”。 另外,员工见到老板换车或出国旅行,又以为老板赚了很多钱,但其实他换车是为了提升公司形象。 “说真的,如果我开一辆普通车去见客户,客户未必信任我。尤其是在大项目谈判中,你的外在形象有时候真的会影响成败。”   他也解释,自己也没有动用公司的钱出国享乐,更多时候是去看国外企业如何运作、参观建材展、学习新技术。 “老板也需要充电。如果我停滞不前,公司也会停滞。”   他说,老板也是人,也会有委屈,但年轻人却不理解,也不愿意理解。 他希望年轻人别急着抱怨,先问自己有没有尽力。 “老板不怕给高薪,只怕你还没准备好去承受那份责任。只要你有能力,不用开口,RM25,000的薪水自然会来。” 他最后强调,自己写这些并非为了抱怨,只是希望年轻人能明白“老板不是敌人”。...

时事

大马一名网友因觉得公司设下的办公室规则太严苛,认为老板“有毒”而辞职。她随后将经历分享到Threads,瞬间引起了网民的热议。   根据《WeirdKaya》报道,这名女子在帖文中上传了一张截图,显示公司管理层提醒员工们,除非是用于工作通话,否则“不建议”员工上班时佩戴耳机。 女子狠批这项规矩毫无必要,并认为公司管理层总爱关注这些无关紧要的小事。 “我的前老板竟然有空去想这些鸡毛蒜皮的小事,我才刚辞职3个月,就有3个人也陆续离职。   老板真的有毒。而且我们是做财政的,不是人力资源部。”   网民对此事看法不一。 有人认为立下这条规矩也不无道理,但也有人赞同事主的看法,认为公司管太严;有人则表示只要员工不是因为戴耳机而“与世隔绝”,就不成问题。 -「这不算“有毒”啦。员工们应该营造一个安全、友好的工作环境,而不是让职场变得孤立、缺乏沟通。为了这种事而辞职,根本就说不过去。」 -「极致的微观管理!」 -「我的前公司也有这个规矩,但很多人还是照样戴着耳机。只要员工被叫到时能及时回应就好,别在耳机里炸歌。」   你是否也有在上班时间佩戴耳机的习惯呢?来说说看你对此事的看法吧!   你还可以阅读:【上班+耳机=标配!】大马打工仔在Office一直戴耳机,惨遭同事们排挤! 照片来源: 123RF | 示意图 照片来源: 123RF |...

时事

经历了疫情那段居家办公的时期,求职面试的方式也悄悄改变了。 从以前必须到公司面对面应征,到现在很多人更习惯线上面试,方便、省时又不用出门。 最近,一名求职者因为拒绝面对面Interview,还骂老板“你该感到羞耻”,引发全网热议。   根据《南洋商报》报道,大马一名老板@junlow96在Threads平台分享自己遇到的经历,他在招聘行政助理(Admin)时,遇上一位想要线上面试的求职者,他拒绝对方后,竟被对方骂“不专业”。 该老板透露,公司收到超过400份申请,其中一名求职者要求线上面试,当老板婉拒并让出名额后,对方竟私讯怒骂: “为什么你就不能进行线上面试呢?又不是很难!线下面试也并不代表我会得到这份工作。你应该感到羞耻!”   老板随后反击: “兄弟,你应该为你感到骄傲,是我的错,不是你的。另外,继续保持这种态度去找工作,你一定会成功的。也许我知道你为什么难找工作,你实在太优秀了。” 他补充,这名求职者其实住在距离公司仅12公里的地方,他也有询问过对方可不可以来面试,对方却坚持要线上面试。他认为,没有义务为了一个人的要求而破例。 “还在抱怨为什么找工作这么难。市场竞争啊兄弟,我要请 admin,不是要请老板叻。”   这则贴文引起热议,网民意见也大不相同,有人批评求职者连见面都懒,也有人觉得老板的回覆太酸: —「疫情三年养成的习惯,现在连面试都懒得出门了。」 —「我不明白为什么现在的人不想去参加线下面试。你难道不想看看办公室环境、老板的样子、还有未来同事吗?这些都很重要,因为现实和网上写的往往不一样。」 —「我曾经面试过一位来自登嘉楼的女生。她坐巴士来到这里,可惜最后没有被录取。不过我的经理后来要了她的车费和银行账号,让我们把交通费用还给她,以感谢她愿意亲自前来面试。」 —「虽然求职者没礼貌,但你作为雇主,也不必降格回应。」 —「我不明白为什么有些公司现在还坚持要线下面试。我在一家跨国公司工作,我们都会安排线上面试,更方便、省时间、也能节省成本。像“出席面试表示有诚意”这种说法真的太老了。打扮整齐、准备线上面试也是一种努力啊!我们应该善用科技,现在可不是90年代了。」   NOODOU小编已询问原Po更多资讯,惟目前仍未获得回复。 你对这件事有什么看法?欢迎留言分享,理性讨论!  ...

时事

在这个“人人都可以当探店网红”的年代,只要在社交媒体上拍个影片、写个文,就能自称是探店博主,甚至要求店家免单。 大马知名餐厅Nasi Kandar Sulaiman老板近日在Facebook分享了一段经历——一名自称“网红”的顾客带家人来探店,还要求免单,被拒绝后还不放弃,让老板相当无奈。   餐厅老板透露,日前有一名顾客和家人一起来用餐,对方自称是“网红”,还拿出手机给老板看他的TikTok账号,声称自己有4万名粉丝。 接着,他就理直气壮地表示:“那我就不用付钱对吗?”,理由是他打算拍影片帮餐厅宣传。 老板听后傻眼回应: “你要拍视频没问题,我也不拦你,但要付钱,因为不是我请你来的。” 老板强调,当网红不代表可以免费吃饭,更何况双方事前并没有任何合作协议。 “如果有10个人像他这样,我早就破产了哈哈哈!这一桌也要RM53呢!”   没想到,对方在结账时又再次强调自己是网红,试图再度说服老板免单。 不过,老板态度非常坚定,直接拒绝了他的要求,并要求他照价付款。 “他吃完要结账时还继续说「我是网红」,想让我免单,明明我一开始就讲清楚要付钱的。”   这则贴文曝光后,马上引起网友热议,大多数人都支持老板的做法。 还有网友调侃,这家餐厅知名度超高,Facebook粉丝高达19.4万,根本不需要4万粉丝的博主帮忙宣传。 天下没有白吃的午餐,人家老板也要做生意的啊~   你还可以阅读:【如果大家都捐钱,我就能买到了!】女网红想要iPhone 17 Pro,叫粉丝捐钱给她买!(内附影片) 照片来源:...

时事

上班一定要化妆吗?尤其是在服务业,这个看似小事的问题,最近却引起网民热议。 根据《东森财经新闻》报道,台湾一名老板在社交媒体Threads发文称自己开除了几个不上妆的女服务生,还讽刺服务员脸色差、长痘痘还不化妆,是来吓客人吗?   该老板称,他看到有一名在火锅店工作的女生抱怨:“为什么做餐饮被要求要化妆?我只是一个端火锅的。” 他狠批:“不好意思,我之前就开除过几个不化妆的,明明气色很差,又不上妆,脸上长痘痘。” 他还强调,自己曾给员工两个月时间把自己打理好,如果气色差或长痘痘,就该去看皮肤科。另外,若男服务生太邋遢,也一样开除。 他直言:“出去玩还知道化妆,上班就是来吓客人的吗?现在小鬼要抱怨薪资低,还要抱怨公司要求太高。再要求高薪的时候先看看你们值多少钱?”   这篇发言引来网友挞伐,老板在留言区开喷:“看了一堆小鬼来喷我,全部封锁”,更语出惊人:“出门把自己打理好是一种礼貌,原来你家没人教啊。” 他甚至讽刺批评他的网友“薪水不高”、“底层人脑子有问题”,强调自己只是要求气色好,又不是要大家化妖艳的妆。   不少网友也发表了自己的看法,有人认为,如果只给基本薪资,求职者不接受外貌要求也很合理;如果薪水更高,才有资格谈这些。 —「你要员工去看皮肤科,那你就该补助治疗费啊。」 —「要看是哪种火锅店啦,小火锅哪需要化妆那么正式。」 也有网民支持仪容整洁的重要性: —「仪容整洁是对自己与他人的尊重。」 —「日本餐饮业对外貌要求更严格,连口红、眼影色号都有规定。咖啡的味道是煮出来的,气色是妆出来的。」   结果,这篇贴文被知名律师雷丘转发到Facebook粉专,引起热烈讨论。 雷丘律师批评这名老板:“真不知道为什么有人违法还敢大喇喇写出来昭告天下。” 他透露,在台湾,根据《就业服务法》第5条第1项,雇主不得因“容貌、五官”等因素歧视求职者或员工,违者可罚新台币30万至150万元(约RM4.2万至RM20万)。 同时补充,若雇主以其他理由炒人,劳动局不一定查得到,但如果明讲是因为外貌开除,就已经踩线违法了。 ▼相关贴文  ...

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一直本本分分地打工,以为终于迎来了出国赚钱的好机会,没想到却被老板送到了诈骗集团的手中! 2025年10月7日,一名华裔女子的30岁妹妹王女士在大马国际人道主义组织(MHO)的帮助下召开记者会,表示姐姐在同年9月被卖到柬埔寨诈骗园区,多次联络家人求助!   根据《中国报》和《Mothership》报道,受害者原本在雪州巴生的一家物流工厂担任文书工作,已经任职约一年,老板是一名中国籍人士。 数月前,老板疑似提出马来西亚公司陷入财务困难,即将结业回到中国发展,于是让女子随行,希望她去中国继续替他工作。 女子误以为获得出国工作的好机会,便一口答应,并于2025年9月1日启程前往中国,毫无戒心地相信公司所谓“将在柬埔寨转机”的说辞。   没想到9月10日,家人就接到女子的求助电话,称自己已经被卖到柬埔寨诈骗园区,每天还因业绩不达标,惨遭主管电击!王女士补充,虽然姐姐多次联络家人求助,但通话过程断断续续。 此前,因姐姐在外地工作,家人也对其工作和公司不了解,因此无法确认是否有其他员工受骗。 目前,MHO总秘书Datuk Hishamuddin Hashim表示,该组织将通过救援代表与泰国及柬埔寨当局接洽,尽全力救助受害者回马。   希望受害者可以早日被救出,不会再遭受暴力对待!同时,提醒大家不要随意相信出国工作机会,一定要查清楚再出发!   你还可以阅读:【被“挚爱”卖掉!】17岁女子把19岁男友卖到缅甸诈骗园区,收钱转身在泰国爽玩10天! 照片来源: The Conversation | 示意图 照片来源: iStock |...

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时事

有些勇气,不是来自年纪,而是来自爱。 一个年龄只有10岁的大马男孩,为了救患上白血病的父亲,毫不犹豫捐出自己的造血干细胞。那一刻,他只想把爸爸留住。 这段父子之间的故事感动无数人,只可惜最后的结局让人心疼……   根据星洲日报及中国报报道,29岁的梁俊壕原本在菲律宾一家物流公司工作。2025年8月,他开始频繁出现头晕、气喘、发烧和视线模糊的情况。 检查结果很快让他的世界天翻地覆。医生发现,他体内的癌细胞已经迅速扩散,血液中有75%的细胞都是癌细胞,被确诊为急性骨髓性白血病(AML)。 医生告诉他,想活下去,唯一的机会是进行骨髓移植。经过几轮化疗后,医院开始寻找适合的捐赠者。检测结果出来时,大家既惊讶又心疼,最合适的配对,竟然是他10岁的儿子。   当大人们还在担心孩子能不能承受时,男孩已经做出了选择,他愿意。 为了捐赠造血干细胞救爸爸,男孩自愿承受连续4天干细胞增生针注射,让身体产生更多干细胞。之后,他在全身麻醉下进行两次外周血干细胞采集。 这些过程对一个10岁的孩子来说并不容易,但男孩始终没有退缩。他只是希望,爸爸能好起来。   【来自社会的温暖】 这段父子之间的故事传开后,很多人都被打动。来自大山脚的慈善机构“大山脚瑶池金母慈善基金会(One Hope Charity)”随即发起筹款。没想到,大家的响应很快,只用了1小时48分钟,就筹齐所需的RM60,000。 许多人捐款、转发、留言打气,希望这对父子能撑过去。 完成干细胞采集后,男子随后接受骨髓移植手术。手术顺利完成,他被送入医院进行最关键的观察期,医生需要密切监测身体是否成功接受新的细胞,并防止感染。   【命运没有给出想要的答案】 遗憾的是,在移植后的观察期里,男子出现了严重并发症。医护团队全力抢救,但最终还是没能把他留住。他在3月8日晚上离开了人世。 慈善机构随后代家属在社交媒体发文,向所有曾经伸出援手的人表达感谢。谢谢每一笔捐款、每一次分享、每一句鼓励。 这些温暖,陪他们走过了最艰难的一段路。  ...

时事

尽管有23岁的年龄差,但这对于大马一对夫妻来说却不是问题! 根据《Harian Metro》报道,现年28岁的男子Azmirullah Azan和51岁的妻子Wan Nazihah Wan Awang是于2019年5月通过Facebook相识,并在3个月后,即同年的8月就成婚。   居住在登嘉楼Gong Badak的Azmirullah指出,两人之间的契合和想要帮助妻子打理生意的想法,成了他们结婚的原因。 “当时妻子的生意不太顺利,我就主动提出帮忙,希望她可以重新振作。” “最初只是想帮忙,但命运安排我们结婚,我把这一切当作是上天注定的缘分。” 两人认识时,Wan Nazihah是一名拥有5名孩子的单亲妈妈,而她最大的孩子和Azmirullah年龄相仿,但她的家人和孩子都没反对他们俩结婚。   他们如今已婚7年,生活仍然十分幸福。 Azmirullah表示,她和妻子形影不离,他也从来不介意带妻子一起出门。 “我太爱我的妻子了,几乎24小时都跟她黏在一起。如果出席宴会或活动,我也一定会带上她。” “确实有人以为我带的是妈妈,但那很正常,我也不会不好意思承认她是我妻子,因为那是事实。” “我们一起创造了很多美好回忆,但我们控制不了别人的嘴巴,总会有人说闲话,其中包括指责我娶她是为了依靠她的经济条件。” “实际上我并没有游手好闲,也还在工作,帮妻子经营卖煤气的生意。” 他也表示非常感谢妻子在生意上给予他许多指导和建议。   Wan...

时事

最近一项调查发现,印裔找房时面对的难度,可能比别人更高。 一项针对巴生谷(Klang Valley)租房平台的研究指出,线上房源里出现“种族偏好”甚至“排除某族群”的情况相当普遍,其中印裔租客受到的影响最明显。   根据东方日报报道,非政府组织 “多元化建筑师”(Architects of Diversity) 最近发布一份调查报告,研究团队分析了租房平台iBilik上巴生谷35,367则房间出租广告,结果发现一个惊人的现象:42.8%的房源明确排除至少一个种族。 数据显示: 排除印裔租客:31.7% 排除巫裔租客:7.6% 排除华裔租客:3.9% 最常见的情况是,只排除印裔,但接受华裔和巫裔。这种模式占整体房源的 21.3%。 【不只难找房,租金也更贵】 调查还发现一个问题,愿意租给印裔的房源,平均租金反而更高。 数据显示: 不排除印裔租客的房源平均租金:RM735 排除印裔租客的房源平均租金:RM661 也就是说,印裔租客不仅选择更少,还可能被迫租更贵的房子。   同时,租房平台的设计也有影响。研究指出,有关租房平台设有“种族偏好”选项,房东或代理在发布房源时,可以直接选择想接受或拒绝哪一个族群。 研究认为,这种功能等于把“按种族筛选租客”变成一种常规操作。...

时事

近日,一个阿窿在弄丢手机后,竟出了RM200万高价企图赎回手机,结果反而引起捡到手机的人的怀疑,揭露了许多该阿窿集团的秘密! 根据《中国报》报道,捡到这部手机的人是大马人道主义组织(MHO)的一名成员。 2026年3月12日,MHO总秘书Datuk Hishamuddin Hashim在记者会上指出,该成员是于3月3日下午3点许时,去见一名向他求助的阿窿欠债者。 没想到,几名阿窿看见该MHO成员出现后马上逃跑,而其中一人不小心落下了自己的手机。   该成员见手机未设置密码,便打开来看,结果发现里面存有大量阿窿去泼红漆及胁迫受害者还钱的影片和照片,因此打算把手机作为证据交给警方处理。 然而,阿窿却及时找到了该成员的联系方式,先是开出RM1.5万要赎回手机,见对方不理会,又开价RM200万以赎回手机,导致该成员起疑心,怀疑里面还有更多未被发现的重要证据。   经他仔查看,竟找出了大量关于阿窿集团的秘密,比如阿窿首脑和成员的照片、集团的年收入表,甚至是受害人报案纸的副本。 目前,MHO已经到警局报案,并将手机上交警方。   天网恢恢,疏而不漏,做的坏事总有一天会被揭露。 你对此事又有什么看法呢?来说说看吧!   你还可以阅读:【为了讨好外籍女友!】借阿窿来买奢侈品,大马男子落入圈套,家还被放火烧! 照片来源: 中国报 照片来源: 中国报 照片来源: 中国报 照片来源:...

时事

尽管到了退休年龄,大马一名60多岁的母亲却因为3名儿子都涉毒入狱,而被迫出门打工,以撑起她破碎的家。 此事是在吉打州Gurun一个村子里发生。 2026年3月11日,国家反毒机构(AADK)Kuala Muda分局在Facebook发帖文,分享这名老母亲的故事。   帖文指出,当执法人员上门探访这名老妇时,她眼神里有藏不住的忧伤。 这名母亲的3名儿子全都因为毒品而陷入深渊,其中两名儿子才刚完成服刑,另一名儿子又因涉毒而坐牢。   眼看开斋节即将来临,但她对这样的处境却似乎已习以为常。 该局指出,他们已经关注这个家庭好几年,但这个家庭的困境始终没改善,唯一可见的是,他们那几乎要倒塌的破房子稍微修补了一下。 为了生存下去,这名老妇也只能继续出门打工。   愿这名老妇能坚强面对一切,也希望她的儿子们能改过自新,好好做人。   你还可以阅读:【生活变得一团遭!】喝葛冬水成瘾,大马22岁男子在房内堆满尿瓶! 照片来源: Facebook/AADK Daerah Kuala Muda 照片来源: 123RF | 示意图...

趣闻

有人看血型是为了测性格,有人用来配对谈恋爱。你有没有想过血型可能也跟寿命有关? 美国医生 Steven M. Weissberg 曾在书籍《The Answer Is in Your Bloodtype》中整理相关研究数据,提出不同血型可能与健康和寿命存在一定关联。 那A、B、O、AB这4种血型,到底谁比较长寿?   根据造咖报道,有研究指出,血型可能会影响人体的免疫力、血液循环以及某些疾病风险,这些因素长期下来,可能间接影响一个人的寿命。 不过要先说清楚,这并不是“命中注定”,只是从统计数据看到的一些趋势。 【A型血:平均约62岁】 在研究数据中,A型血被认为平均寿命相对较短。原因可能与血液较容易变得黏稠有关,因此心血管疾病的风险较高。 再加上血液流动较慢,可能影响新陈代谢和免疫系统,所以A型血的人平时更需要注意饮食清淡、保持运动习惯。 【B型血:平均约77岁】 研究认为,B型血的人消化系统比较强,能更有效吸收食物中的营养,因此身体能量补充较好。 不过因为吸收能力强,也更容易体重增加,同时患上糖尿病的风险也相对较高。   【O型血:平均约87岁】 在这项研究中,O型血被认为是最长寿的血型。O型血不仅是大家熟悉的“万能血型”,也被认为免疫力较强,身体抵抗疾病的能力较好。...

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日前,TikTok发布《2025年大马社会经济影响报告》,凸显其在推动数字驱动经济增长中的关键作用。 通过普及创业机会、赋能中小微企业、创造新收入来源以及提升内容创作的专业化水平,TikTok已成为大马数字经济的重要催化剂。 该报告由TikTok与全球管理咨询公司Kearney联合编制。报告指出,TikTok为大马贡献约200亿令吉的经济增加值(GVA),约占全国数字经济总量的4%,并通过TikTok、TikTok Shop及TikTok LIVE上的创作者、商家与企业生态系统,在全国范围内支持了147,000个就业机会。   Kearney合伙人Gareth Pereira表示: “本报告所呈现的研究结果,是基于Kearney开展的独立研究与分析,全面而严谨地反映了TikTok对大马整体社会经济贡献的实证成果。我们的分析显示,TikTok生态系统已不再只是一个娱乐平台,而是发展成为孕育创新、创业精神与包容性增长的重要经济催化力量。”   支持国家发展优先议程 本报告由经济部长YB Tuan Haji Akmal Nasrullah Mohd Nasir主持发布,其成果与大马整体发展议程高度契合,支持国家在MYDIGITAL、《国家电子商务战略路线图》(NESR)及《2030年新工业大蓝图》(NIMP2030)下的重点方向,同时呼应《第十三大马计划》(RMK-13)对创意与数字服务的重视。 这些战略框架均将创意与数字内容产业视为高影响力领域,是推动大马迈向高收入、数字驱动型经济转型的关键支柱。 他指出: “马来西亚的数字经济正迈入一个更具影响力且更具挑战性的增长阶段。TikTok等平台通过为中小微企业拓展机会、赋能创作者并开辟收入与创业的新路径,充分展现了数字参与如何转化为实质的经济价值。在‘昌明大马’(Malaysia MADANI)愿景与《第十三大马计划》的方针下,我们的重点是通过政府、行业及更广泛的数字生态系统之间的紧密协作,确保这种增长不仅迅速,且具备包容性、可信度与可持续性。”   正如RMK-13所阐明,大马创意与数字内容产业已被定位为具战略意义的高影响领域,并获得旨在强化数字服务、创业精神与创新能力的政策支持。...

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2026年2月24日,迪士尼宣布,在漫威宇宙中饰演“钢铁侠”的奥斯卡影帝Robert Downey Jr.,被任命成为迪士尼全新、同时也是旗下最大游轮——「迪士尼探险号」(Disney Adventure)的官方教父(Godparent)!   什么是Godparent? 航海界有个神圣的传统,游轮在正式首航前都会邀请公众人物担任“教父”或“教母”(Godparent)。 他们是船只的“守护者”,负责主持命名和掷瓶仪式,给船只送上祝福,寓意为每一趟旅程带来满满的好运与平安!   「迪士尼探险号」董事长兼华特迪士尼公司候任CEO Josh D’Amaro表示,能邀请Robert Downey Jr.来当教父,他们倍感荣幸。 Robert Downey Jr.本人也相当开心: “我无法用言语形容这艘探险号的宏伟,能成为它的教父是我极大的荣幸。作为迪士尼最大的一艘船,必须给它安排上最顶级的巨大祝福,我一定会拼尽全力!”   ▼来看看官宣影片   在 Instagram 查看这篇帖子...

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准备迎接马年到来之际,嘉士伯(Carlsberg)带着年度新春活动CarlsCrib – CNY Edition回归,以「一起发Brewing Prosperity Together」为主题,打造一个结合节庆、创意与社交体验的新春聚点。 活动已经于2026年1月30日至2月1日,在1 Utama户外停车场圆满落幕,为城市增添一抹浓厚年味!   穿过标志性的啤酒花叶大门后,映入眼帘的是一个充满能量的CarlsCrib空间,嘉士伯经典绿与喜庆红在此交汇,色彩碰撞点燃浓浓年味。 从优质佳酿、创意手作到限定时尚单品与品牌体验,CarlsCrib以轻松而热闹的节奏,呈现马年象征的活力与乐观气息。 马来西亚Carlsberg集团市场总监奥加尔(Olga Pulyaeva)表示: “CarlsCrib – CNY Edition体现了我们如何以真实和当代的方式把嘉士伯品牌精神转化位大家可以一起参与的体验。” 她说: “农历新年是人与人相聚、共享希望与喜悦的时刻,而CarlsCrib正是我们延续‘一起发’理念、创造 #BestWithCarlsberg 欢聚时光的方式。”   活动现场非常热闹,还有年味十足的打卡点,轻松愉快拉开节庆序幕。无论是与朋友相聚,还是与家人迎来佳节时刻,这里是感受过年气息的绝佳场所,当然也少不了一罐免费嘉士伯啤酒,伴随启福年,启顺年! 再往里走,精彩继续绽放。CarlsBar也有鸡尾酒工作坊,让来宾亲手调制赤马嘉士伯特调。...

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以后别说冲凉没办法回复消息了,人家游泳都回消息了!🤣#爱你的人总会回你消息 #搞笑 #今天红什么 #noodou    

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当打工人遇到阿飘 …… #noodou #马来西亚 #搞笑 #打工人

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你绝对想不到他拿手机来干嘛!?竟然这样都不会断??    

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