Connect with us

Hi, what are you looking for?

All posts tagged "人力资源部"

时事

职员生病时,只要有医生开出的病假单(MC,medical certificate),就能跟公司申请放病假。 然而,大马一家公司的人力资源部(HR)竟设立新条规,要求员工请病假必须提前3天通知!   根据《光明日报》报道,大马一名女子将此奇葩事件分享到Threads后,引起网民的关注。 原来,此事是发生在该女子丈夫就职的公司。 当时,其公司HR突然在员工群组里发布通知,要求员工若想请病假,必须提前3天通知公司。   她说,丈夫很快就发现了这项新条规的“漏洞”,因此在群组里回复: “既然如此,那我这个星期五打算请病假。生什么病:还不知道。但无论如何,我就是会MC。” 结果事发不到一小时,HR赶紧撤回该通知,女子也因此吐槽:“这种离谱的规定,不被吐槽才怪。”   网民看后纷纷留言调侃这个条规,但也有网民认为这个条规并非完全不合理,只是没有列清楚条件。 -「这根本愚蠢至极,发通知前都不先动脑子,好丢脸。」 -「我公司也是这样,员工要请病假,公司不接受,还问为什么不早点通知?有够离谱!」 -「其实确实有一些病假(MC)或住院假是可以提前安排的,比如去做身体检查、抽血、接受化疗,有些医院会给MC。切除肿瘤、囊肿等手术,或者车祸后的复诊,这些通常都是事先安排好的,因此应该提前通知雇主。」   以为员工有预知能力,能提前3天知道自己会生病? 你是否也遇过类似情况?最后又是如何解决的呢?   你还可以阅读:【生病还是生龙活虎?】请病假4个月期间又踢球又爬树,大马男子被抓包后遭开除! 照片来源: Magnific |...

时事

员工请假还要被“追踪”?这到底是合理要求,还是侵犯隐私? 根据WeirdKaya报道,一名大马女子于2025年6月11日在Threads分享自己请假的离谱经历,掀起网民热议! 她透露,公司竟然要求员工请年假(Annual Leave)时,必须开“实时定位”,否则就会被列为“无故缺席”!   她无奈表示: “我老板说现在有新规定,无论是年假、病假还是紧急假,都要发实时定位,证明你真的请假。” 更夸张的是,员工如果是因为家人住院而请假,还得提供住院照片、医院账单等“证据”,否则不予批准。   她说,尽管她已经申请了假期,但老板还是不断打电话骚扰她,甚至用“spam call”方式狂轰猛炸,让她身心俱疲。 当被其他网友问及:“这项规定有写在你们公司的员工手册或合约里吗?”她直接回答:“没有。”   她的贴文一出,马上引发一众网友共鸣和愤怒。有人表示: “这是明显的隐私侵犯!先举报给HR,如果HR不理,就去人力资源部(JTK)!” 还有网友分享自己遇到“控制狂上司”的经历: “我以前的老板也这样,我请假回柔佛处理家事,他先批准请假还请我吃午餐,结果我刚上车就收到他讯息:‘Send travel proof to Johor.’ 我直接无视他,在Story发动态给他自己看。” 不少网友强调,年假是员工的法定福利,公司无权要求员工交代行程,病假也无需交定位!  ...

时事

我国的最低薪金制从RM1500调高至RM1700,这项措施在2月1日正式生效,预计会让437万员工受惠。 大马人力资源部发文告表示,在最新的最低薪金制下,对于聘请5名或以上员工的雇主,以及从事专业活动的雇主,无论员工数量多少,都必须支付每月至少RM1700的最低薪金。   而对于聘雇少于5名员工的雇主,他们将有更长的调整时间,新标准将在2025年8月1日正式生效,以确保他们有足够的时间来调整薪资结构和公司运营。 人力资源部特别提醒,所有雇主都必须严格遵守这项规定,任何违反者将受到法律制裁。同时,该部门也强调,最低薪金不应成为所有员工,尤其是毕业生的起薪基准,员工应该根据其技能水平获得合理的薪资待遇。   为了确保过渡顺利进行,人力资源部已采取一系列措施,包括在全国各地举办了16场雇主咨询会谈,共有1109人参与,包括雇主协会、行业代表、工会、政府机构以及国际劳工组织(ILO)等国际专家。 此外,他们还设立了投诉机制,员工可以通过马来西亚半岛人力局(JTKSM)、沙巴劳工局及砂拉越劳工局报告违规行为,并与相关机构合作,为企业提供薪资调整的指导和援助。   【大马最低薪金制的进展】 2013年1月1日:西马RM900;东马RM800 2016年7月1日:西马RM1000;东马RM920 2019年1月1日:西马和东马统一RM1100 2020年2月1日:RM1200 2022年5月1日:RM1500 2025年2月1日:RM1700   提高最低薪金至RM1700是一项积极且必要的举措,有助于提升低收入群体的生活水平,也体现了政府对民生福祉的关注和努力。   你还可以阅读:【有被吓到】不小心瞄到『外劳存款比本地人还要多』,大马网友心理不平衡! 照片来源: 东方日报 | 示意图...

时事

请病假本是员工的基本权益,但有些公司却总是想方设法阻止员工拿MC,哪怕员工是真的生病了。一些公司甚至因为担心员工“造假病假”,会直接打电话到诊所去确认。   根据mStar的报道,近日,一名网友在社交媒体上分享了一则令人气愤又无奈的经历:公司的HR(人力资源部)为了确认员工是不是真的生病,竟打电话到诊所“质问”医生,最后直接把医生惹怒。   这位网友透露,一名员工因为生病去看医生,想通过病假条请假休息。结果,公司的HR直接打电话到诊所,询问医生这名员工是否真的需要休息。医生态度很好,耐心解释说员工确实生病,需要好好休息。 “负责的医生就告诉HR说,这名员工确实生病了,需要休息。” 然而,在听完医生的解释后,HR依然不放心,怀疑是医生和员工提前串通,坚持让员工照常上班。医生最后实在忍无可忍,直接发火怼了回去:“你怎么可以逼一个生病的人去工作?!”   虽然这位网友没有交代事情的后续发展,但他的这篇帖子迅速引发了热议。很多网友都对HR的行为感到愤怒,纷纷在评论区吐槽: -「有时候真的很怀疑,这些HR真的学过这个专业吗?没同理心也就算了,连基本的常识都没有。」 -「很多HR根本不是专业出身,大部分人之前是做行政工作的,或者只有高中毕业就直接上岗了。」 也有网友分享了自己的经历: -「我以前的公司也有这样的情况。一名员工得了流感,拿了五天病假,部门主管质疑为什么是五天,于是让HR跑到员工家里去调查。」 -「我之前工作的地方也是这样。我一早已经发信息给老板,说自己发烧了需要请病假。然后我早上九点去看医生,结果老板已经提前打电话给医生,叮嘱他不要开病假条给我,最后我只能硬着头皮去上班。」   生病本来就够辛苦的了,还要面对“质疑病假”的公司管理层,真的想想都心累~   你还可以阅读:【没MC不让请假!】申请延长病假被公司拒绝,女子开工20分钟就倒地不起! 照片来源: CAPA data | 示意图 照片来源:...

时事

农历新年即将来临,你是不是已经请好假准备回家过蛇年了呢? 如果你本来没有打算要请假,公司老板却“逼”员工请假过年,那你务必告诉老板他无权这么做!   根据《星洲日报》报道,人力资源部(Kementerian Sumber Manusia)提醒,如果雇主逼迫员工在来临的新年申请年假或无薪假,员工可前往劳工局(Jabatan Tenaga Kerja)并根据1955年雇佣法令第69条提出索赔。 这是因为去年(2024年)的新年期间,就曾发生过雇主为了延长休息日,而强迫员工申请年假或无薪假的风波。 针对此事,人力资源部再次提醒雇主,以免今年(2025)又有雇主重蹈覆辙。   该部门在文告中强调,虽然雇主可决定是否批准员工休假,但员工仍保留决定什么时候能申请休假的权利。 另外,雇主也不能强迫员工在新年期间申请年假或无薪假,以节省业务成本。 “这是因为年假和无薪休假应根据员工的意愿和要求给予。” 人力资源部指出,如果真的遇到此事,员工可前往工作地点临近的劳工局投诉。 ▼人力资源部于2024年曾对此事发出文告,指员工申请年假或无薪假必须出于自愿。   如果你的老板坚持逼你请假,那就敢敢捍卫自己的权力,向有关当局投诉吧!   你还可以阅读:【没MC不让请假!】申请延长病假被公司拒绝,女子开工20分钟就倒地不起! 照片来源: 123RF | 示意图...

时事

不少老板喜欢对员工说:“要把公司当成自己的家”,所以,员工在家里睡一下觉怎么了?(误) 中国一名男子上班睡觉一小时,结果被炒鱿鱼。在这家公司服务了20年的他不服气,遂把公司告上法庭,获赔35万元(约RM21万)!   根据《新闻晨报》和《光明日报》报道,张某是江苏泰兴一家化工公司的员工,担任部门经理,工作已经有20年了。 2024年前段时间,张某因前一天开车到半夜,在第二天上班时,以趴伏及躺仰的方式在自己工位上睡了一个小时的觉。   万万没想到,公司人力资源部工作人员在半个月后给他制作了一份“面谈表”,指他:上班时困乏导致睡岗行为。 张某在表上签字确认,公司工作人员在微信上询问:“张经理,您当天大概睡了多久?” 张某回复:“差不多一小时多点吧。”   后来,公司认为张某在上班期间睡岗,严重违法公司规章制度公司,所以解除与其的劳动合同,意思就是公司辞退了张某。 张某不服气,认为公司解除劳动关系属于违法,于是起诉到了法院。   法院审理查明,张某确实存在违纪行为,但从其管理岗位特性及此次睡岗行为的程度来看,睡岗1小时并未给公司造成重大损失或极坏影响,不宜认定为“严重”。 不仅如此,张某入职公司20年,多次被晋升加薪,公司仅因其一次违反公司内部的《员工手册》规定,就直接辞退他,显然不合理。   同时,公司并无证据证明其《员工手册》中的相关规定是经过民主程序制定。 最终法院认定,公司解除与张某劳动关系属于违法,判决公司向张某支付赔偿金35万余元(约RM21万)。 ▼相关影片 影片来源:微博   你对这件事有什么看法?欢迎留言分享,理性讨论!   你还可以阅读:【老娘不干了❗?】KL上班塞车太痛苦,大马女子『顶不顺直接裸辞』!...

时事

在公司什么都没做,到底是在Stress什么? 最近,大马一名在会计公司工作的网友透过社交媒体X账号@meingl投稿发文,分享一名21岁实习生天天在公司躺平摆烂,还说自己压力山大的故事。   原来这名实习生是老板亲戚的孩子,读着Diploma in Marketing(市场营销文凭)。虽然她读的科系跟公司毫无关系,但她一直找不到实习工作,因此老板临时“收留”了她。 原Po说,这名实习生来公司上班什么都没做,天天在办公室里虚度时光。 “她不会做会计,不会做基本的文档,也不会为公司创造内容。她只会看韩剧、看YouTube和上网。” “有一天,HR(人力资源部)问她,叫她打的信件在哪里,她说她没有做,因为她不会做。”   后来,HR给了她几个有截止日期的任务,结果她突然就没来上班了,一请假就是4天。 “今天,老板告诉我们,她的妈妈问,为什么她的女儿上班压力那么大,竟然搞到发烧。”   对此,原Po不禁苦笑: “我不明白,她哪来的工作量大?   她从没完成过任何工作,每次叫她做东西,她总是说不会做,我们教了她,但到最后还是我们自己做。   哈哈哈,现在的实习生都这样吗?” ▼原帖 Baru intern kan. Tunggu...

时事

人往高处爬,有更高的薪水、更好的工作机会,当然会选择辞职跳槽啦!不过,一名女子却遇上了异常执着的前老板,搞到她多次面试其他公司都不成功,前老板简直比恐怖前任还恐怖!   根据《星洲日报》报导,大马一名网友投稿至Instagram专页「Malaysian Pay Gap」,分享朋友遇到的糟心事。原Po的朋友,也就是当事人在离职后面试了几家公司,不过通通被拒绝,让她百思不得其解。   后来,她才被一名面试官告知,她之所以应征不成功,是因为前老板从中作梗!前老板打电话给公司的面试官,让这些面试官不要让女子通过面试,阻止她被录取……   原Po和朋友都对老板的针对性“报复”行为很傻眼,于是投稿到此专页,询问是否有相关机构能举报这件事。 对此,网民纷纷表示: —「去咨询劳工部!!!」 —「等一下!前老板是怎样知道她去哪家公司面试的呢?不要跟别人说你要跳去哪里咯……」 —「可能是在同一个领域,一有什么风吹草动大家都会收到风声,一些小众行业是这样的。」 —「我妈妈一直教我:当你计划辞职时,请保守这个秘密。直到找到新工作,一切都尘埃落定了才辞职吧。」 —「我就经历过同样的事,现任老板告诉我,我的前老板试图破坏我的新工作,但HR做出了自己的判断,并决定雇用我。」 —「如果要举报的话就要有证据,否则只是道听途说。换做是我,我也不会想要在“不够聪明”的新雇主手下工作,因为他会受旧雇主的“八卦”或煽动给影响。现在就这样了,等你开工后情况可能更糟糕。」 —「我的问题是:1. 新公司是如何知道前老板?2. 前老板是怎么知道你正在面试哪些公司的?我的猜测是:1. 不要把前老板的名字作为推荐人放在简历中;2. 你处于一个非常小众的行业,几乎每个人都知己知彼。我的建议是,根据你的技能扩大职业范围,探索更广泛的行业,或者增进你的能力让你的履历更漂亮,让你强到足够在面试中证明你自己。祝你好运! ???」   想对前老板说一句:施主,放下吧~人都走了,不要再死咬不放了啦!...

趣闻

大家都说,只有跳槽才是最好的加薪方式,而面试的时候HR也会问上一份薪水多少,尽量给比上一份工作高的薪资。感觉比起在公司内等一年一年的加薪,是不是真的直接跳槽比较快? 大马一名女子分享自己通过不断跳槽的方式,薪水在短时间内从原本的RM3000月薪增加到RM100k年薪!   该女子透过TikTok发布视频,透露她的第一份工作月薪只有RM3000,导致她必须过着节俭的生活,天天省吃俭用存钱。 “财务管理很难,有几个月能存到RM1000就很感激了。”   她第一份工作做了2年,便跳槽到第二家公司,月薪从RM3000提高到RM4300令吉,加薪RM1300。 “我很兴奋,那时还觉得自己更富有了,终于可以存更多钱,买更多东西了!”   不过,她在第二家公司发展并不顺利,后来也找到另一份月薪RM5000的工作,这次加薪RM700。她在这家公司做得很开心,还结识了许多很棒的人。 2年后,她获得一家跨国公司的HR职位,公司能提供她至少RM100k的年薪,算算月薪大概有RM8300。她知道自己必须做出很多牺牲,但认为这是值得的,便决定接受挑战。 “我认为,若另一家公司认为你是有价值的人,跳槽并不是坏事,最重要是我们要懂得‘推销’自己。”   跳槽就能够保证百分百加薪吗?那可不一定~ 如果你今天的薪水已经是一般市场标准或以上,那跳槽不一定会增加薪水,反而要“挖角”才比较有机会。 每个人的职业生涯状况都不同,也没有一定的标准答案,不管是留在原职或跳槽,都祝你加薪多多!   你还可以阅读:【换工像换衣❗】大马网友『不到1年换5份工』,做不到1个星期就走! 照片来源: TikTok | withjoyyy 照片来源: TikTok...

时事

不少人都想趁自己还年轻的时候努力拼搏,因此一人身兼多职也在所不惜。 最近,大马一位全身“上班族Look”的男子在面档给食客“捧面”的画面在网上曝光,引起了网民的关注。   根据《mStar》和《东方日报》报导,这名来自Shah Alam,Jelutong的男子叫Amirul Qayyum Merican,现年26岁。 他早上在Petaling Jaya一家公司担任人力资源部的执行人员,晚上则会到自己和兄弟姐妹一起开的面档帮忙。   他在接受《mStar》访问时透露,他平日早上8点半到公司上班,下班后会到离家不远处的面档监督运作和帮忙。 不过,若他下班时来不及回家换衣服,就会直接到店里帮忙煮面和送餐。 Amirul穿着工作服煮面和送餐的模样被女友Alissa Emalyn录了下来,影片随后在网上传开。   据了解,他家中有5位兄弟姐妹。2020年初开始,他开始经营饮食业,疫情期间则在家工作。 他与3名妹妹一起经营这个售卖Laksa和Mee Rebus的面档,身为家中老大的他必须监督操作、准备食材,以及给顾客下单。   有时候顾客爆满,妹妹在忙着煮面和点餐时,他就会负责帮忙送餐。 “我不想让顾客久等,如果速度慢,顾客就会给予差评,而我希望他们对我们的服务满意,以便再次光临。” 他透露,自己把商人Datuk Mohamed Faroz视为偶像,梦想一天将自己的小企业发展到特许经营水平,并在全国各地开设分店。...

More Posts
Advertisement

最新

时事

汇聚世界各领域人才,凝聚全球多元卓越力量。备受瞩目的国际性年度殿堂级盛典,由The Knights Atelier呈现的第五季「The Knights Award」正式揭开序幕! 过去四季以来,「The Knights Award」已表扬了来自不同领域、超过180个卓越非凡的个人与机构,成为跨界交流与合作的重要平台。 「The Knights Award」不仅是一场一夜之间的荣耀盛典,更致力于获奖者创造长远而持续的价值与影响力。 通过一系列完善的奖后发展计划,获奖者将获得策略性品牌与市场推广、高层次商务交流、量身定制的发展方案、专业咨询、明星效应等多方面支持,进一步提升个人与品牌的市场影响力、行业地位及国际能见度,并在全球舞台上拓展更广阔的发展机遇。 随着奖项迈入五周年的重要里程碑,大会除了公布部分得奖者,同时也宣告提名通道全面开启,寻找不同领域的卓越精英。   【 👑 10月举办授勋典礼,见证荣耀之夜】 第五季「The Knights Award」授勋典将于2026年10月,在马来西亚最具代表性的文化地标——吉隆坡国油双峰塔弦乐厅举行。 届时,大会将迎接来自马来西亚及世界各地的国际代表、商界龙头、巨星名人与行业领袖齐聚一堂,共同见证荣誉之夜。   【🔥 各国艺人夺得殊荣,重点得奖名单抢先看】...

趣闻

一名6岁男童因不想上学,竟敢敢透过TikTok私信大马首相安华,要求“学校永远放假”。 男童的妈妈Fatyn(@fatyn_zamry)发现此事后,将截图分享到Threads并向安华道歉,称儿子是趁自己不注意时玩手机,给他发了这条信息。 她也表示,没想到刚上幼儿园的孩子才刚学会读书写字,就开始自作聪明。   该帖文随即引起网民的热议,更没想到的是,安华本人竟也现身留言区! 安华以幽默的方式回复说,希望男孩可以成为一名勤奋好学的好孩子。 “哎哟……他竟然要求永远(放假)。   愿你成为一名勤奋读书、爱上学的孩子,就连学校假期都想去上课。”   母亲看后,再次向安华道歉。 “首相,我再次向您道歉,我的孩子太顽皮了。我也不知道他怎么会想到要私信您。   无论如何,非常感谢您在百忙之中仍愿意回复,也非常感谢您的祝福。”   Fatyn在接受《WORLD OF BUZZ》访问时解释,自己的二儿子最近刚学会读书写字,对文字充满兴趣,才会发生这令人意想不到的小插曲。 她也请大家不要因为儿子会用手机而批评他,也别先入为主,认为她允许孩子自由玩手机。 “他还很小,而且那其实是他哥哥的手机。他只是因为刚学会读书和写字,所以对什么都充满好奇。至于他为什么会私信首相,我自己也不确定。” 她也透露,其实儿子平时很喜欢上学,只是每天早上洗澡前,都会上演多个戏码,但洗好澡后,整个人就精神了。 “我想他应该只是不喜欢早起洗澡,才会要求首相让学校永久放假。”   小弟弟真是太皮啦~...

时事

虽然穆斯林经常因宗教原因而避免跟狗狗互动,以免不小心触碰到它们,但还是有不少善心的巫裔选择善待这些动物。 根据《星洲日报》报道,大马一名女子(@nurulhafizahbongsu)于2026年8月5日在Threads发帖文,分享她与女儿在餐馆吃饭时, 看见一只流浪狗坐在店外面看着她们。   此时,女儿问她:“妈妈,那只狗狗肚子饿了。可以如何给它喂食呢?不是不能碰它吗?” 面对女儿的疑问,女子认为自己必须认真回答。 “我们讨厌狗吗?不,我们不讨厌。” 她随后向女儿耐心解释,伊斯兰教教导信徒必须善待饥饿的动物,同时也教导信徒遵守礼仪和保持整洁,因此只需避免不必要的接触即可。 随后,她让女儿给那只流浪狗投喂了一块炸鸡。   正当她们看着狗狗进食时,一名男子走了过来,把一大块炸鸡放在狗狗的面前。 女儿见状露出笑容,对她说:“妈妈,大马人都很善良,对吧?”,她只是点点头,因为大马的确有很多好人。 “那名男子或许没意识到,他的举动不仅能让一只挨饿的狗狗填饱肚子,更无意间给一个孩子上了一堂关于善待动物的课。” “谢谢你,先生。孩子看见什么,就会学什么。”   网民看后纷纷留言称赞这名母亲的教育方式,感谢她向孩子传播爱与善良,而不是仇恨。 -「这才是正确的教育。这种事情本来就应该由父母教导孩子。感谢上苍,现在还是有许多父母很重视培养孩子对动物的同理心和怜悯之心。」 -「是的,我从来没有讨厌过狗。虽然我曾经被狗追过,但我生气的是狗主人没有把狗照顾好、管理好,而不是讨厌狗本身。」 -「谢谢你成为孩子的好榜样,也希望以后会有更多人愿意与上苍创造的生命分享自己的食物和福分。」 -「真为你和女儿感到骄傲。我已故的父亲也是这样想的。尽管我小时候曾被邻居家的狗咬伤大腿,但当时是因为他们家的女佣忘记关门,所以我和阿姨走路去杂货店途中,路过他家时,那只狗才偷偷跑出来攻击我。不过,我爸爸从来没因此打死那只狗,也从来没因此憎恨狗,更没教导孩子们去打狗,反而教我们要善待动物,要有爱心。」 -「这只狗叫Mary。它很乖的,平时都会到那两家嘛嘛档讨吃的。谢谢好心人。」   愿大家都能善待动物,就算不爱,也别伤害。  ...

趣闻

蜜雪冰城有“你愛我~ 我愛你~ 蜜雪冰城甜蜜蜜~”,中国民警为了宣传防溺水意识,则有“玩水水~凉爽爽~一不小心躺板板~” 根据《36氪》报道,中国湖南隆回民警为了提高民众,尤其是青少年对溺水安全的重视,早在2021年自编自导自演自创了一首“防溺水歌”,结果因宣传影片和歌词都太魔性,引起网民的关注。 近日,该影片被网友转发到Threads,再次引起了关注。   这支影片是由7名警员一起拍摄,歌曲则和《蜜雪冰城主题曲》一样,是采用了《Oh! Susanna》的曲,并改词而成。 魔性旋律加上简单易懂的歌词和警员生动的演绎,让人很快就记住了。   警员也在片尾提醒民众:“夏季游泳固然High,生命安全更重要”。   ▼相关影片 影片来源:微博/湖南高速警察   你对这个宣传影片有什么看法呢?来说说看吧!   你还可以阅读:【“厌倦了老婆?来入伍吧!”】征兵宣传『泰幽默』!泰国自愿参军人数增加! 照片来源: 微博/湖南高速警察 照片来源: 微博/湖南高速警察 照片来源: 微博/湖南高速警察...

时事

父母都希望孩子能好好学习,但许多叛逆期的孩子偏偏就爱跟父母唱反调。 日前,中国陕西一名15岁女学生因学习问题跟爸爸起争执,过程中怼了爸爸一句“有本事你去考个研究生”,结果爸爸5个月后真的成功考上了名校,此事也彻底改变了女儿对学习的态度。   2026年8月2日,这名44岁爸爸张志强在抖音分享他的亲身经历。 根据《大皖新闻》报道,张志强从事大健康行业,常年在外地出差,女儿的学业一直由妻子监督。 去年(2025年),眼看女儿中考升学形式紧张,他放下工作紧盯孩子学习进度,却因沟通急躁跟处于叛逆期的女儿起冲突,女儿还反驳说: “爸爸,现在可不像你们小时候,你不知道现在的学习有多难,有本事你去考个研究生。” 这句话对他造成了很大的冲击,但秉持着“与其说教,不如做榜样”的想法,他在深思熟虑后报名参加考研,并开始备考。   备考期间,张志强每天早上6点-9点听课、背英语单词;晚上花4-5小时学习数学逻辑、刷试卷。 搭高铁去出差的路途成了他的学习时间;在家时,她也会和女儿坐在一起学习,但互不打扰。   对于已经从大学毕业20年的张志强而言,考研的4个科目中,没有一个是他的强项,因此他只能硬着头皮苦读。 他坦言,起初“给女儿树立榜样”是支撑他备考的动力,但在日复一日的埋头学习中,他的心境发生了转变。 “到最后我发现,其实最终不是为孩子考的,人生是为自己而活。” 他因长期高强度用脑,身体开始发出预警,备考最后一个月开始持续性头痛,去年(2025年)12月上考场时,也是一边反复按摩头、颈、肩,一边做题。   经过5个月的努力,2026年6月30日,张志强顺利被录取为西北工业大学2026级管理学院工商管理专业硕士研究生。 此事彻底影响了女儿对学习的看法。 女儿开始主动邀约同学一起去图书馆自习,也从抗拒补习到主动要求一对一补课。 她最终在中考中,获得比模拟考试高出95分的成绩,并成功考进普通高中。   许多网民看后,都留言对张志强表示敬佩;也有人分享自己的相似经历;但也不少学生玩笑称,自己已将影片转发给家长们看,让他们也去奋斗一下。 -「硬核父亲。」...

时事

一名改信伊斯兰教的大马男子,尽管11年前选择皈依伊斯兰,和家人的信仰从此不同,但并不影响他和家人的感情。 现年31岁的Julian@Mohammad Aiman Iskandar Ennus分享,自己11年前在求学期间决定皈依伊斯兰。最让他感恩的是,家人尤其妈妈一直都尊重他的选择,没有因此影响彼此的感情。   根据Berita Harian报道,Julian透露当年还在读中六时,在斋戒月最后10天萌生了皈依伊斯兰的念头,并在晨礼后主动念诵清真言,正式成为穆斯林。他强调,这一切都是自己的决定,没有受到任何人影响。 他一开始没有马上告诉家人,但几天后他还是鼓起勇气向妈妈坦白,但其实妈妈早就察觉到了,只是一直在等他亲口说出来。 妈妈只对他说了一句话:“不要只是名字是穆斯林,要证明自己是一名真正的好穆斯林。” 另外,妈妈还提醒他戒酒,也告诉他,无论发生什么事,他永远都是她的孩子。 Julian表示,妈妈的话一直影响着自己。皈依伊斯兰后,他成功戒酒,脾气也不像以前那么火爆,整个人变得更平静、更成熟。   即使改信伊斯兰教,他依然会回沙巴Kuala Penyu Kampung Tegilung探望父母。更令他感动的是,每次回乡时,妈妈还会叫他起床做晨礼(Subuh),提醒他履行身为穆斯林的责任。 虽然一家人信仰不同,但彼此的关系反而比以前更亲近。他每逢圣诞节都会回乡陪伴家人,但不会参与宗教庆祝活动。目前,他另外3名兄弟姐妹也已皈依伊斯兰。 Julian也表示,他一直祈祷妈妈有一天能够获得真主的引导,但不强迫她改变信仰。他希望借自己的经历告诉大家,宗教不同,并不代表亲情就会因此被切断,爱与尊重才是维系一家人的关键。   你还可以阅读:“我知道新年要到了,这样公开卖酒不顾伊斯兰敏感性?”马来同胞质疑反被教育! 照片来源: Berita Harian...

通稿

通稿

澳洲飞捷唱片(Future Global Entertainment Australia)旗下国际艺人 JessC(钟洁希)再创国际音乐事业重要里程碑。 音乐作品由环球音乐(Universal Music Group)负责国际发行的JessC,正式获得 2026 美国 Josie Music Awards 三项国际大奖提名,并受邀前往美国田纳西州纳什维尔(Nashville),出席颁奖典礼及红地毯盛会,踏上享誉国际、被誉为「美国音乐圣殿」的 Grand Ole Opry House,与来自世界各地的优秀音乐人共同角逐国际荣誉。 JessC 本届共获得三项大奖提名: World Artist of the...

通稿

备受瞩目的MIHAS Awards 2026正式回归!作为全球清真产业最具声望的荣誉之一,MIHAS Awards旨表彰推动全球清真经济发展过程中展现卓越表现、创新实力及行业领导力的参展企业。马来西亚对外贸易发展机构(MATRADE)现已开放报名,并呼吁符合资格的参展商把握机会提交申请。 奖项申请已于2026年7月开放,并将于2026年8月10日截止。该奖项将表扬参加MIHAS 2026的优秀参展企业,肯定他们在业务增长、产品与服务卓越表现、创新、永续发展及数码转型等方面所取得的杰出成就,同时持续推动全球清真产业的发展。 2026年大会将颁发15个奖项,涵盖三大旗舰类别,体现MIHAS致力于表扬不断发展的清真商业生态系统中的卓越企业: MIHAS卓越奖(MIHAS Excellence Awards):表扬在产品卓越奖(Product Excellence)、服务卓越奖(Service Excellence)及新锐之星奖(Emerging Star)类别中表现突出的企业。 MIHAS创新、永续与数码化奖(MIHAS Innovation, Sustainability & Digitalisation Awards):表扬成功运用人工智能(AI)、物联网(IoT)、区块链及其他数码科技,推动创新、提升营运效率、落实永续发展及促进长期业务增长的企业。 WiEX @ MIHAS(Anugerah Wira Ekonomi...

通稿

巴生河畔留驻六百年山海交融印记,峇峇娘惹烟火续写中马绵长情谊;继新加坡、澳门多站文化盛会后,微博国际化文化IP再度扬帆南洋,共赴马来西亚文明之约。 2026年8月1日,由微博主办的2026微博文化交流之夜马来西亚站,将在吉隆坡IDEA LIVE ARENA盛大启幕。活动以多元文化为纽带,以双向共创诠释文明互鉴。 作为微博重磅打造的国际化文化品牌IP,微博文化交流之夜已先后落地泰国、新加坡、中国澳门多地,汇聚全球文体娱乐、前沿科技、政商学界140余位重磅嘉宾,累计斩获超60亿话题阅读量、270个全网热搜,收获全球210余家媒体发布超千篇相关报道,成为中国文化出海、海内外文明平等对话的核心传播窗口。   本次马来西亚站落地吉隆坡,深度扎根马中数百年人文联结,在过往成熟活动模式之上拓宽文化交流边界,升级线下沉浸式参与体验。 相较往届场次,马来西亚站以「丝韵永续和合共生」为内核,立足马中同源文化底色,打破单向文化展演的边界。 汇聚两国演艺名家、文艺创作者与文化同行者,消解文化距离感,让到场来宾沉浸式感受马中多元文明共生的独特魅力。 盛典现场将带来多重精彩内容,星光红毯、特色舞台表演、荣誉颁奖一一登场。8月1日14:00-16:00开放红毯互动时段,19:30正式开启马中文化交流颁奖盛典。   在 Instagram 查看这篇帖子   NOODOU (@noodoumy) 分享的帖子   本次盛会汇聚海内外多位艺人,包括黄宗泽、任嘉伦、王以太、李鑫一、李晨、李佳薇、李铭忠、梁愉苓、等影视、音乐嘉宾悉数亮相红毯,共同见证两地文化交融时刻。 晚会特设特色串场表演,机器人与书法大师跨界同台,以笔墨承载马中绵长情谊;歌手李鑫一登台演绎古风流行曲目《一念》,旋律依托书信情愫铺展,娓娓道出马中两地相隔千里却割舍不断的亲缘羁绊。 ▼艺人ID   在...

视频

视频

以后别说冲凉没办法回复消息了,人家游泳都回消息了!🤣#爱你的人总会回你消息 #搞笑 #今天红什么 #noodou    

视频

当打工人遇到阿飘 …… #noodou #马来西亚 #搞笑 #打工人

视频

旅行心动时刻到啦!AirAsia 全航线全座位高达 33%折扣! 不管是柔佛新山、岘港的短途假期,还是大阪、马尔代夫、墨尔本的梦想之旅,都能轻松出发。 想要更舒适?升级 Premium Flatbed 平躺商务舱,享受 20%折扣,让你长途飞东京、首尔、伊斯坦布尔都轻松惬意。 订票日期:9月3日–7日 出行日期:9月22日–2026年6月30日 别等了,立即上 AirAsia MOVE App 或官网预订,让每一次旅程都留下美好回忆!

视频

你绝对想不到他拿手机来干嘛!?竟然这样都不会断??    

Advertisement